Никогда не писала отзывы о компаниях, но фэмили клаб покорил меня своими возможностями и видимыми результатами! Меня зовут Виктория, пришла в данную компанию 2 недели назад, мне 40 лет, есть дочка, которая уже живёт своей жизнью, а я одна. Мой визит в Фэмили клаб перевернул моё сознание)) индивидуальный подход к каждому человеку, даже не клиенту, а именно человеку)) мен встретил Алексей-руководитель компании. Рассказал мне о всех услугах компании, я начала учиться правильно вести себя с мужчинами, разбираться в своих проблемах и действительно решать их. Понимаю свои ошибки!!! На днях прошла фотосессия в новой и красивой студии, где фотограф Людмила создала прекрасную обстановку и сделала превосходные фото! Я действительно чувствую себя женщиной! Чаще стала улыбаться и начала видели мир в ярких красках!!! Спасибо вам за возможность чувствовать себя девушкой, леди и счастливым человеком!!! Не хочу останавливаться на достигнутом!!! Всем советую!!! Девушки, мы же самые прекрасные создания, давайте начнём меняться))) Фэмили Клаб, я благодарю вас за все, что вы делаете для меня, отдельное спасибо Алексею, он лучший менеджер)))

Стабильная компания, приятный коллектив, хорошее начальство, удобный офис. Присутствуют не большие премии - подарки на праздники, укороченный рабочий день в пятницу

их просто не существует!!!

нет

---

положительных сторон нет

Их просто нет, вернее, может быть достойному заводу, скоты их помогли испортить

Хорошо, но мало поработала, ушла по личным обстоятельствам.

Работы много, без дела не сидишь, зарплата достойная, но на нее приходится в буквальном смысле зарабатывать( нет продаж-низкая зп), но зато ее никогда не задерживали. Колоссальный опыт в продажах, организации трудового процесса и управлении персоналом.

При устройстве обещают золотые горы

нет ничего положительного

НЕТ!

очень положительно

Работала на аутсорсе в ЕМС2, о компании ЕМС2 остались только положительные отзывы.

За время работы в компании смогла принять участие в подборе персонала в двух филиалах компании Intercomp(в Нижнем Новгороде и Санкт-Петербурге).
Получила экспертную оценку в подборе финансового персонала. Руководство всегда идет на встречу , несморя на то , что в компании принято следовать системе и вся работа регламентирована внутренними положениями.
Высокая корпоративная культура-например, летом все филиалы компании встречались в московском санатории. Ясно, что было потрачено огромное кол-во денег, такой отдых может позволить себе далеко не любая компания.
Поскольку я сама перфекционист-мне нравится, что в Интеркомп есть дресс код. Все сотрудники опрятно выглядят.
И тут, конечно, работают профессионалы финансовой и бухгалтерской сферы.
Если кого интересует з/п-то всё белое и без задержек.