Пришла на постоянную работу на должность специалиста по работе с клиентами. Работа понраилась, хороший коллектив. Специфику уловила быстро. А через несколько недель, руководитель сообщил о сокращении специалистов в ОРК до 1 человека. Вот объясните мне, дорогая компания, зачем вы берете человека, подписываете с ним трудовой договор, ставите запись в трудовую, а через две недели выкидываете на улицу? Спасибо, руководитель ОП посодействовал моему дальнейшему трудоустройству и дал отличные рекомендации. Но этот "хвост" будет теперь тянуться за мной в трудовой. И каждому кадровику придется объяснять почему я проработала в компании всего 1 месяц.

Пришла на постоянную работу на должность специалиста по работе с клиентами. Работа понравилась, хороший коллектив. Специфику уловила быстро. А через несколько недель, руководитель сообщил о сокращении специалистов в ОРК до 1 человека. Вот объясните мне, дорогая компания, зачем вы берете человека, подписываете с ним трудовой договор, ставите запись в трудовую, а через две недели выкидываете на улицу? Спасибо, руководитель ОП посодействовал моему дальнейшему трудоустройству и дал отличные рекомендации. Но этот "хвост" будет теперь тянуться за мной в трудовой. И каждому кадровику придется объяснять почему я проработала в компании всего 1 месяц.

А вот минусы очень большие.Один господин Минаев чего стоит. Работаем с километра,он просто не дает накатывать километры.На восток ходят одни и те же,видимо любимчики или за бабло.Господин Минаев у нас диспетчер.Когда выходишь на вахту на месяц начинаешь обрабатывать близ лежавшие филиалы,да отправь на дольняк и все.Зато когда заканчивается вахта дает рейс на дольняк.Это называется господин Минаев дибилизм а не диспетчерство.Постоянно клянчишь у него рейсы,чтобы что то заработать.По поводу зарплаты ужасом больше никак не назавешь.Досих пор ездим за 2,14 с километра.Это просто ужас.У меня зарплата упала на десять тысяч рублей.Как не прискорбно задумываюсь уходить из компании.Очень много минусов в компании.Может госпожа Назарова не вкурсе всех дел в компании хотя я сомневаюсь что она не вкурсе всего бардака в ее конторе.Кадры решают все.Господин Блинов это у нас начальник нашей автоколонны Центральная.Я не знаю чем он руководстуетсья.Когда была забастовка почему не прибыл к водителям пообщятсья, не поставить все точки и запятые.Зато лелеет рем зону.В которой господа ремонтники не делают того что должны делать.Тормозные накладки видят через колесные диски.Да много там крутится и вертится не так.Теперь про господина Тимофеева это у нас бывший механик а нынче начальник эксплуатации.Этот господин до сих пор уверен что тяго сцепное устройство на авто не мажутся,кто водитель тот поймет.Очень любит снимать с прицепов инструментальные ящики,видимо кайфует от этого.Нынче новая фишка у господина Тимофеева отбирать прицепы.Вот холишь лелеешь прицеп знаешь все его плюсы и минусы.А тут бац и у тебя его отбирают и дают какой нибуть из под забора.Зачем?Для чего?

Далеко от метро. Платные обеды. Хотя 150 рублей за полный комплекс вроде и не дорого

Вроде и нет таких сторон кроме переработке в отчетные периоды. Так они везде в эти периоды будут сколько где ни работала. Хотелось бы и в наш департамент премии получать.

Пятьдесят процентов заработной платы платят по серой схеме, т.е. вообще могут не заплатить. Непонятно куда до сих пор смотрит трудовая инспекция и прокуратура. Кассовые чеки физ. лицам не пробивают. Непонятно почему налоговая не заинтересовалась. Не устраивайтесь работайте сюда, потеряете время и деньги.

ЖелДор - Большое ржавое корыто, вставшее на мель. У руля стоит ДУРа с МАНТРАМи в башке. Руководители на всех уровнях олухи без права голоса, их удел - фуры разгружать за копейки. З/п ЧЕРНЫЕ и очень низкие, шестидневная рабочая неделя, ночные разгрузки "кривого" алкоголя, ведется двойная/тройная бухгалтерия (!!!), уходят от налогов как в 90-е. Грузы разворовываются, сроки доставки не выполняются, тарифы завышены, за свои косяки ответственности не несут. Исполнительные директора ВОРЫ-прохиндеи, в одном только Воронеже жена "регионал" в DPD, а муж "регионал" в ЖелДоре.... МАРАЗМ, куда смотрит Назарова????? Кто работает - БЕГИТЕ! Работать в ЖелДоре - себе дороже!!!!!

1. не платят зарплату вообще 2. нанимают специально студентов, приезжих как бесплатный рабочий труд. 3. вас как положено оформляют , для того , чтобы вы поверили, но не по трудовой книжке.

Здравствуйте товарищи. Моя история, столь нелицеприятного посещения этого места, связано просто, с окончанием вуза и поиском работы на время.. Меня пригласили на собеседование, пришла и прошла конечно же. Я в отличии от многих здесь зашла в инет и посмотрела. Ошибку все же совершила заглянула сюда, а здесь слишком мало "-" отзывов, чтобы меня переубедить всего лишь 2.. Подумав немного, решила рискнуть.. О чем сильно жалею, так как за 3 месяца моей каторжной без прикрас работы, я видела лишь аванс.. Чему была несказанно рада, так как подсчитала, что уже в "списках" и получу новогоднюю зарплату. Шишь вам уволилась. Сейчас нашла другую работу и встретила там коллег по цеху, когда-то они работали в есс, но в глубоком моем детстве. Конечно же рассказывали и рассказывают как было раньше. Честно говоря было сложнее, но был порядок, которого так не хватает сейчас.. Меня также возмущает поведения тамошнего секретаря, которая считает, что она не больше не меньше вершительница судеб.. Любой мой запрос воспринимался в штыки и ответ я получала лишь крик и неоднократные реакции. Уверена на 100% что у человека явно не все дома и она опасна для общества((. Что касается охраны, в семье также не без урода.. Имеется имбицильный, вечно матерящийся охранник, имя начинается на В, такой мудень, беги быстрее бросай гранату.. Теперь перехожу к самому веселому, заявление, которые пишутся на туалетной бумаге, которые наше руководство периодически теряет, а потом заявляет, что это вы его потеряли сами.. Когда вы звоните чтобы выяснить вердикт этой "ведьмы", вам говорят, что заявление не принято и об этом вам сообщалось, хотя поверти мне-х..й два.. Не ходите под страхом смерти, не в коем случаи.!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!(((( Благодарю всех за внимание. Цитирую: "Полное наебалово"

Эта шарашкина контора еще жива, судя по последнему отзыву, жаль, что не прикрыли еще эту лавочку.
Проработала в "компании" недолго и рада была унести оттуда ноги, плюнув на обещанную, но так и не выплаченную в полном объеме зарплату.
ЕСС располагается в здании завода, действует пропускная система, т. е. в случае увольнения, достать сотрудников компании для получения своих "кровных",будет ой как непросто.
В залах сall-центра (их 3 кажется) работают по 100+ операторов.Никакого коллектива, как такового, нет - из-за огромной текучки. Есть группки давно работающих лизунов-прихлебателей и куча менеджеров, ловящих каждый твой промах на прослушке.
Постоянно приходится писать объяснительные - за опоздание, за долго удерживаемые разговоры, за ошибочно выданную информацию - по любому поводу. Баз, как таковых нет, для бесплатных звонков информации очень мало, а для платных - база собирается по интернету, - отсюда очень много звонков с претензиями. Компания работает по всей России из одного московского офиса, поэтому нагрузка адская - с 6 утра и часов до 12 звонки идут непрерывно, на звонок - 1 минута, 60 звонков в час,сколько за смену - сами считайте:)) Сбегать на перекур в положенный 5-минутный перерыв каждый час - нужно клянчить у супервайзеров (среди них есть те еще уроды), 20 минут на обед - то же самое.
Сотрудников набирают или студентов, или приезжих, причем без особой проверки грамотности - в результате работают операторы либо с акцентом, либо не умеющие правильно написать хотя бы название города и улицы:)) (Интересно, работает ли до сих пор тот кошмарный Владимир, с внешностью бывшего зека и голосом обшарабаненного алкаша?:)))
Что касается зарплаты - тут самое интересное. Заключают на исп.срок ученический контракт, который (внимание!) дает право работодателю в случае прерывания контракта, взыскать с работника деньги, затраченные на его обучение. На обучение, как таковое, отводится 1 день.
Выводы делайте сами.
Ну а по факту обещанного прогрессирующего оклада - если вам на собеседовании пообещали 17000 рэ, то с них еще подоход снимут. А чтобы получать обещанное повышение через 1,2,3мес. работы, вам надо будет просто-напросто отрабатывать дополнительные часы.
Карьерный рост - миф.

На собеседовании сказали, что штрафов нет, вычетов обеда нет.
На обучении в 1-ый день я уточнила вопрос про штрафы, вычеты обеда. Девушка обещала, что ничего такого не происходит.
Проработала в этой компании 1 месяц. Решила уволиться по многим причинам:
Во-первых, в процессе работы услышала разговор 3-х девушек, которые получили зарплаты (маленькая часть обещанной зарплаты), у них много поснимали, штрафы. И они втроем дружно решили увольняться. Далее, услышала разговор супервайзеров и девушек в столовой. Одна из девушек спрашивает супервайзера, почему ей уже около месяца не выплачивают зарплату. Он говорит, что это регулярно так делают, поэтому он и стал супервайзером, им выплачивают без задержек.
Во вторых, подписываешь договор не с ЕСС. В договоре прописано, что ты не работаешь, а ОБУЧАЕШЬСЯ, хотя учеба длилась в первый день часа 2, остальные семь часов ты уже работал. Также говорится, что если уволишься, не отработав 3 месяца по договору, то тебе платят не 100-120 в час, а 60! При этом вычтете 13% из этих 60, (40 с копейками) плюс штрафы, какие они тебе поставят. Так что если собираетесь туда устраиваться, рассчитывайте минимум на 3 месяца.
В-третьих, в 1 минуту ты должен уложится в разговоре с человеком, когда звонят бесплатно (09), не укладываешься - штраф. В эту минуту добавьте полминуты минимум на зависание компьютеров. Не успеваешь, скидываешь трубку ( я так не могу, совестно, старалась всегда людям найти информацию). На платной линии (009 - 42 руб. в минуту в среднем) ты должен удерживаться человека МИНИМУМ 2 МИНУТЫ, ДАЖЕ ЕСЛИ ИНФОРМАЦИЮ НАШЕЛ ЗА 30 СЕКУНД. Понятно, по какой причине. Опять же эта работа не для совестливых людей.
20 минут - обед, 5 минут каждый час можно отпрашиватся у супервайзера, но не с утра, загруженность большая. Если работаете сутки трое из 24 часов смело вычитайте 3 часа - они не оплачиваются (2100 за смену чистыми, после вычета 13%). если 2 через 2 - 1 час - это пятиминутки и обед.
В помещение регулярно матерятся люди и орут по телефону, то есть понимаете с каким коллегами по интеллектуальному уровню вы работаете. Для меня такое отношение к людям неприемлемо.
Выплатили зарплату через 20 дней после увольнения.
Телефоны нельзя с собой носить, отключаешь, отдаешь охраннику.
На входе действует пропускная система, поэтому трудновато будет выбить свои деньги. Рассчитывать придется либо на совесть компании, либо через трудовую инспекцию.
Самое интересное, определенным девушкам предлагают в отдельной комнате заниматься звонками СЕКС ПО ТЕЛЕФОНУ, платят естественно больше. Не соглашаешься, это минус, начнут давить. Вот вам и бесплатная справочная служба

Зарплата это то что вы можете увидеть только во сне, работая в этой компании. Оформление происходит на другую левую фирму, зарплату задерживают всеми способами в итоге доводят до увольнения и не выплачивают ничего. Работу постоянно увеличивают и дают дополнительные задания за которые вам даже спасибо никто не скажет, не говоря уже про деньги. Впечатление от "Руководства" это то что они работали надзирателями в колонии, хамство это лучшее что можно там услышать. В здании не работают кондиционеры, не работает мед пункт, перерывы нужно вымаливать у руководства, дым из курилки идет в зал. Самое интересное что после увольнения туда попасть нереально, получить от них деньги так же. Все кто столкнулся с с этой недобросовестной компанией обращайтесь в "Трудовую инспекцию" на Домодедовской, чем больше нас тем выше вероятность что справедливость будет восстановлена! Их можно и нужно наказывать!!!!!

ХУЙНЯ!!!

ЕСЛИ ВЫ ЧИТАЕТЕ ЭТОТ ОТЗЫВ,ЗАЧИТ, СОМЕВАЕТЕСЬ В КОМПАИИ!!!!И ПРАВИЛЬНО!!!!!!!Никогда туда не ходите, а если ходили на собеседование, просто анализируйте!!!!Не идите туда никогда! Если только хотите, для опыта, что такое развод!!!!