Потратила 2 дня, приезжая на собеседования в эту компанию. Учитывая, что фирма находится на м Сходненская и далеко от метро, это большие заьраты по времени. Мною были озвучены определенные зарплатные ожидания, их кадровик и директор по персоналу знали на какую з/п претендую. В итоге на следующий день при финальном собеседовании с президентом компании, когда он спросил какую з/п я ожидаю и я озвучила сумму, он резко закончил разговор. Оказалось, что с президентом кадровики Не согласовали з/п и он не готов платить озвученную сумму! Безумно жаль потраченного времени из-за некомпентности кадрового персонала!!

Вакансия была выставлена на Авито, должность Курьер. Приехал первый раз записали мои данные, поговорили 2 минуты ни о чем, им абсолютно всеравно на опыт, чем и где занимался, спросили могу ли прийти на стажировку на следующий день и сказали, что свяжется. Вечером набрал парень, заплатил пригласил на стажировку, сказал день весь освободить будут устраивать с 10 до 18, меня это улыбнуло, ничего адекватного ответить он не мог зачем весь день на оформление. Общался прям хамовито.Приехало нас человек 8,опоздали они мин на 20. Вышла общаться с нами какая-то нафуфыренная и крутая колбаса, начала что-то рассказать, про конкурсный отбор, что её помощники будут сегодня работать весь день и параллельно нас интервьюировать. Ее помощники это девушка, недокрутая и недорасфуфыренная колбаса и парень, видимо который набирал. Пообщались 3 мин у них в офисе, причем характер общения был такой же хамовитый, на парня наехали, что он зевнул итд.Потом эти двое нас повели, как я думал в кабинет для общения,но не говорили куда, не разрешили общаться между собой и даже смотреть в телефон))) я поржал. В общем привели нас дворами на детскую площадку, поставили полукругом и начали вопросы задавать де работали итд, улыбаться не разрешали))) клоуны короче,наигранно строили из себя крутых ребят, с размахом на понт и профессионализм. Меня не взяли потомучто я поулыбался с места проведения собеседования, да и остальных нормальных ребят убрали.Остались только двое ребят не русских и одна маленькая девочка лет 16,оставили по принципу на кого вся это слащавая и ужасная напыщенность могла сработать. Устраивались все курьерами а они проводили собеседование и на грузчиков и на раздатчиков листовок. Чистый лохотрон и ужасные актеры. Совсем забыл про паря, второго помощника, его задача была смотреть на всех злобно и запугивать испепеляющим взглядом. В общем никому не советую, какие то клоуны они

Страшный офис, таких зданий после бомбе очень оригинальная женщина. Сразу сказала, что отпуска у них 21 день, спросили почему? Промолчала. Сразу сказала, что все перевести на работе будет не успеть, значит работа на дом, не пугает. Уровень обязанностей сразу сказали, что необходимо переводить "инструкции", дело кстати непростое, так как используются сложные технические термины.(стоит данное удовольствие достаточно дорого). На претензии к зарплате в 30 тысяч, женщина начала говорить, "ой да у нас за 20 есть претендентка с Красным дипломом института!!!". Как то все это неприятно.

самое главное - компании нечем привлекать людей, кроме как зарплатой, для карьерного развития, если ты не подливаешь спиртное в стакан босса на корпоративе, то рискуешь не получить повышение по службе, перспектив нет. руководство очень личностно ориентировано - в том смысле, что часто относится предвзято к сотрудникам и хамят без повода и обзываются, видимо, стресс у них такой. в офисе на подчиненных ругаются матом при всех. по зарплате - она не вся бела, оформляют в штат только после прохождения испытательного сока, до этого момента работаешь без оформления, но на собеседовании об этом моменте часто умалчивают.

Ничего такого, что можно назвать отрицательным, в этой компании не обранужено.

Никак не могу избавиться от воспоминаний о коллективе и живом, динамичном рабочем процессе.

Абсолютно безграмотный,непрофессиональный кадровик.Собеседование проводит формально для галочки что бы изобразить видимость кипучей деятельности.Только потеряете зря время.

Кто писал про помещение: Вы хоть представляете себе, сколько стоит снимать крутой офис??? А тут просто само здание старовато. Офис внутри вообще-то отремонтирован, светлый и комфортный. Нет маленьких клетушек для сотрудников. У всех БОЛЬШИЕ рабочие столы. Хотите крутой офис А-класса - забудьте о высокой ЗП. Неужели не очевидно.
Про резкие слова в адрес друг друга - каждому своё. У нас всегда была атмосфера активной работы, разбирались по любым вопросам сразу и на месте. Если вам больше нравятся сладкие формальные улыбки, а потом случайная подстава от коллеги - вам не сюда.

Менеджер по подбору персонала Наталья Аникеева Китлин - это пожалуй худший менеджер по подбору персонала , которого я когда-либо встречала. По началу все так мило , вполне адекватное собеседование. Далее в беседе выясняется , что в этой конторе является нормой , если приходит менеджер и в порыве гнева что-то скажет матом на Вас. Этой даме интересна Ваша реакция. Хотя на месте руководства не...»

Для многолетних игроков-профи может быть мало информации.

В санкт-петербургском офисе работают всего три или четыре девушки, все являются бывшими сотрудниками кадрового агенства «АНКОР», о чём рекрутер не постеснялась сразу рассказать. Сам офис крошечных размеров: одна очень маленькая комната со столами по периметру. Говорят, что планируют переезд и расширение, правдиво или нет — не знаю. Заходя, на мониторе компьютера, который располагался прямо напротив двери, у рекрутера было замечено открытое окно соц. сети (ну с кем не бывает, всем мы на работе в них сидим), однако закрыть его, увидев постороннего человека, она не поспешила. Рекрутер — девушка крайне требовательная в не лучшем смысле этого слова, думаю, необходим сотрудник чуть ли не на побегушках. З/п не высокая.

Компания нашла меня сама как кандидата на интересную для меня вакансию. У меня состоялся вполне интересный и информативный диалог с hr-специалистом компании, после чего мое резюме отправили на рассмотрение потенциальному работодателю. В конце собеседования hr-специалист уже работодателя обещал сообщить о результате через кадровое агенство. Спустя неделю, не дождавшись ответа, сам позвонил в агенство. На звонок ответила девушка, оператор, обещала сообщить о моем звонке hr-специалисту и сказала, что мне обязательно перезвонят. Звонка не дождался. Прошла еще неделя, ситуация повторилась. На письма сотрудник компании тоже не отвечал. Тогда я позвонил на прямую к потенциальному работодателю. Там мне ответили, что давно сообщили КА об отказе. Почему мне отказали, неизвестно, возможно нашли кого-то лучше меня, и в этом нет ничего негативного. Но почему КА постеснялось мне сообщить о принятом решении, для меня загадка. Кроме того, что не сообщили, так еще и игнорировали мои звонки и письма. Мне кажется, что это непрофессиональная работа специалистов по подбору персонала. В результате их работы потери моего времени на поиски работы составили более двух недель. Скорее всего больше не буду откликаться на вакансии этой компании. Звонили из Самары.

В Питерском офисе невозможно работать! Причина этому одна – руководство! Сработаться с ним нереально, Вы можете попробовать, но запасайтесь терпением и железными нервами. Хотя, первое время Вам будет казаться, что все замечательно. Но через месяц, настоятельно советую брать с собой диктофон и записывать все разговоры с руководством. Т.к. сегодня Вам скажут одно, а завтра будут уверять в обратном. И обязательно смириться с фактом, что Вы виноваты во всем, даже в том, что не делали. А Ваши заслуги будут приписаны руководству.
Большая часть з/п в компании действительно серая, но компания стремится к «обелению», выплачивает все отпускные и больничные в полном объеме. Есть реальная возможность зарабатывать большие бонусы. Для этого нужно не только усердно работать, но и иметь грамотного, работающего руководителя. К сожалению, в Питерском офисе такого руководителя нет.
Коллектив в компании был маленький и замечательный, общаемся по сей день. Практически все уже покинули компанию, но грязь в адрес всех ушедших сотрудников, это неотъемлемая часть работы руководства Питерского офиса.
Если ты хочешь получить опыт в подборе персонала, и готов ко всякого рода несправедливости в твой адрес, то стоит попробовать свои силы в этой компании. Ты сможешь многому научиться в кратчайшие сроки. А если тебе посчастливится работать с Московским или Самарским руководителем напрямую, то смело отбрасывай все минусы и работай!
Работая в Питерском офисе компании АльтаПерсонал, я вынесла для себя много полезного, несмотря на потраченное здоровье, нервы и прочее….

Если вы вчерашний студент без особых запросов, который хочет много работать и мало зарабатывать, то вам сюда. Можно
поучиться годик и уйти в место получше, как большинство и делает. В принципе, политика компании в этом и заключается: за
минимальные деньги выжать из сотрудника как можно больше и затем заменить следующим безропотным винтиком.
Но учтите, что здесь вам придется впахивать как на китайской фабрике от звонка до звонка и соблюдать множество маразматических корпоративных правил. Главное, всегда улыбаться начальству и со всем соглашаться. И ни в коем случае не подписывать контракт, потом без проблем не уволитесь.
Как бывший сотрудник могу сказать, что там работало и работает множество хороших людей и специалистов, но верхушка вся гнилая и лучше с ними не сталкиваться. Своим друзьям никогда не посоветую туда идти работать.