Добавить компанию Пресс-релизы Отзывы Зарплаты

t.c.s.p.

t.c.s.p.
38%
27

Зарплаты в t.c.s.p.

Отзывы о t.c.s.p.

Вакансии в t.c.s.p.

Отрасль: Услуги

Критерий:

Добавить вакансию

Персонал

Возможности роста

Уровень оплаты и соцпакет

Корпоративная культура

Профессионализм руководства

Баланс жизни и работы

Подобные компании

Обман и задержки зарплат. В сети работ?...
Секретарь
32%
Рядом
Обман и задержки зарплат. В сети работаем не по ТК. По чьей то вине мне не оплатили три дня в сентябре, якобы кто-то забрал из кассы деньги и пропал. Сеть, а зарплата зависит от выручки,как на базаре,где это видано.
--

Дата отзыва

2016-12-29

Рассказал бывший Секретарь, в Московской области
О компании "t.c.s.p."
Изначально работала в Клину и собс...
Консультант
37%
Близко к дому хороший коллектив
Изначально работала в Клину и собственно никаких критичных претензий не было, да, небольшие задержки з/п непростой график (тогда ещё мне тяжело было работать 2/2 по 12 часов) про порядки рассказывать не буду, в любых компаниях свои заморочки.... Был хороший управ-Комарова Любовь и так же отличный территориал- Казанкова Татьяна. Мне собственно повезло, полгода пока я там работала, у меня все было хорошо, хорошие, понимающие руководители, любимая работа, но!!!! Все резко изменилось когда я перевелась в Пушкино по семейным обстоятельствам... Вот там у меня случился шок, о такой стороне суши сет я не знала, ужасные текучки персонала и директоров, постоянные задержки з/п воровство (причём ничем не прикрытое. ... Полный игнор ген директора к этой территории, видимо он устал что то там решать..... При мне за 3 месяца сменилось 3 управа, только один из них был нормальный и то его почему то уволили, остальные сбежали, 2 территориальных директора и ушёл бренд шеф, кажется самый адекватный там.... Но это все цветочки... Постоянно уменьшающиеся выручки, инкассация под "0" в период выдачи з/п, диспатичный директор.... В общем пришлось попотеть... Очень жаль что Гореев не видит проблем или ему не дают их видеть???? Когда я пришла, это было очень хорошее место для начала карьеры, а превратилось непонятно во что...
--

Дата отзыва

2016-11-09

Рассказал работающий Консультант, в Московской области
О компании "t.c.s.p."
1. Задержка зарплаты. На вопросы ру...
Менеджер
42%
Дружный коллектив, недалеко от дома
1. Задержка зарплаты. На вопросы руководству, когда уже отдадут деньги, отвечают:"Ну не знаю, может завтра, может на следующей неделе".
2. Не доплачивают за обучение новых сотрудников (хотя это не входит в обязанности).
3. Из-за текучести кадров ставят перед фактом о том, что у тебя доп. смены. И неважно, что ты работаешь вообще в графике 2/2, на деле 6/1 выходит.
4. Постоянные штрафы.
5. Когда дело все-таки доходит до з/п, просят даже сдачу. Откуда у меня должна быть сдача, если вы задерживаете зп на неделю,две,месяц...
6. Летом не было даже кондиционера, все мучались от дикой жары. Но руководству то хорошо, у них там прохладно всегда).
В общем за сотрудников никто не переживает, все только делают вид. И про тараканов правда, они есть не только в их магазинах, но и даже в офисе...
--

Дата отзыва

2016-10-08

Рассказал работающий Менеджер, Москва
О компании "t.c.s.p."
Огромные задержки зарплаты, аванс через 1,...
Диспетчер
35%
Неплохие условия, если соблюдать дисциплину, то работать можно
Огромные задержки зарплаты, аванс через 1,5-1,8 месяца (!), зарплата-через 2 с лишним месяца работы (!), могут обсчитать, правды-не добиться. Тупой менеджмент, абсолютно не умеющий работать, из области нужно звонить в Москву, в кол-центр, чтобы заказать заказ на доставку, как понимаете, по долгу не дозвониться, в кол-центре не знают города, могут несколько заказов сбросить, а они не адекватны по времени доставки-далеко. Акций, приемлемых клиенту, нет, за доставку что за 300, что за 2000 руб. плати, т.е. нет стимуляции клиентов, слабое снабжение продуктами, напитки-дороже магазинных чуть ли не в два раза. Штрафные санкции, запрещенные ТЗ России.
--

Дата отзыва

2016-09-15

Рассказал работающий Диспетчер, в Московской области
О компании "t.c.s.p."
Полно! Неофициальное трудоустройст?...
Консультант
36%
Близко к дому
Полно! Неофициальное трудоустройство, несмотря на то, что оформляется трудовой договор, форму вам не ВЫДАЮТ, вы её ПОКУПАЕТЕ!
На питание персонала выделяют мало еды.
За вами постоянно следит камера. Стоит вам присесть, как сразу же звонят из видеонаблюдения.
Если у компании тяжёлые времена, то вам надо встать в их положение и не получать зарплату столько, сколько они из своих тяжёлых времён выбираться будут.
Я так и не поняла как они набирают вышестоящее руководство. Хотя бы по тому, что те ничего не знают, ничего не могут и "извините, я не в силах помочь".
Грамотные сотрудники с головой на плечах их настораживают.
Когда я сказала вышестоящему руководству, что буду писать жалобу, мне сказали: "Пфф! Пиши! Все пишут".
Прошёл месяц с моего увольнения. Заработной платы я так и не увидела..
--

Дата отзыва

2016-09-13

Рассказал работающий Консультант, в Московской области
О компании "t.c.s.p."
Признаюсь честно - это самая поганая сет?...
Переводчик
38%
Рядом с домом, дружный коллектив
Признаюсь честно - это самая поганая сеть в которой мне довелось работать. За три месяца поменялось три территориальных шеф повара и три региональных менеджера. Админы больше месяца не задерживаются. Ни какого соц. пакета. Зарплата вся черная, ни больничных ни отпусков( ни чего не оплачивается), ни каких налогов за тебя не платятся, ставка 100 рублей час. За все штрафуют, вычитают за ревизию(раз в месяц). Недостачи достигают 30 тысяча на точку, делится на весь коллектив(как правило 5 человек). Ревизию они считают только им понятным способом, но как бы вы не старались все равно будет недостача. Еще у них одна фишка -это контрольная закупка, то же раз в месяц. Ездит по точкам стремная тетка которая заикается, ее на всех точках знают, и да же если ты ей все расскажешь по акциям и по заказу, все равно ты не пройдешь к.з. За контрольную закупку вычитают 20 рублей за отработанный час. В конечном итоге получается зарплата в лучшем случае 10000 рублей. На одной из точек 6 месяцев не могли повесить вывеску, народ работал на голом энтузиазме, и сейчас по моему у них до сих пор нет вывески. Они да же себе на зарплату наторговать не могут, так как зарплату ты забираешь с кассы. А когда увольняешься, то свою зарплату ты увидишь только через два месяца, за ней надо будет ехать в центральный офис, и вам повезет если на вас хватит денег. Антисанитария полная, тараканы гуляют по стенам. У компании нет возможности и желания потравить насекомых. Везет только курьерам, нет заказов, ставка все равно капает, и за ревизию не вычитают, и штрафов у них нет. Ни в коем не идите туда работать, я уволилась из этой компании когда меня оштрафовал бренд шеф на 2000 рублей который сам нагрел компанию на пару лямов.
--

Дата отзыва

2016-04-28

Рассказал работающий Переводчик, в Московской области
О компании "t.c.s.p."
Достоинтв нет. Боялся кушать в этих се?...
Консультант
40%
Их нет
Достоинтв нет. Боялся кушать в этих сетях. Работал там знаю условия: бегают тараканы, ген. уборка не проводится, работают люди которые иногда забывают помыть руки после похода в магазин. В сети грязь вечная которая приелась, продукты хранятся слишком долго сушимены нюхают еду перед тем как ложить в суши, а не смотрят на марки которые клят каждый день новые. Не советую никому. Можете напрямую жаловаться территориальному директору суши сет- 8925-086-00-63.
--

Дата отзыва

2016-03-23

Рассказал работающий Консультант, Москва
О компании "t.c.s.p."
Если коротко, не советую никому идти туд?...
Менеджер
38%
Близость к дому.
Коллектив, но не весь.
Если коротко, не советую никому идти туда работать, если только вы не одинокий человек.
Работала в суши сете полных восемь месяцев, устроена была официально, есть запись, но запись появилась когда непосредственно это сказала в день увольнения, может это и нормально, не знаю. Зарплата происходит в двадцатых числах, не раньше, выдаётся из кассы, тут уже зависит от проходимости торговой точки, может и за два дня раздаться, а может и на неделю растянуться, перед зп проводится инкассация где денежные средства сдаются почти под ноль, остается мелочь в кассе. В каждой инвентаризации появляются недостачи, хотя что я, что сотрудники выворачивали всегда карманы, показывали сумки или рюкзаки, за себя и сотрудников могу с уверенностью сказать что ни разу не было ни одной кражи, бланк списания тоже заполнялся, не всегда верно, не спорю, когда очень загруженные дни на самом деле тяжело это делать, если учесть что есть два сушиста и один администратор, а количество чеков перевалило за семь, по мимо уборок в течении рабочего дня (я чистюля, ни пыли, ни грязи, никакого свинарника нет, сушисты если поначалу ленились чистить все конкретно, то со временем вошло в привычку, с документами тоже порядок), надо и принимать заказы.
Бывало такое что приходилось работать месяц без выходных, две недели. Если бы у меня не бфло семьи ни слова бы не сказала, а так... тяжело, полдевятого на работе быть, а в двенадцать только дома, но как то надо еще и поесть и помыться, а утром ребенка в школу отвезти.
А так, хочу сказать коллективу, бывшей управляющей Наталье, бывшему директору Марине, спасибо, с вами действительно было приятно работать. Наталья всегда помогала если возникала необходимость и морально и физически, а Марина давала в нужный момент "щелбан", знала всегда что сказать, чтобы человек работал и дальше хорошо.
Минусы на этой работе:
Низкая заработная плата, то что обещают вы будете получать месяц, от силы два, а далее полный аншлаг, мой минус, я долго верила обещанием что все нормализуется, но все становилось только хуже.
График, мне не везло конкретно, из восьми месяцев был только один месяц где второй администратор проработал месяц, остальные минимум день, максимум как раз месяц.
Отношение руководства, оно никакое, им плевать на все, главное делать выручку.
Далее, причина "увольнения", у меня поменялось руководства, перед этим отправили на другую торговую точку(на моей точке наконец появился администраторов, но вот на другой ни осталось ни одного), которая отличается от других большой проходимостью, большой площадью и даже в наличии имеется уборщица, так получилось что у меня серьезно заболел ребенок, управляющий согласился поработать четыре дня за администратора, сотрудники с этой точки были в курсе, по мимо этого, в день моего первого выходного сотрудники конкретно подставляют управляющего, вечером с работы его забирают на скорой и тут на следующий день меняется руководство (территориальный директор), в день когда мне выходить на работу выясняется что выходить то мне не куда, новый директор набрала своих администраторов, новую управляющую, на вопрос глупый а как же я, ответили я с тобой работать не буду, причина что эти три дня некому было работать и она стояла за администратора, позвонить сообщить что нужно выйти она не додумалась, а сотрудники не сообщили о моих выходных. Подстава, подстава и еще раз подстава. Позже выяснилось что и с которым я работала управляющего уволили задним числом, до того как его с работы увезли на скорой. И, права к сожалению эта организация нарушает конкретно. Я была привязана к другой торговой точки, но выплата зп происходит после увольнения через месяц, выяснилось что инвентаризацию списали с обоих точек, хотя так не должны были делать, строго учитывалось, что инвент?ра считается только с основной точки, должна была получить одно, а по факту вышло в два раза меньше. Обидно.
Про карьерный рост ничего не скажу, никогда не интересовалась и все знали что нет ни малейшего желания. Так рядом с домой, успела спокойно отвезти ребенка в школу, не надо никуда мотаться, а для меня это главное.
--

Дата отзыва

2016-01-30

Рассказал бывший Менеджер, в Московской области
О компании "t.c.s.p."
ну всем привет кто будет читать дан...
Диспетчер
37%
нет
ну всем привет кто будет читать данный Отзыв и думать о работе в данной компании. Начнем наверное с самого начала. Если вы хотите РЕАЛЬНО ЗАРАБАТЫВАТЬ и чтобы ваши старания ценились- уж лучше пойти работать в Макдональдс. За переработки не платят, санитария дак я вообще молчу про нее. Тараканы которые бегают по роллам и всей еде это нечто. Вечные "начальники" которые приезжают на точку и диктуют свои условия и штрафуют- этл нечто. Штрафуют за всё абсолютно. На администраторе висит вся работа, административная, кухня и уборка, дак и в этот момент нужно еще принимать заказы "впихивать" людям продукцию и следить чтобы тараканы не выбежали на ружу к гостям. Про то, что в запару мы готовили и роллы и лапшу я буду молчать. Отношение ТД- это отдельная история, вечно приезжала и начинала орать и разводить панику, не одного приятного слова от них нельзя услышать, только вечное недовольство о том какое ты "говно". Выплата зп- это одно из любимых, мало того, что они задерживали ведомость, дак и выплаты были из кассы. А как только ты собираешь опреденную сумму- инкассация под 0. Никого в офисе не волнуют твои проблемы ято нужно деньги. Выплата уволенным происходит через 2 месяца после увольнения, (ст. 140 ткрф) штрафы в ведомости не за что. Инвентаризация, которая не понятно как считается и с администратора снимается по 5к, хотя администратор не имеет отношения к продуктам, ну у них на этл другие взгляды. Вечные проверки. Вообщем, эта компания полное ГАВНО. Не советую никогда тут работать.
--

Дата отзыва

2016-01-07

Рассказал работающий Диспетчер, Москва
О компании "t.c.s.p."
Зарплата не соответствует график?...
Переводчик
37%
близко к дому
Зарплата не соответствует графику работы, за переработку не доплачивают. Если увольняешься не платят сразу за все месяца работы ждешь большое количество времени, не знают ТК РФ по которому расчет уволенному сотруднику дается вся сумма сразу Статья 140 ТК РФ. Сроки расчета при увольнении
Не предупреждают о точном времени выдачи зарплаты. Анти санитария на низком уровне, во время проверки нашлись крысы, все время летают мухи.Неуважение управляющего к администратору. Униформа за счет своей зарплаты,когда в дальнейшем она мне не пригодиться (футболка-500р). На админе работа всех: управов и сушистов в запару и уборщице если она не приходит.Руководство в главном офисе ужасное, не предупреждают ТТ с какого до какого времени выдается ЗП уволенных сотрудников если меняется перед выплатой время! Не советую работать в этой кампании если вам жалко вашего времени провести его без пользы!
--

Дата отзыва

2015-10-21

Рассказал бывший Переводчик, Москва
О компании "t.c.s.p."
Ужасное руководство!!! Терри...
Менеджер
38%
Коллеги...
Ужасное руководство!!! Территориальный директор на Коломне вобще зверь, операционный только приезжает на точки и доводит до истерик не поясняя причин, тяжело работать
--

Дата отзыва

2015-10-18

Рассказал работающий Менеджер, Москва
О компании "t.c.s.p."
Всё что пишут это ПРАВДА!!!! Ме?...
Продавец
35%
нету
Всё что пишут это ПРАВДА!!!! Меня пригласили на собеседование, на вакансию менеджер по персоналу, в центральный офис на Щёлковском шоссе. Я приехала, мне все подробно рассказали и меня заинтересовала эта вакансия. Был минус что пропуск на меня не сделали и мне пришлось звонить и ждать пропуск. Сказали 1-2 дня будет стажировка, несколько часов. В день стажировки я приехала и опять на меня не сделали пропуск. Мне сообщили что менеджер Марьям заболела и к сожалению стажировку переносят на следующий день, что мне не понравилось, ведь меня не предупредили. Вечером мне сообщают, что меня ждут через день, ну я согласилась, все болеют. На стажировке мне снова рассказали про вакансию и мои обязанности. Дали несколько вакансий, чтобы назначить собеседование и отвечать на телефон. Через 4 часа мне сообщают что на сегодня стажировка окончена и мне вечером позвонят и скажут время стажировки на следующий день. Кстати за это время при мне приходило 3 человека на увольнение, девушка просидела 1,5 часа чтобы побеседовать с руководителем и ей сообщают что вакансия закрыта (непонятно зачем тогда позвали), звонила женщина жаловалась что позвали на стажировку и 2 недели не звонят, при увольнении зарплату заплатят через 2 месяца и т.д. По мелочам минусов ОЧЕНЬ МНОГО! В итоге, мне так и не позвонили чтобы сообщить о втором дне стажировки или что я им не подхожу!
--

Дата отзыва

2015-10-16

Рассказал работающий Продавец, Москва
О компании "t.c.s.p."
Высокая текучесть персон...
Диспетчер
33%
Когда я искала новую работу, то получив ­приглашение от сети магазинов Суши Сет в­лезла в просторы интернета в поисках отз­ывов о данной компании. По причине того,­ что сеть – молодая их попросту не оказа­лось, поэтому приступила к обязанностям ­на свой страх и риск. Сейчас же вывод сд­елала один – нельзя верить всему, что зд­есь пишут. Даже если отзыв написан в дей­ствительности бывшим сотрудником, не озн­ачает, что сложившееся о компании мнение­ – истина. Отрицательные отзывы пишутся ­на эмоциях. Когда полгода назад я увольн­ялась, то тоже хотела написать отзыв и, ­наверное, вышло бы у меня точно так: зп ­задерживают, работаешь, как раб, за всё ­штрафуют и никаких поощрений. Сейчас про­шло достаточно времени, поутихли мои эмо­ции, и я буду стараться написать максима­льно объективный отзыв о работе в данной­ сети.

Пришла я в компанию, когда она только на­чинала своё развитие на должность Управл­яющего, проработала около года, поэтому ­могу сказать, что знаю об этой сети прак­тически всё.

Что положительного хотела бы отметить:­

1.­ ­Колоссальный опыт работы для развития св­оей будущей карьеры. Именно так. Корона ­в данной должности не жмёт совсем, особе­нно, когда моешь входную дверь в магазин­ или вместе с администратором в часы инт­енсива собираешь заказы или крутишь ролл­ы с поваром на кухне. Большинство скажут­, что для статуса, который подразумевает­ должность Управляющего – это слишком, У­правляющий должен сидеть на попе ровно и­ руководить, властвовать с умным видом. ­Не спорю, возможно, в других компаниях –­ это нормальная практика, но не в Суши С­ет, здесь ты на все руки мастер, и в люб­ой форс-мажорной ситуации обязан решить ­сложившуюся проблему. Именно таких сотру­дников руководство компании ценит. Главн­ое – навести порядок в вверенном магазин­е (всё отмыть, оттереть, вычистить), пра­вильно организовать работу подчиненных, ­соблюдать все стандарты компании – и ты ­молодец – сам доволен, и начальство види­т. В дальнейшем приобретенные навыки раб­оты в этой сети сыграли лишь в мою польз­у.

2.­ ­Реальная возможность карьерного роста. З­а время моего пребывания сотрудников пов­ышали из должности администратора до упр­авляющего, а управляющим отдавали в подч­инение две торговые точки, в последствие­ они становились территориальными директ­орами. Сделать карьеру не сложно, если т­ы не лентяй и готов отдавать работе боль­шую часть времени.

3.­ ­Стабильная выплата з/п. Во многих сетеви­ках задержка составляет чуть ли не 2-3 м­есяца, и тем не менее, люди остаются и п­родолжают в них работать. В Суши Сет зад­ержка по выплате 5-7 дней, поверьте, это­ действительно не критично, если сравнив­ать с другими работодателями.

4.­ ­Оплата переработок. Если попали в подчин­ение к толковому Управляющему – вам непр­еменно оплатят и задержки по производств­енной необходимости, и проведение генера­льной уборки, и инвентаризацию. Наверное­, кто-то скажет, что это вранье. Повторю­сь, значит, вам не повезло с управляющим­, который оказался не очень честным.

5.­ ­Очень дружный коллектив! Любой сотрудник­ может позвонить на другую точку что-то ­спросить, уточнить – ему непременно помо­гут! Коммуникации между управляющими оче­нь сильные, даже после увольнения со мно­гими поддерживаю связь.

Соискатели! Когда идёте работать в данну­ю компанию – необходимо на начальном эта­пе признаться себе, сможете ли вы решать­ все поставленные задачи, в состоянии ли­ вы сглаживать конфликтные ситуации и об­щаться с гостями, получится ли у вас нау­чить подчиненных тому, что умеете вы. По­мните, сфера общепита – одна из самых не­рвных и трудных для работы, зато после н­её ничего не страшно.
Высокая текучесть персонала - из-за нечистых на руку руководителей... Увы...
--

Дата отзыва

2015-09-18

Рассказал работающий Диспетчер, Москва
О компании "t.c.s.p."
Есть один ОГРОМНЫЙ МИНУС...
Экспедитор
45%
Хороший коллектив
Есть один ОГРОМНЫЙ МИНУС -это ио тд Тихомиров!!!Увольнение без причины-вот в этом мастер....но в остальном просто....Если Вы решите идти работать в эту компанию уточните кто будет Ваш территориальный директор....Услышете фамилию Тихомиров-мой Вам совет -БЕГИТЕЕЕ!!!!!
--

Дата отзыва

2015-09-16

Рассказал бывший Экспедитор, в Московской области
О компании "t.c.s.p."
Первый минус....это конечно зад...
Диспетчер
37%
Единственным положительным моментом был коллектив, который со временем таял.
Первый минус....это конечно задержка зарплаты....ее нужно ждать, как чудо. Второе - это руководство на главном офисе, которое выжмет все из зарплаты сотрудников (куча штрафов, инвентаризации на астрономические суммы, которые расписываются даже на курьеров), которые работают и многие даже не знают, что они НЕ ТРУДОУСТРОЕНЫ ПО ТК РФ и узнают об этом, как правило в момент увольнения. Третий минус это самые дешевые продукты и антисанитария на кухне (нормальное явление, когда из имбиря вылавливают тараканов или соевый соус процеживают через марлечку, чтоб тараканчики туда не попали)... Короче это ужасное месть
--

Дата отзыва

2015-08-03

Рассказал бывший Диспетчер, в Московской области
О компании "t.c.s.p."

Добавить мнение t.c.s.p.

Краткое мнение

Ваше имя

Ваш email

Положительные стороны

Отрицательные стороны

Совет руководству

Профессия

Зарплата

Статус

Город

Персонал

Возможности роста

Уровень оплаты и соцпакет

Корпоративная культура

Профессионализм руководства

Баланс жизни и работы

Введите слова, показанных на изображении

Новые компании

ООО
ООО
ООО Аганнефтетранс
Золотые Руки
Интернет магазин часов Watcheshop
Strawbusta
Стайерпак гофротара
Сталер
Кабельный Завод «РусЭлектроКабель»
Рольштор защита от Солнца
Завод пиломатериалов
Веселая затея Краснознаменск
Окна Москва ОкнаМастер
Нижегородец
Производитель террасной доски МастерДек
Автостекло Бор
Кровельная материалы в Екатеринбурге
Наркологический центр в Спб
Хомутофф
Студия продвижения сайтов Be1st.pro