Все плохо(нет уважения.стимула все- к... лы)

Оклад низкий, далее надбавка...хотя на собеседовании обещают оклад большой постоянно пугают лишением надбавки, без суда и следствия накинут на вас все ошибки и недочеты предыдущих коллег, будут выносить мозги миссией компании. хотя ни совести ни чести как в сотрудниках, так ив части работы с клиентами не осталось... Политика компании купить дешевую рабочую силу, нагрузить работой, если не справитесь на первых этапах уволят, наставничества и обучения нет.. ..перспективы карьерного роста нет... все по связям, если попали случаем сожрут.

Компания-кидалово. Кидают работяг-узбеков, кидают русских менеджеров. Штрафуют за всё, За 6 дней мая мне вообще не заплатили ни одной копейки. На мой вопрос - "я что 6 дней работала бесплатно?" - директор компании Д.Ю.Долгополов ответил нагло - "Да!" За два месяца, что я там работала, уволилось 8 менеджеров! Одни уходят, другие дураки на их место приходят( Вот так и выживают такие компании - за наш счёт. Лично меня "нагрели" за 2 месяца на 25 000 рублей. Причём, я в полной уверенности, что учредители компании даже не в курсе, КАК "обувает" работников нанятый ими директор(((

1. Зарплата. С долгами сотрудникам компания может расплачиваться по полгода - уровень разваленного государственного завода. С наступлением кризиса оклад сотрудникам сократили вдвое без увеличения процентной ставки. Сейчас реально зарабатывать только тысяч 30-35, и это вкалывая по 8-10 часов в день, раньше это была окладная часть, которая после расчёта бонусов увеличивалась в полтора-два раза.
2. Непостоянство руководства. За неделю могут подряд принять три противоречащих друг другу стратегии, требовать их сиюсекундного исполнения и возмущаться, что сотрудник не следует новым требованиям сходу. Генеральный директор очень любит озвучить одно, затем подумать на досуге, принять решение о другом, не поделившись им ни с кем, а затем прийти в раздражение из-за того, что сотрудник не в курсе его внутреннего мыслительного процесса. На критику его позиции и указывание на логические промахи или собственные предшествующие слова реагирует как на личное оскорбление.
3. Переработки. Выйти в субботу, задержаться до 10 вечера, когда пришёл к 9 утра, не пойти на обед из-за загрузки - всё это норма и всё это не оплачивается никогда.
4. Отсутствие карьерного роста. Компания не планирует расширения, поэтому и вертикального роста не подразумевается. Могут изменить запись в трудовой книге, однако фактически ничего не меняется.
5. Дополнительные обязанности. Нечётко сформированная должностная инструкция позволяет руководству ездить на подчинённых и просить их выполнять те функции, которые потребовались в данный момент - провести исследование рынка мобильной связи, подобрать квартиру для экспата, перевести договор об аренде, сформировать картинку в фотошопе, съездить с документами по личным вопросам и т.д, и об этом просят менеджера по продажам. Практически всё это никак не компенсируется и не оплачивается, а зачастую не удостаивается даже похвалы.
6. Отсутствие ДМС и компенсаций. Мобильный телефон используется личный, характер работы предполагает разъезды, однако проезд никак не компенсируется. Суточные выдаются по минимуму.

tl;dr - Бесценный опыт в хорошем коллективе, который, к сожалению, паршиво оплачивается и даётся объёмным трудом. Беда всех стартапов,

Компания,какую на рынке перевозок наверное больше не найти.З/плату не платят,каждый месяц меняют название компании,работы никакой,при желании руководства /не знаю фамилии,но имя ДЖАЛАЛ/ отправляют в отпуск за свой счет.За з/платой приглашает приехать в офис в Ваш законный выходной,а сам забывает приехать.По телефону одни обещания.ЕСЛИ ХОТИТЕ РАБОТАТЬ ЗА З/ПЛАТУ НИКОГДА НЕ ОБРАЩАЙМТЕСЬ В ЭТУ КОМПАНИЮ!!!! ХОТИТЕ ПРОВЕРИТЬ - УСТРОЙТЕСЬ.

Лишь одни отрицательные стороны: черная зарплата с огромными задержками, все соц. выплаты с белой минимальной зарплаты в 6 000 руб. Отпуск тоже с белой зарплаты в 3000 руб.! И ни в чем себе не отказывай! Человек работает один за шестерых. Отношение от начальства лишь потребительское. Не нравится уходи! Какой бы ты грамотный специалист не был, никто не тебя не оценит, только бы ты пахал бесплатно на них. Только пыль в глаза пускают, какая хорошая компания, какой хороший ген.директор Коваленко А.В.!

ВСЁ ЧЁРНОЕ!!! (З/п, и всё отсюда вытекающее)!!!! Платят когда пожелают! Куда смотрят компетентные органы (прокуратура, налоговая, ..........). не понятно!!!!

Отрицательного много сразу и не описать ! Зарплата как праздник ждем по году!!!! А при увольнении просто жуть вешают все что можно и не льзя отношение как к скоту не нравится досвидос и оплаты за прошлые месяцы забудь оклад 6000 и все и из этого вычтут робу которой не было ! Уволился два месяца трудовую забрать немог но зарплату за два последних месяца так выбить и не смог! Персонажи Усков, Юдин, Коваленко, Зубаков, должны наводить вас на размышления !
Сам я работал мастером!
И вам решать!

трезбый ишанбай

ЗАО МЕДИАСТОМ самая дешевая компания в Москве, ужасная обстановка, сплошной обман для стоматологических клиник. Директор Олейник Иван Сергеевич-лимитчик из Калуги, подделывает документы гос.образца, банковские платежи, берет расходные материалы у оптовиков, а потом просто скрывается.....З/П выдает плевками, а если уольняешься, то наслушаешься столько гадости....Вообщем маленький засранец.......Есть пример для стоматологий, взял деньги со стоматологии которая находится на м.домодедовская , что бы напечатать листовки и раздать возле метро.Что сделал Олейник-деньги взял, листовки выкинул в большой чан при этом сказав рекламодателю, что все раздал......Будьте ОСТОРОЖНЫ!!!!!! Олейник-мошенник!!!!!!!!!!

Полная незаконная деятельность начиная с парковки на рубинштейна заканчивая выставленными фишками на Владимирский пр. д. 19 зарплата черная полное кидалово!!!

В цеху часто происходят замены станков, часто не соблюдение сроков заказа.

Задержка заработной платы на два месяца, про отпуск и отпускные можно забыть, при зарплате- 17тыс.руб официально -7800руб. Если работали сверхурочно, то это не учитывалось и не доплачивали! Постоянная текучка кадров- это следствие перечисленных факторов!!!!!! Лучше поискать другую работу!!!

Впечатления самые негативные; задержки зарплат или частичные выплаты по непонятным схемам, предвзятое отношение к сотрудникам! карьерный рост , прибавка зарплаты, доплата за сверхурочные, отпускные и прочие обещания так и остались обещаниями!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Директор г@вно редкостное! Всех запугал, через слово оскорбляет сотрудников самыми не приемлемыми словами. Требует невозможного. Постоянная текучка кадров (некоторые как только приходят и устраиваются, и после первого же диалога с «начальником всея конторы» сразу же сдают документы и убегают не оглядываясь). НИКОГДА, ни под каким предлогом и обещаниями высокой ЗП туда не устраивайтесь. Через одного при увольнении рисует статьи в трудовой книжке. При работе в выходные и праздничные дни – оплата НЕ гарантирована! Выдача ЗП происходит как правило по пятницам в 20:00, а то и в 21:00.