писал

Хочу затронуть женский коллектив, который работает в офисе. Это сборище смело можно назвать гадюшником, во главе которого стоит несравненная Юлия Полуян. Со стороны водителей постоянно возникают жалобы из-за ее скотского к ним отношения. Водители действительно работают на износ, за мелкие косяки, которые никак не влияют на качество перевозки, выставляют большие штрафы; вместо положенного...»

Эта фирма ОЧЕНЬ ЧАСТО подаёт объявления, что им требуются работники. Условия отбора при приёме на работу ЖЕСТОЧАЙШИЕ, ну, то есть, выбирают, по их мнению, самых-самых, а эти самые-самые чавойто долго не выдерживают. ТЕКУЧКА КАДРОВ однако!!!! Выводы об этой «суперфирме» делайте сами!

полный развод бедных водителей на деньги!!! не идите туда работать!!!

сотрудников не ценят даже если наизнанку вывернешся непохвалят. полное ощущение рабовладельческого строя. водитель делает космические нормы (50 точек ) и за все отвечает и платит и кругом виноват. и за служебный телефон по 700 000 переплачевает и за пережог топлива даже если пережога нет. обдирают в наглую наплевав что тебе еще семью кормить. все поломки и царапины тоже снимают с водителей не смотря на то что машины застрахованы ( двойная выгода) . работа на износ, здоровье быстро остается. это все даже не буква А в алфавите доблестного автолайта, так что если хочеш почувствовать себя настоящим куском ггггг добро пожаловать РАБотать....

1) Завышенные требования при подборе персонала; 2) Система мотивации персонала составлена таким образом, что сотрудник не нацелен на результат.

Да прием там у них как не дружелюбный, вы нам подходите вроде бы и все такое. Как пошел к этому ПИ...РАСУ главному видители механику, так у него там набор водителей в штат водителей главы призедента))) Чтоб ты сам ..УКА поездил часов 12 а потом пи..дел.

полное кидалово! обещают, заставляют работать с утра до ночи в качестве всех работ..и грузчик ты , и уборщик , а платят самое минимальное. сами в руководстве сидят на больших ж..ах и соответственно получают. директор-самодур полнейший! ни манеры разговора, ни образования. со средним образованием еще думает что у него успешная компания! люди как приходят, так сразу и убегают. Люди, если вы себя уважаете , - то не подходите к этой компании даже близко!