Техника безопасности не соблюдается,Станки старые. Зарплата крайне низкая по сравнению с большой землей-17 000рублей за месяц!(помбур 7разряд). Начальству плевать на работников,они то получают достойную зарплату. Вечно теряют документы и расчетки. Поток увольнений бесконечный.Обещали достойную работу с хорошей оплатой,а получили отношение хуже чем к неграм у плантаторов.

Бардак полный, особенной конторская часть "работников"! Нигде я еще не видел столько курящих женщин, через каждые 10-15 мин. Хамство процветает, организации просто нет, зарплату задерживают, вечно что-то мутят и постоянные обещания! Люди бегут, текучка кадров огромная, отсюда и результаты, оставляющие желать лучшего. Куда смотри Москва?! Эти отзывы вообще кто-нибудь читает?!

Практически все. Полное отсутствие уважения к работникам при профессиональной некомпетентности "офисных". Очень страдает этим бухгалтерия, особенно с момента появления ее нового руководителя Черечечи. Она просто убеждена, что это работники должны платить уже за то, что она позволяет им работать. Как результат - постоянно аварии, текучка. И всем на все наплевать. Живут, как последний день.

За 3 года работы на разных должностях видел всякий бардак. От того, что не завозят элементарно пит.воды и люди в больницу с гепатитом ложатся. До простого издевательства над рабочими. Зайдите на сайт Усинского городского суда и наберите в поиске архива гражданских дел слово ИНТЕГРА. Все сразу ясно по количеству исков. И сравните например с Лукойл или Роснефть. Трудовых споров больше чем у интегры нет. И можно сколько угодно говорить о том, что это не так. Но компания сама наняла тех сотрудников, которые ведут ее к закрытию. Более того до 2018 станков в ИНЬТЕГРЕ не останется в 2016 и 2015 списывается весь парк станков УРАЛМАШ (всем будет по 25 лет). Нормальный спец. который себя уважает там резюме не оставляет. Это или предпенсионного возраста специалист или зелененький студент. Более того все делается для того, чтобы не выходить из фин.кризиса. Это способ уклонится от налогов и списать долги нефтяников. Прокуратура бессильна. Хошь отмыть деньги на каймановых островах(место регистрации интегра-менеджмент)? - обращайся в Интегру. Поэтому трудно понять организацию прикрывшуюся постановлением правительства об угрозе масовых увольнений и ведущую деятельность за рамками закона (трудового права, гражданского права, и норм этики). Все кто поработал в интегре завтра готовы выйти на “майдан” из-за того что понимают что государство их не защищает.

Работодатель при желании уволить неугодных. Активно нарушает ст.300. Ст.297.ТК РФ. И вообще делает что хочет. В итоге куча судов от работников. Более того репутация никак не влияет на заказчиков;)... вывод один все завязано на коррупции и специалисты в компании не нужны иначе как отмыть деньги не нарушив закон? Это результат банкротства ооо альянс. И здесь отжать последнее ничего не вложив и подрывая веру сотрудников в то чтотгосударство может их защитить чем провоцируются революционная майданщина....

Тендеры проигрывают, буровиков не ценят, офис - лежбище тюленей, условия труда плохие, зарплата минимальная.

всееееее!!!!

С самого основания канторы хроническая задержка и не выплата зарплат в полном объеме или полностью, не оплачиваемый больничный, не оплачиваемый отпуск (который не реально получить)

даже не смотрите в их сторону денег некогда не увидите ! 100%

Организация производства нет никакой!!! Директор мутный тип. Контора реально кидает на бабки!! Зарплату (если повезет) дают маленькими частями, а если должны большую сумму -вообще кинут, будут кормить "завтраками". Там люди долго не задерживаются. Контора, где бесплатно можно поработать немного

Маленькая контора, работают всего год,цены на товар завышены невероятно поэтому скоро эту контору накроют менты,берут всех подряд и всех возрастов (возможно вы встретите там свою бабушку)
впаривать вы все это будете в основном больным и очень старым пенсионерами тех денег что вам там обещают вы не получите так как элементарно из 10 сделанных вами заказов выкупят 1-2 а уйдете раньше то и за них не получите,рабочее место просто ужас развернуться негде все сплошником к друг другу компьютеров нет поэтому базу никто не фильтрует работать будете по бумажкам как в 90-е годы,телефоны отбирают покурить по записи в прямом смысле,директор по рекламе дешовый клоун без опыта который цены лупит из потолка,так что не тратьте свое драгоценное время на эту гоп контору.

Основная проблема - создание руководством компании "информационного вакуума" о начислении и сроках выплаты ЗП сотрудникам состоящим в штате компании и тем более командам торговых представителей. Возможно на данный момент есть улучшения в этом плане(очень на это надеюсь, ведь продукция по качеству очень даже не плохая). Но всё же есть риск быть обманутым на этом этапе.

Адекватный отдел маркетинга, правда все их усилия, пропадают даром. Что можно сделать в компании, где руководство занимается не продажами, работой с сотрудниками, а по 5 раз в день снимает выписки? Может быть правда уже что-то поменялось?!

Если хотите вымотать себе все нервы,каждый месяц пытаясь выяснить сколько и когда вы получите- Вам в Придонье. При увольнении Вас будут рассчитывать больше месяца, параллельно ищя лазейку,чтобы заплатить как можно меньше. Коллектив - нормальный, но в каждом отделе есть свой урод. Берегитесь лицемерия этих людей, хотя некоторые из них плохие актрисы и то , что они лицемерят видно невооруженным взглядом. Ген.дир немного не в себе - вместо того,чтобы заниматься глобальными проблемами, которых в Придонье очень много, она занимается тем , что караулит на лестнице утром тех кто опаздывает и периодически вспоминает ,что в ее компании есть дресс код, что очень смешно, т.к. нужно видеть офис, в котором приходится работать- полная разруха. Одним словом, Сады Придонья -это колхоз, в котором вы вернетесь назад, в прошлое к коммунизму в полном смысле этого слова.

С города работники выдерживают максимум 2 месяца. Местное насе ление никто работать нехочет. Политика такая- ты ничего незнаешь ничего неумеешь ты тупой пиши заявление на увольнение. Никакого обучения не проводиться. Текучка страшенная. Объёмы производства требуют большие, а квалифицированных специалистов раз два и обчёлся, и те уходят каждый день. Устраиваешься минимум 2 недели , а уволить могут в один день. Постоянная нервотрёпка.Отпуск только если хорошо попросишь 2 недели, и то только через год. Больничный, сесия- увольнение. Вот так вот.