Явир 2000

Серая зарплата и вынос мозга. Вынос и вынос. Не компетенция руководства маскируется ежеминутными отчетами по каждому шагу, как в письменном, так и устном виде. Жуткое отношение к сотрудникам, штрафы просто так. Навязывают работу сверхурочно и по выходным. Расчет только на текучку - отжали сотрудника - выкинули. Идет постоянная чистка, старичков почти нет!

Зарплата серая, с нового года постоянно задерживают, чем дальше тем хуже. Белая часть зарплаты минимальная а чёрную называют "премией" - с помощью неё манипулируют сотрудником.
При приёме на работу обещают процент от сделок, но под разными предлогами никому не выплачивают - коллеги сказали.
В компании царит Кризис. Затянувшиеся процедуры банкротсва, поэтому головной офис регистрирует всё новые "чистые" юрлица...
Все объекты недвижимости старые, требуют ремонта, на который денег никогда не выделят.
Денег нет. Компания всё распродаёт, нужны деньги любой ценой сейчас, будущего нет.
Неисполнимые планы по показателям. Совет директоров запланировал в начале года по завышенным цифрам, а это нереально исполнить из-за изменения рыночных ставок и из-за того, что в компании все объекты старые требуют вложений которых нет и не будет. Невыполнение плана - ещё один способ манипулировать людьми. Целый офис виноватых людей.