нет

нет

нет

Проработав почти год в этой компании, решила уволиться, так как руководство абсолютно не ценит своих сотрудников: обещанного повышения заработной платы ни через полгода, ни через 8 месяцев, так и не было.
По стандартной схеме отработала 2 недели, которые были настоящим адом (работодатель постарался), но зарплату мне как и полагается по законодательству не выплатили.
Мурыжили месяц, в итоге от своей зарплаты я получила третью часть! И то со скандалом!
Хотя, зарплата всегда выдавалась в конверте, всё же надеялась на порядочность, а зря!

Кидают

Так ,что же прозошло с Ростелекомом? Большая игра, большие деньг и, чтобы вывеску Центртелеком поменять на Ростелеком, но жертвами стали обыкновенные работники и с той и с другой стороны. Бездарно создана организационная структура ( извините за банальность , но как можно отдать первичку под вторичку? Кто придумал отдать УАКи в область?). Но что получилось, то получилось, я небуду печислять все плоды этого обьединения. Я обращаюсь к Вам уважаемые коллеги и с той и с той стороны, давайте наконец отбросим все амбиции, кто главнее, и начнем заниматся совместно работой - именно работой, а неперекладыванием с головы на голову, давайте наконец понимать друг друга.

работников превратили в быдло способом разделяй и властвуй, никчемные руководители чтобы удержаться на своем кресле проводили политику свыше за что получали право делить фонд заработной платы по своему усмотрению вот и началась эпоха лизоблюдства и кумовства. Так начинается развал большой империи связи когда специалистов не ценят, лояльность к компании оценивают в количестве часов проведенных на работе при том что эффективность таких работников сомнительна а заработная плата конкурентная. Я был сокращен и не сожалею ни одной минуты, жаль что среди работников практически не осталось бойцов за права работников так как основная масса здравомыслящих сотрудников давно покинуло компанию. К сожалению мне вас жалко которые здесь пишут и ничего не могут всегда есть выбор борьба или покинуть эту безнадежную компанию.С Уважением Александр. Югорск прежняя занимаемая должность инженер по охране труда. Делайте выбор коллеги.

Компанию лихорадит из-за некомпетентности руководства. Ужасно видеть все это. Такое сознательное разрушение хорошо налаженного производства не возможно простить! Я работала более 40 лет в связи и меня выставили как собаку. Я была в отпуске и меня уволили задним числом, да еще запугали, что я компании должна более 15000 руб. Якобы я перегуляла отпуска за все время работы...Как подло!!! Какие же мы бесправные!

Очень маленькая зарплата.Ну очень! Инженер-11900р.+ДВ.Другой
работы все равно нет.Глушь.Больничные-для молодежи преобрете-
ние проф.забалеваний.Отпуска-когда выгодно руководству или чтоб
не умничал.Наше согласие-попробуй не согласится.Работа-это вся моя жинь.37лет в связи техником.Но что советовать абонентам
если есть волокно а аппаратура не более 4 МБ.да +старые линии,
+лин.монтеры-бульдозеристы,киномеханики,чекеровщики-старые
ушли на пенсию.И матариалов недождешся.Вот ився технология.

Настало время написать об этой шарашкиной конторе,иначе не назвать. За 20 лет общего рабочего стажа, я в первые столкнулся с таким пакоснтым и дрянным коллективом,из 30 человек могу выделить нормальных только пятерых. Подбирались эти люди такой же не нормальной начальницей склада, а звать ее Нелли. Человек БЫДЛО,не воспитанная, наглая,и что саиое главное тупая, хорошо играла роль в рекса питбуля,...»

Грамотное описание вакансии не передает сути, а именно нужны рабы, чтоб продавать на "холодных звонках". Чтоб все Ваши звонки заносились в отчет-базу, который сдаете ежедневно!!! Не трудоустраивают. При собеседовании завлекают бонусами, перспективой, красивыми словами. Зарплата один раз в месяц 15 числа, но не факт, что ее вам выплатят! Оставаться после 18.00 считается нормой! Про "дружная боевая команда" и "молодой, дружный коллектив"- вранье. Каждый сам для себя, гляди, чтоб не подставили. Руководство всем и всеми не довольно, считает, что все работают плохо, даже старенькие, зато собой очень довольны. За 20-25 тысяч хотят, чтоб человек занимался абсолютно всем круглые сутки. После такого отношения, после всего увиденного и услышанного не хочется иметь никаких дел с такими "руководителями"!

Есть не значительные, но это все мелочи!

Проводятся нелепые мотивации работников. Только даже если и получается набрать необходимую сумму, (а сделать это не просто) то это не говорит о том, что Вы что-то получите. Просто идут на различные уловки, чтоб увеличить продажи, а платить не хотят. Противно!!
Идет постоянная текучка кадров. Набираются новые менеджеры, которые в основном проработав месяц, а то и меньше – бегут оттуда. Да!! и не вздумайте потребовать ЗП за отработанные дни! Вы же не выполнили план продаж, за что вам платить?! Поэтому ВСЕ, кто уходят не получают ни расчет, ни бонусы, НИЧЕГО!!! И это в порядке вещей для этой компании.
А руководители отдела продаж один смешней другого. Люди, элементарно не разбирающиеся в оборудовании, которое продает компания. И не хотят разбираться. Элементарную проблему не в состоянии решить сами. Как дети беспомощные)) Поэтому они усердно, на протяжении месяцев, придумывают различные отчеты и мотивации, дабы чем-то занять свое время, кроме личных переписок и просиживания ВКонтакте.
Руководство все пытается походить на большие компании. Ставит их в пример, требует такой же прибыли, внедряет структуру работы. Только упускает одно, АМВ трейд не ровня Торговому дизайну, Плэйсу, Звездам и т.д. И с таким отношением к своим работникам и поставщикам загнется раньше, чем хоть на немного приблизится к заветной мечте.
А пока они переняли только, то что в компании на одного менеджера приходится 2 руководителя. Нормально, ДА?
Ах, да. Сервис отсутствует совершенно. Потому что я не считаю, что 1 монтажник — это СЕРВИС.
Если вы не верите отзывам можете в этом убедиться просто придя на собеседование.
ДА, обратите внимание, как рьяно руководство оправдывает себя, в ответ на каждый негативный отзыв. Только и умеют, что кидаться пустыми словами и угрозами. Тяф тяф. Смешно.
Обещания не выполняются, все перевирается и искажается правда, ничего добиться и доказать не возможно. А сколько клиентов, которым не вернули деньги? Десятки.
Почему никто не пишет жалобы и заявления не понятно.
Я вот лично собираюсь писать в трудовую инспекцию, чтоб начали заниматься этой конторой.
Ребята, если кому-то поможет мой отзыв, и кто-то не наступит на эти грабли, и решит не устраиваться туда на работу, значит время было потрачено не зря.

Получила отклик, на своё резюме из этой компании, - решила позвонить. Айчер, она же Анна Владимировна, на мой вопрос, по поводу оклада, минут пять думала, а потом выдала мне цифру не фигурирующую, не в полученной вакансии на job-mo.ru, не в предложенной вакансии, на их сайте. На вопрос, почему одна и та же вакансия, оплачивается по разному, - ответа внятного не получила. Мне такая компания не подходит. Даже не стала засыпать её кучей вопросов по ТК....темнилы.

Нет