Получила по электронке такое письмо "Компания «Бизнес Визит, ООО» приглашает вас на собеседование на вакансию «Секретарь руководителя, персональный»
Здравствуйте, Светлана Васильевна.
Благодарим за отклик на вакансию "Секретарь руководителя, персональный". Хотим пригласить вас на собеседование в нашу компанию. Перезвоните нам по номеру 0502940713
С уважением,
Иван Петрович
Бизнес Визит, ООО...
Что я могу вам сказать, по поводу этой, пардон, фирмы... ТЯНЬШИ это... Оно размножается, увы...ходила я на это "собеседование"... Едва в такую халепу (по другому не назвать) не влипла... Страшный, серый офис, на нем надпись - адвокат, и все... Я думаю - ну причем здесь адвокат? Но, все же, захожу. Там - два парня. Одному - на вид хорошо за 30, а другой - вообще дитё. Просят у меня документы и ксерокопии кода и паспорта, я даю. Документы мне возвращают, а ксероксы оставляют. Дальше - парень, что постарше не отвечает конкретно не на один мой вопрос. Я: Почему о вашей фирме почти нет инфы в инете? Он: мы достаточно раскручены и в дополнительной рекламе не нуждаемся. Я: Хорошо. А могу я ознакомится со своей должностной инструкцией? Он: выполнять поручения руководителя, подавать кофе, работа с почтой... Причем, бормочет себе под нос так, что я часть слов не слышу. Ну, я дама не стеснительная, каждый раз переспрашиваю.:)))Так, что заговорить ему пришлось:))) Я: Так можно мне с инструкцией ознакомится? Он:Нет... Я: А договор, который мне подписывать придется, почитать можно? Он: Нельзя. Потом почитаете. Я: Когда? Он: После стажировки. Я: Как же я на стажировку пойду, когда я не знаю, что Вы мне предлагаете? Он:Мы предлагаем офисную работу... Тут во мне, наконец, просыпается здравый смысл и я говорю: А отдайте мне копии моих документов пока... Он: Зачем? ... Я: Привычка осталась еще с тех пор, как в Юстиции работала... Копии мне тут же вернули, слава Богу...:)))) Я: Как называется Ваша фирма? Он: это большой холдинг, который имеет несколько направлений... Я: А название у холдинга есть? Он мне опять бормочет про направления... Я: Хорошо. Я могу ознакомится с Вашим сайтом в инете? Он(почти с облегчением)))):Да. Турфирма "Бизнес-визит"... Я: Так значит, я буду работать в турфирме? Он: нет, у холдинга несколько направлений, будете работать по одному из них... Я: а где находиться ваш главный офис? Он: в Киеве...Я: А в Харькове? Он: КОСМИЧЕСКАЯ, 21!!!! Аллилуйя!!!! И тут я понимаю, что адрес мне знаком, только не понимаю, откуда, и продолжаю задавать вопросы:)))) Я: Так как называется холдинг? Понимаете, боюсь попасть в Тяньши!!:)))))) И тут он вскакивает!!!!!:))))))И кричит: А чем Вам Тяньши не угодило? Знаете, сколько там людей разбогатело?:))))) Ну, дальнейший разговор с ним, я думаю, можно опустить, не повторяя здесь!!:)))Я наконец-то поняла, что опять попала в Тяньши!!!! Главное в этом что... То, что я взрослая, грамотная девица, много лет проработавшая в гос.структуре, и отнюдь не считающая себя дурой, едва не попалась, отдав им копии паспорта и кода!!! Их методы становятся более изощренными день ото дня... Поэтому, Богом прошу, люди, харьковчане, ПОКА ТВЕРДО НЕ ПОЙМЕТЕ ЧТО ЭТО ЗА ОРГАНИЗАЦИЯ, НЕ ДАВАЙТЕ СВОИХ ДОКУМЕНТОВ И НИЧЕГО НЕ ПОДПИСЫВАЙТЕ!!!

Написал на вакансию заместителя чайного магазина, который должен знать ассортимент чайной продукции,быть играющим тренером и т.д.
Начало приглашения в Тяньши начинается с вопроса по телефона "У вас в анкете написано, что вы порядочный, честный скрупулёзный и т.д. Это правда? Как замечательно, именно такие люди нам и нужны, вы хотите получать доход, чтобы достойно обеспечивать свою семью? Мы набираем сотрудников для развития не понятно чего. Наша компания торгует 300 наименований продукции для супермаркетов..."
Сам лично ходил на собеседование во Дворец труда, 4 подъезд, 4 этаж компания "Альянс". Из-за двери доносился мужской голос и потом бурные аплодисменты и так всё происходило постоянно. В соседнем офисе располагалась фирма по наращиванию ресниц и оттуда вышла девушка попудрить носик и у неё поинтересовался, знает ли чем занимаются в соседнем офисе? Её ответ уже меня насторожил: "Оптовая продажа чего-то там". На собеседование пришло на одно время 6 человек разного возраста от 20 до 45 лет. Все были записаны к разным интервьюерам, я к Шадрину Денису Александровичу. Вот его анкета http://vk.com/krasav4ik85 Самый молодой парень спросил у офис-менеджера-это Тяньши,та ответила "Да" и я с 2-мя парнями развернулись и ушли! Оказывается в Харькове есть строительная компания с подобным названием и именно на это надеялся тот молодой человек. Перезвонив по телефону, приглашавшей меня на собеседование к Шадрину женщины, я спросил её, почему она не предупредила что это сетевой маркетинг, на что она сперва спросила, кто мне об этом сказал, потом, и что же такое Тяньши и ответила:"Вы же не пришли на собеседование о чём мне с вами говорить" и бросила трубку! Через неделю мне позвонил лично Шадрин и пригласил в Дом торговли на последний этаж офис 601, я его спросил: у вас сетевой маркетинг? Он неубедительно ответил, что мы создаем свою сеть, но не для продажи товара, а для управления чем-то...через 3 часа перезвонила женщина и опять попыталась пригласить туда же. Через 5 дней мне на почту пришло приглашение на собеседование от Дмитрия Синайского http://vk.com/id239092824 с офисом по адресу ул. Университетская, 35/2, вход рядом с турфирмой, 2 этаж и опять Тяньши.

Много обещаний. Обещали очень много и красиво в итоге потерял время. Совет берите предоплату. Хотят очень многого за мизерную сумму.

если пришли устраиваться на работу и узнали что руководитель Кобзева Жанна Яковлевна бегите скорее из компании , потому что вместо денежного вознаграждения за свои труды вы увидите кучу унижения и понимание того что вы какашка , больше ничего вы в своем кошельке не увидите

Неадекватная оценка кандидатов.
Неудобное местонахождение офиса (в Москве).

Был на собеседовании, в первый же день пообщался с кадровиком и с руководителем (как сказали, будущим начальником). Оба дали понять, что я им подхожу. Оборудование и направление, которым планировалось заниматься я отлично знаю по предыдущему месту работы, на собеседовании я это многократно подтверждал. Одним словом, я готовый специалист по этому направлению. Это ведь идеальный вариант-взять к себе готового специалиста! Мечта любой компании! Для этого некоторые компании даже хэдхантинг (переманивание сотрудников из конкурирующих компаний) заказывают за большие деньги.
По окончании собеседования договорились о том, что я приеду на встречу с руководителем департамента. Жду... День, второй, третий...На третий день мне сообщают, что человек, принимающий решение в командировке и будет через неделю.
Пишу-сообщите мне пожалуйста шансы - буду ли я работать у вас или нет? Ответ- смогу сообщить не раньше понедельника.
ИТОГ: МЫ НЕ МОЖЕМ ПРЕДЛОЖИТЬ ВАМ ЭТУ ВАКАНСИЮ... - потеряно 2 недели в ожиданиях, потеряно предложение работы от другой компании. БОЛЬШОЕ СПАСИБО ФЕНИКСу!
Рекомендация-не ведитесь на имя компании - даже если Вы докажете, что Вы специалист и достойны этого места, не факт что Вас туда возьмут. Серьёзные переговоры так не ведутся.

Склочный коллектив, все друг друга только и норовят подставить да спихнуть свою вину, либо работу на кого-то другого, стукачество друг на друга по поводу и без, перед начальством у людей там просто первобытный страх, корпоративная культура времён "совка", начальство- высокомерное мудачьё, которое обычных специалистов за людей не считает. Зам. генерального по экспорту и логистике Прудник П.Н.- чмо с завышенным чувством собственного достоинства.

Коллектив ужасный. Вернее, нет там коллектива. Каждый за себя, (что очень приветствует само руководство). Докладные пишут друг на друга, помощи не ждите и близко. Руководство очень любит лишать премии сотрудников, дайте только хоть малюсенький повод, за что можно уцепиться, чтоб лишить) Работы хватает, а отношение к сотрудникам отвратительное. Не советую и близко связываться с этим заводом.

Неадекватное руководство, необоснованные штрафы, постоянный прессинг.

Бездушное руководство, тупые начальники цехов, которые получили свои должности на шару.Такой же технолог из-за которого сильно качнулось качество шампанского.Где хоть одна награда за 2016, ответьте на вопрос?Вместо вина налито какое-то чернило.Всех прежних работников и специалистов, которые болели за качество выпускаемой продукции, Баранов уволил и набрал таких же как сам-тупых и безразличных.Он...»

Коллектив совершенно не дружный (про рабочих не знаю), начальство высокомерно. Происходит активное развитие методов депремирования сотрудников, вместо развития и улучшения качества, выпускаемой продукции.

Хозяева - хохлы. И этим всё сказано. Зарплата на карточку - 300 руб, а остальное в конверте. И за этим конвертом будешь долго бегать. Должностных обязанностей нет. Будешь делать всё, что майдануты директор (хохол) скажет.

Полный неадекват. Зп. нету. Не советую такого тупого начальника

Служба безопасности позвонит на вашу работу, если даже вы еще не уволены, и даже если вы еще и не пришли к ним на 1 собеседование и спросит почему вы увольняетесь. И даже если вы не захотите у них работать, они всеравно уведомят всех о том, что вы в поиске. Но со старой работы вас скорее всего попросят после такого звонка.

ООО «Монт-Стар» мошенники как по отношении к поставщикам так и к сотрудникам, задерживают з/п на 2-3 месяца или скорее всего не выплатят совсем, официально не оформляют, а если оформляют то надо самому побегать с договором, в общем не рекомендую, у руководителя Мариуша постоянный ФОРС МАЖОР. Не возможно работать нормально при такой организации.

В компании работать плохо, не ходите к ним, там плохо платят и всем надо давать откаты. Работали бригадой на их объекте в Уве. Первое, когда заходишь на объект нужна через начальника объекта дать откат начальнику безопасности. Откат ему приходится давать за каждый новый объект, куда идешь работать, а не один раз. Нам не понравилось, мы с ними больше не работаем. За такие деньги можно найти работу и у других.