Добавить компанию Пресс-релизы Отзывы Зарплаты

Отзывы о работодателях

Надо работать, а все хотят побольше ?...
Менеджер
34%
Я хочу сказать, что компания как и все торговые компании. Что-то хорошо, что-то хренова. Худяков орет но реже, так как орать теперь особо не на кого команду собрал посильнее, вот они и пашут, а бездельники не приживаются. Сразу хочу сказать мне было тяжело, пока не в никла в суть дел. И потом попадало, иногда под горячую руку, но это везде есть. Зато кто работает тому хорошо платят, не обижают, премию подкидывают. Если вы хротите просто отсидеться это Вам не в Креатив, сдесь бездельников не держут.
Надо работать, а все хотят побольше получать и при этом поменьше работать.
--

Дата отзыва

2014-11-14

Рассказал бывший Менеджер, Липецк
О компании "ООО "Строй Центр""
жалко девченок которых ?...
Менеджер
38%
в Брянске опять полетели головы,,,,,,,,,,,,,очередная ревизия прошла,,,,,,,,,,,,очень знакомая ситуация,,,,,,и под кого опять копали?или у Худякова закончилось бабло и надо всех наказать?интересно на этот раз на сколько?прошлый раз было 300000,сколько на этот раз?аппетиты ведь растут,,,,,,,,,,,,,
жалко девченок которых посадили в сизо из за этого быдла
--

Дата отзыва

2015-05-06

Рассказал бывший Менеджер, Брянск
О компании "ООО "Строй Центр""
Надо больше сплетен и слух?...
Продавец
37%
После записи про Брянское сизо прошло много времени, а слухов и сплетен нет, я переживаю. Возможно писатель сидит дол сих пор в сизо
Надо больше сплетен и слухов а то становится скучновато
--

Дата отзыва

2015-08-09

Рассказал работающий Продавец, Липецк
О компании "ООО "Строй Центр""
А вот отрицательных сторо...
Продавец
38%
Положительные стороны, Сколько бы не думала так и не смогла их найти(((((
А вот отрицательных сторон целый вагон и маленькая тележка. Начну с того, что коллектив не особо хороший все так и наравят сдать друг друга и прикрыть свои задницы но это не все сотрудники есть и нормальные адекватные люди. Теперь про график работы!!! Хоть и прописано в договоре что до 18.00 но люди работают и до 20.00 и что самое обидное что это ни как не поощряется и не ценится а воспринимается как должное. А теперь самое интересное Худяков О.А. ни как не изменился как был орушим быдлом так им и остался. Орет по поводу и без повода через слова употребляя не нормативную лексику. Обсирает своих сотрудников за ихними спинами. Он воспринимает свои крики как должное считая, что тем самым люди будут лучше работать, не подозревая что он тем самым отбивает весь запал и тягу к работе после таких криков у человека просто опускаются руки и люди начинают подыскивать себе другую работу, после чего и начинается текучка кадров и нормальные люди уходят. А еще у товарища Худякова прослеживается мания величия и хвастовства, он считает что он пуп земли а все вокруг него не люди, он не думает что все окружающие его люди и возвысили его и, что если бы не они, то он бы и не стал бы ни кем. А еще он очень жадный и мелочный человек, хотя сам утверждает обратное. Не посоветовала бы ни кому идти туда работать, девочки будьте благоразумны подумайте дважды, нужно ли вам портить свои нервы работая на такого человека который не уважает не Вас и не Ваш труд!!!!!
--

Дата отзыва

2015-09-22

Рассказал работающий Продавец, Липецк
О компании "ООО "Строй Центр""
Пришла на собеседование, там мне ска?...
Специалист
50%
Очень понравился коллектив
Пришла на собеседование, там мне сказали что прихожу на стажировку и через 3 дня они скажут подошла ли я им и нравится ли мне! Прошло 3 дня, пришла О.Ю. мы поговрили, я сказала что очень нравится! Ну говорит, походи еще недельку бесплатно, потом сдаешь экзамен и переводим на платную стажировку! Когда подходил 10-ый день выяснилось что будет съемка и всем не до меня ( о съемке знали но конкретной даты не было)!!! Все свои стажировочные дни я ходила как дура вырезала ценники и меняла их!!! О.Ю. даже заставляла выходить по 11 часов работать!!!! Прошло уже 15 дней и О.Ю. говорит раз так совпало, сдавай экзамен и мы оформим тебя задним числом!!! Я еще как дура 2 дня съемку делала с продавцами с 9-22 т.к. была уверена что я работаю уже почти! Паралелльно с этим у нас появился новый директор отдела розницы обязанности которого выполняла временно О.Ю. и после съемки этот "ЕВРОСЕТСКИЙ" заявил что я не подхожу!!!!! Коротко говоря, опользовались бесплатно и попрощались!!!!! И что касается сроков их привосходно стирают жидкостью с ацетоном и клеют наклеечку!!!!!!
--

Дата отзыва

2016-02-01

Рассказал работающий Специалист, Брянск
О компании "ООО "Строй Центр""
Под лежачий камень вода не течё?...
Продавец
34%
Здравствуйте, уважаемые работники (бывшие работники) Креатива!
Я работал 2-3 года в компании Креатив, потому могу реально оценить все минусы и плюсы. Почитал комментарии обиженных - ничего не меняется.) В ту пору был такой же шквал отрицательных комментариев, и такой же наплыв соискателей работы. )) Размышляйте.
На основании этого предположу, что писаки эти скудного ума, и лишены чувства благодарности.
С некоторыми авторами могу согласиться. Да, О.А. вспыльчивый, неординарный, сверх эмоциональный человек. Так, Вы же пришли в мир искусства, а не тампонами в ларьке торговать.
Бывали и у меня с ним стычки, но он человек отходчивый, понятливый. Если сам не прав - всегда извинится.
По поводу коллектива: не знаю, как сейчас, но раньше мы все были очень дружны, чего и вам желаю сделать.
Зарплата: уровень ЗП был гораздо выше, чем в других компаниях тех же должностей (имею ввиду частный бизнес), все переработки оплачивались, зарплату получали вовремя.
Да, приходилось задерживаться иногда, но ты знал, что это ты делаешь для себя самого. Размышляйте.
Понимаю, что сейчас польётся море негатива, но я спокоен, мне есть, что вам сказать.
Работники работающие, хочу обратиться к вам.
Что же сидите, не бежите увольняться? Понимаете, наверное, что человек, создавший такую сеть в одиночку, может и вас вскормить?
Думайте, прежде чем писать зловонные кляузы здесь.
Вам от этого легче не станет, уверен. Не кусайте руку дающего.

На этом спешу раскланяться, всем мира и благополучия!
Под лежачий камень вода не течёт.
--

Дата отзыва

2016-03-19

Рассказал бывший Продавец, Липецк
О компании "ООО "Строй Центр""
Первый и главный минус - э?...
Консультант
42%
нет вообще.
Первый и главный минус - это директор Худяков О.А. Постараюсь по существу - человек явно не в ладах с головой, налицо все внешние признаки шизофрении. Я сейчас не шучу. У меня медицинское образование - я знаю что говорю. Отсюда все эти его перепады настроения, неуравновновешенность, мания преследования ("все врут, все воруют"), бредовые идеи, которые вполне естесственно проваливаются из-за своей бредовости, но обвиняются в провале его бредней вполне конкретные люди. Отсюда не вполне здоровая обстановка в коллективе. Все как на иголках, потому как никто не знает на кого следующего обрушится шизофренический гнев данного субъекта, поэтому люди в основном заняты не работой, а проблемой прикрытия своей задницы. Отсюда вторая проблема - выживают не умные, компетентные люди, а жополизы, типа Чагаева или Поляковой. Хотя есть и компетентные люди - Кукишев Е.В., ребята с IT отдела, Медведева Е.В., хотя я не понимаю что они делают в этом гадюшнике, с их головой могли бы давно найти себе места поприличнее. По поводу заработка - все противоречиво. Заработать можно, но только не торговым представителем. В целом, делать в данной конторе нечего!
--

Дата отзыва

2016-08-01

Рассказал бывший Консультант, Воронеж
О компании "ООО "Строй Центр""
...
Секретарь
47%
Отличная компания для тех кто желает работать и зарабатывать.
...
--

Дата отзыва

2009-09-23

Рассказал работающий Секретарь, Москва
О компании "ООО "Строй Пласт""
Формально руководит клин?...
Специалист
50%
Опыт работы в коллективе,которым руководят неадекватные личности.
Формально руководит клиникой (она же,формально,ее владелица) Ольга Ящина-женщина с тяжелой судьбой,отчего пострадала,по всей видимости психика. Фактически "рулит" ее мать- Наталья Лапшина,женщина поклоняющаяся Золотому Тельцу, представляющаяся либо главным бухгалтером,либо главным финансистом,либо мамой Олечки,либо человеком,не имеющим отношения к Остмеду,-в зависимости от обстоятельств.
Политика по отношению к наемным работникам: позволить поработать месяц-два,затем,обвинив в воровстве(как правило,это сумма в 500 000 рублей,сакральное число для "Олиной мамы") предложить уволиться по-хорошему (если человек не уходит добровольно), в противном случае озвучивается угроза "подключить ФСБ-МВД,так как там везде свои люди".
Текучка кадров-страшная.Носки и трусы меняются реже,чем администраторы в Остмеде.
Бонус- запах давно немытого тела и пота,исходящий от "дуумвирата", мамы и дочки.
Первое впечатление после устройства-самое благоприятное.Неприятности начинаются после того,когда отказываешься ставить подписи в кассовой книге(в кассовом аппарате стоит чип,позволяющий обнулять выручку и набивать в конце дня необходимую минимальную сумму,или вообще не набивать).Вот тогда-то все и начинается!...
--

Дата отзыва

2010-02-24

Рассказал бывший Специалист, Москва
В связи с тем, что клиник?...
Консультант
33%
Нормальный работодатель не так часто встречается. У меня большой опыт работы и я благодарна Богу, что в моей практике такие руководители есть. Ольга Ящина одна из них. По большей части оттого и судьба посылает вменяемых руководителей, что я сама осторожна и внимательна в выборе места работы. Всем советую поступать также. Это избавляет нас от неприятностей и разочарований. Прочитала отзыв Анонима про «Остмед» еще в начале года. Досадно стало, знаю ситуацию, что называется, изнутри. Работала в клинике в самые первые годы ее становления, и вновь вернулась в «Остмед» в январе 2012. В свое время нашла информацию о новом направлении медицины и новом центре. Пришла на собеседование, тогда и познакомилась с Ольгой Ящиной. Началась работа в «Остмеде». Много работы! и очень интересно! С Ольгой мы работали вплотную два года. Работодателем и руководителем была именно она, все остальные действующие лица - помощники. А вот на сколько «помощники» были в помощь, дело совести и чести каждого. Ящина всегда на 100% занята своим делом, изначально правильно простраивает новую клинику. Остается только сожалеть, когда рядом с энергичными креативными людьми не всегда бывает соответствующая команда. В таком случае и возникают поводы для обид и долгих, утомительных и очень скучных сплетен. Давно уже в клинике обновился состав. В «Остмед» идут пациенты в основном по рекомендации. Понятно, что на халтуре и эпизодах красочно описанных в анонимном отзыве долго не продержишься. Легко давать оценки, оставаясь только наблюдателем. По этой причине случайные люди и не удерживаются, уходят. Кто -то наверняка обижен, но к работе это не всегда относится. А работы в «Остмеде» всегда много. Профессионалу это видно сразу. Именно такие люди остаются. Конечно, не просто удержаться на высоте, трудно выдержать мощный ритм. Сложно подобрать сотрудников-единомышленников, да и способных быстро соображать, быстро работать.В свое время, когда клиника работала первые годы, я поняла, что необходимы специальные более глубокие знания. Пошла учиться и работать над новой темой. Прошло несколько насыщенных лет, сегодня я с удовольствием продолжаю работать с Ольгой и ее новой командой. Так что, друзья и не совсем друзья, всегда смотрите на ситуацию честно и объективно. Не мешайте талантливым и креативным людям заниматься делом! Им нужны реальная поддержка, эффективная работа и результат этой работы. Все остальное-суета!
В связи с тем, что клиника набирает обороты, не хватает помещений.
--

Дата отзыва

2012-10-09

Рассказал бывший Консультант, Москва
Полный дурдом!Зарплату-фи...
Консультант
44%
Место для ЛОХОВ!!!
Полный дурдом!Зарплату-фиг дадут!Никого не уважают!Ни врачей, ни пациентов.Обман, обман, обман. Марине не привыкать)))))
--

Дата отзыва

2013-09-02

Рассказал работающий Консультант, Москва
1) Демократия- всё дозволено, есть как-бы ?...
Продавец
47%
1) Демократия.
2) Сотрудников ценят.
3) Торгуй чем хочешь и будет тебе счастье!
1) Демократия- всё дозволено, есть как-бы дисциплина, но её никто не соблюдает, и этот бардак поощряет хозяин бизнеса, увы.

2) Сотрудников ценят на словах. Мол всё для вас, но по сути действует правило всё для вас НЕЛЬЗЯ, в частности: отпуск как-бы есть, но он 1неделя в году!!! Ну да и ладно вроде бы, но и тот неоплачиваемый :( , на больничный ходим за свой счёт, и то долго нельзя, были случаи когда за длинный больничный людей увольняли. Торговый представителям час от часу урезают проценты зароботка по категориям товаров. (аргументируя низким, а иногда и вовсе нулевым уровнем зароботка хозяина бизнеса). Трудоустройство на меньше чем на минималку, впринципе этим особо не удивишь, и где-то можно и ЧПешника понять, налог слишком большой он платит. И просто огромнейший минус это если человека решили сократить, то его зачастую ставят перед фактом, нет не то чтобы двух недельной (по-закону) отработки, а то и просто и недельной. Сегодня работал- завтра сиди дома, ищи работу.

3) Торгуй чем хочешь. Вроде бы плюс,да? А нет- МИНУС, и вот почему. У компании нет стратегии развития, это продавалки на рынке (и то слава богу не все) работают по такому принципу. Куча дистрибуционного товара, а по сути работа строится по принципу -сегодня продаём одно, а завтра другое. В итоге торговые представители, зарплата которых уж очень сильно зависит от правильно выбраной стратегии компании, не развивают бизнес, а просто в лучшем случае топчатся на месте.
Такой принцип работы рано или поздно приведёт к краху.
--

Дата отзыва

2013-07-02

Рассказал бывший Продавец, Запорожье
Работа в компании строиться по очередно...
Диспетчер
41%
Положительных сторон Нет
Работа в компании строиться по очередной прочитанной книги шефом.
Сегодня делаем и продаем одно завтра захотел другое.
Товар отсутствует неделями по причине дебита перед поставщиками.
Улыбчивый директор он же и собственник при первой возможности за спиной обольет Вас дерьмон особенно если Вас не уволили а Вы сами ушли.
Вранье постоянное особенно если дело касается финансов , делается вид что никто ничего не помнит.
Будте готовы к тому что с Вас будут вычитать всё- давние долги клиентов , отпуск , КВП-которое списывают в некуда об этом позаботится Фин.директор,который любит задержать ЗП,бонусы которые давно перечисленны поставщиками и.т.д ,потому что не хочет расставаться с деньгами.
Доставка товара это вообще высший пилотажа когда хотят тогда и везут,доставочные машины разваливаются на ходу.
Стратегия и тактика это не об этой компании здесь ее нет, но есть имитация.
Одним словом люди быдло .
--

Дата отзыва

2014-12-19

Рассказал работающий Диспетчер, Запорожье
Всегда хочется больше ?...
Офис-менеджер
35%
Прочитал отзывы двух бывших "коллег" и логичный вопрос: а чего же вы столько лет там работали, если так все плохо? У меня все было интересно и продуктивно! Коллектив - реально семья! Много получил опыта и навыков, что позже сильно пригодилось. Ушел на регионального менеджера в более крупную компанию. До настоящего времени только теплые воспоминания!
Всегда хочется больше денег, но это даже не к компании вопрос наверно.
--

Дата отзыва

2016-09-15

Рассказал бывший Офис-менеджер, Запорожье
Напишете,кто работал или работает.
Специалист
36%
Не известно. Не нашла отзывов.Стоит ли идти на собеседование?
Напишете,кто работал или работает.
--

Дата отзыва

2016-03-09

Рассказал бывший Специалист, Москва

Категории работодателей

Новые компании

ООО
ООО
ООО Аганнефтетранс
Золотые Руки
Интернет магазин часов Watcheshop
Strawbusta
Стайерпак гофротара
Сталер
Кабельный Завод «РусЭлектроКабель»
Рольштор защита от Солнца
Завод пиломатериалов
Веселая затея Краснознаменск
Окна Москва ОкнаМастер
Нижегородец
Производитель террасной доски МастерДек
Автостекло Бор
Кровельная материалы в Екатеринбурге
Наркологический центр в Спб
Хомутофф
Студия продвижения сайтов Be1st.pro