Суши Шоп

Начиная от бесцеремонного HR, который понтов ради говорит с соискателями на украинском, как по телефону, так и вживую, а между собой и существующими работниками при этом только на русском. HR - неприветливый и неулыбчивый. То ли платят им мало, то ли работу свою настолько "любят".

Собеседование проходит в 4 или 5 этапов, так что приготовьтесь потерять месяц-полтора на бесконечные хождения ним и общения с разными сотрудниками и прочими. Неорганизованно до ужаса.

К тому же вас заставят писать 2-часовой тест на грамматику и знание английского. И тут внимание: даже если вы 100% правильно его написали, но при этом запросили зарплату больше 300-400 уе (вам откажут, назвав причиной не политику экономии компанией денег на сотрудниках, а скажут, что мол тест хреново сдали).

Я стал исключением из правил так как запросил низкую зп. Проработал у них неск мес. Коллектив - стадо стукачей. Здесь принято всем и вся друг на друга стучать. Змеиное логово. Опомнитесь и не ходите к ним. Себе дороже.

Итог: зарплата заниженна до минимума. Отдел кадров непрофессионален и нерадив. Коллектив - мрачный. Разве что офис красив, здесь постарались, да.