Рекомендуем посмотреть на все черные списки работодателей. Гражданин Маркин Максим Викторович не только лживый руководитель, но и нечестный бизнес-партнер!
АвтоЛидер – единственная нормально зарегистрированная компания, которая кстати, пока еще выживает, хоть и кормит все неприбыльные и утопические бизнес-идеи генерального директора Маркина Максима.
Золотая Страховая группа – выезжала на клиентах АвтоЛидера, которые принимались на гарантию. Классифицирую этот проект, как просто игрушку пассии маркина, имя которой Аня Каримова (Маркина)

Проект Некст ТВ – идея, которая в результате дилетантского подхода со стороны руководства не была реализована, в результате чего более 15 человек были уволены так и не получить деньги за отработанное время.

Проект Openlife.tv - Видео разного сожержания и конечно интим, что противоречит законодательству Украины, используя отснятые материалы был открыл еще один сайт www.virtualwife.org...
Максим Викторович Маркин обанкротился, оставив без заработной платы весь рабочий коллектив и съемочную группу, с которой не рассчитались за несколько месяцев работы.

ИНТЕРТРЕЙД Inter Trade - множество разных интернет-магазинов, которые Маркин Максим Викторович пытается раскрутить. Насколько это известно, он переманивает клиентов в свои интернет-магазины и передает заказы в те магазины от которых увел клиентов. Все это за сомнительное вознаграждение со стороны других интернет-магазинов.

Работала в этой конторе до недавнего времени и видела все это своими глазами. От себя еще добавлю, что такого цинизма и неуважения к людям я не встречала. Для Маркина люди - это просто ресурсы. Он называет людей любого статуса "индейцами", "чухами" и пр.
К тому же Маркин Максим - человек непрофессиональный во всех отношениях. Во-первых, вину за свои промахи он скидывал на команду, в том числе и на Бражника Андрея, который просто верно выполнял все указания, не смотря на их бредовость.

Руководитель и инвестор ВСЕХ этих проектов – Максим Викторович Маркин. Правая рука, управляющий проектами – Бедова Оксана Александровна. Финансовый директор – Доля Юлия. Творческий вдохновитель – Бражник Андрей, начальница "высшего уровня" - малолетняя содержанка Маркина - Елизавета Булах, бесцеремонная девица, которая вовсе не скрывает, каким путем оказалась в начальниках

ВНИММАНИЕ ВСЕМ!!!!!! При поступлении на работу - не оформляют!!! Могут не заплатить!!!
Все проекты однодневки и провальны. Финансируются от единственного успешного в прошлом проекта Автолидер-Украина. После всех проектов остались долги по зарплате и обманутые работники.
На данный момент Максим Викторович Маркин должен сотрудникам АвтоЛиедра более 160 000 грн. Всем когда-либо работавшим и уволенным сотрудникам Некст ТВ Next TV , которые так же работали над проектом Openlife.tv – более 80 000 грн. Сотрудникам управления и обеспечения и поддержки проектов - более 100 000 грн.

Сука редкая этот МАКС... некоторым людям зарплату не выплатил еще за октябрь, все кормит обещаниями и дает по 300-500 грн в месяц типо как аванс....таких людей надо просто убивать! а кидалам место в тюрьме!

Нет зарплаты! Обман клиентов! Никакой гарантии там нет вообще!!!

КОГДА ЗАХОТИТЕ СТАТЬ У НИХ НА ГАРАНТИЮ,ПОДЪЕДТЕ К НИМ В ОФИС,ЧТО БЫ ПОСМОТРЕТЬ КОМУ БУДЕТЕ ПЛАТИТЬ ДЕНЬГИ(ЦЕНЫ ВЫШЕ ЧЕМ У ОФИЦИАЛОВ ВДВОЕ,УЗНАЙТЕ СКОЛЬКО СТОИТ ТО-1 У АВТОПИДЕРА,А ПОТОМ ПЕРЕЗВОНИТЕ НА ФИРМЕНОЕ СТО ВАШЕЙ МАРКИ АВТО И УЗНАЙТЕ У НИХ ЦЕНУ ТО-1.КСТАТИ ОФИС У НИХ НА ТРОЕЩИНЕ НА ПЕРВОМ ЕТАЖЕ ЖИЛОГО ДОМА(ТАМ ЖИЛ ДВОРНИК).а ДИСПЕТЧЕР там всего один ето девушка с милым голоском,НО У НЕЕ ЧЁРНЫЕ ЗУБЫ и их МАЛО

Профсоюзное объединение "Солидарность" привлечет любого работодателя к ответственности в случае обращения работника (бывшего работника). Обращайтесь и помните, что наказав работодателя вы помогаете его будущим работникам избежать неприятностей. От имени всех работников и членов нашего профсоюза заранее СПАСИБО! Звоните: 097-022-01-58, 044-383-46-67, www.ovp.org.ua С уважением, Станислав Павлович

Здравствуйте!Оставляю отзыв, чтоб вы не тратили время на этот "шараж-монтаж".На первом собеседование все было отлично, заполнил анкету по вакансии Системный Администратор, девочка сказала вам перезвонят к 21.00. Позвонили и сказали как мне повезло и что я нравлюсь им, и еще спросили: устраивает меня зп в 2500 в день, я аж удивился, договорились встретится на второе собеседование на следующий день к 9.30. Так вот я пришел, зима -10.Сказали подойти к подъезду и мне позвонят в назначенное время.Пришел ,а там еще 5 парней, на должности грузчики,курьеры,делопроизводители. Вообщем мерзли мы полтора часа , затем вышли два парня и позвав всех идти за ними,даже не спросив кто на какую должность, завели нас во дворы за старую газель и начали проводить собеседование в грубой форме,типа мы ищем лидеров. Оказалось никто им не нужен, они хотели чтоб мы ходили по подъездам, предлагали окна. Если увижу еще раз этих двух ..... я точно им в голову дам.

В целом отрицательных моментов нет. Есть небольшие на крупных объектах от застройщика. Там и с деньгами задержки бывали и с материалами тоже не всегда. Но это уже скорее не вина Комфортпро или их прораба, а заказчика.

Врут постоянно! Денег за 2 месяца работы так и не получил. Руководство мутит что-то со стройматериалами. Стройматериалы завозят тайно. Заказчики все с меня спрашивают, а у меня даже возможности отчитаться перед ними нет. Бригада постоянно трясет с меня деньги, работать бесплатно никто не хочет.

1. Заработная плата 8700 руб., как в договоре, остальное заработанное будет «списано в бюджет организации» на штрафы и не выполнение плана. Доплатить заработанное могут, только при явном перевыполнении планов по всем пунктам, и то придумают за что оштрафовать, т.к. вы не должны получать много и нужно платить «своим» людям. В итоге ваш заработок будет, ниже чем у дворника или уборщицы, работающие вместе с вами.
2. В частности, вы будете работать по мимо организации еще и на «личные планы» директора, этим еще и обусловлены завышенные планы, которые очень трудно выполнить. Если вы их выполнили, значит вы выиграли конкурентную борьбу и прошли по головам своих коллег. А те проигравшие люди, в итоге увидят оклад. Из-за этого существует не здоровая конкуренция, ведущая к воровству и подлогу данных, сговору.
3. Переработка времени по 12 часов в день, нет обеда. Приходить нужно за 30 минут, до начала работы. Частые задержки с работы и выходы в свой выходной. Вам не повезло, и вы заболели, то больничный оплачивается, а точнее десятая часть его, есть шанс, что после выхода вы можете узнать, что там уже не работаете.
4. Сотовая связь, еда, дорога, все за ваш счет. Даже личный бензин, который вы решили потратить ради клиента для целей организации, вам не компенсируют.
5. Совмещение множество обязанностей в одной должности. Если вы продавец автомобилей в строгом дресс-коде, то вы можете быть еще и водителем-перегонщиком, оценщиком, слесарем-электриком, садовником, газонокосильщиком, маляром, уборщиком. В прямом смысле этого слова, вам скажут, что в связи с кризисом в стране это «оптимизация кадров».
6. С первого дня, вы будете подписаны под всем, чем можно, и она связана с огромными материальными рисками, организация полностью застраховала себя. Неправильная стоимость авто, работ, заказ-нарядов, дефекты на авто, недостачи, не по вашей вине, это все повесят на вас. Реально, можно будет остаться без штанов.
7. Работая в данной организации, вы будете обязаны: отработать тайного покупателя, сдавать процедуры, тренинги, тесты, анкеты, ездить на «обучение» и сдавать там положительно экзамены для плана организации, если вы не сдадите, то обложат штрафами, на конец вас уволят или, если сами уволитесь, вы обязаны выплатить сумму, потраченную на обучение. В случае сдачи, сертификата вам никто не даст, халявное обучение не прокатит, зачем вам такие бонусы в жизни.
8. Корпоративная культура в организации – отсутствует, а точнее она позаимствована с «колхоза». Здесь процветает, вранье, лицемерие, панибратство, интриги за спиной, ругань, споры, оскорбления. Банально, отсутствует какое-либо уважение к человеку. Система так построена, что вынуждает вас быть подхалимом, в противном случае вы не увидите той доплаты к з.п. А если, вы еще девушка, то вам могут намекнут об оказании «дополнительных функций» начальству, при чем еще на стадии собеседования, вы ведь хотите работать и продвигаться в престижной компании. Если у вас получиться отгородиться от этого негатива, то скорее всего вам уже не долго осталось работать.
9. Отношение руководства к подчинённым, «как к быдлу», на вас могут на орать при клиентах, оскорбить, обматерить, бывали случаи даже пнуть ногой, когда мешаете пройти. При любых конструктивных рабочих спорах, всю вину скинут на вас. Вы рабочий и вы виноваты во всех проблемах организации. Попробуете отстоять свою точку зрения, то попросят написать заявление по собственному.
10. Например, вы являетесь опытным и добросовестным работником, который принес не малую прибыль организации, это ничего не значит. Вы можете быть уволены одним днем, без объяснения причины. То же самое относиться к новичкам, которые только устроились и проходят стажировку.
11. Существует также текучка кадров, как «стареньких», так и новичков. Как в сетевых холдингах. Старички уходят сами или их сливают, как переработанный и ненужный ресурс, то с новичками все интереснее. Стажеры под предлогом золотых гор, престижа, и перспективы, за оклад и плановые штрафы, выполняют полноценную работу, оправдывается все это, мерами испытательного срока.
12. О карьерном росте, можно забыть. Все вакантные места, заняты по блату «своими» людьми с другого региона.

Если есть желание проверить все эти пункты в действительности, достаточно пройти собеседование с руководством, на начальном этапе, Вам станет все ясно.
В общем, если вы образованный, трудолюбивый и честный человек, ищите хорошую заработную плату и карьерный рост, смело проходите мимо этой организации не тратьте свое драгоценное время.

В общем проходил собеседование, претендовал на должность, продавца. Мне позвонили и пригласили в салон стажироваться и обучаться, как оказалось, пригласили не только одного меня, а еще 4 человека. По факту устроили нам конкурс почти 2 недели, кто лучше себя проявит, того и примут.
Прошел этот конкурс, мне сообщили, что я все сдал отлично и им подхожу, дальше яко бы будет стажировка. Ходил почти месяц, соответственно оформлять какие-либо документы и обговаривать оплату никто не собирался, а кормили какими-то завтраками. Дальше приняли парнишку на должность продавца, он был знакомым директора и руководителя отдела продаж, он без всяких проблем начал стажироваться и его все обучали и помогали.
Через несколько дней мне сообщили, что я им не подхожу и сегодня мой последний день. Причину внятно мне никто не объяснил.
Итого, потратил почти полтора месяца в пустую и не увидел ни оформления, ни денег.
Не повторяйте мой печальный опыт, тут просто полный беспредел, держитесь подальше от этой шарашкиной конторы!

Был на собеседовании на вакансию "Грузчик", подписал кучу бумажек, заплатил 1500 руб. за список вакансий (кол-во 3 шт.) с телефонами. Стал обзванивать и как оказалось по данным телефонам никто не требуется. Спрашивается, как понимать? Деньги никто не собирается возвращать....Уважаемые работодатели, как Вы допускаете данное мошеничество? Дорогие соискатели будте внимательны и не попадайтесь на данный лохотрон!!!

Был на собеседовании ,заплатил 1500 тыс за заключение договора на полгода! дали номер работодателя и сказали позвонить в определённое время! позвонил на один тел дали другой- и так не раз! потом звоню опять в организацию..... там дали ещё номера ,но и они не верны! не ведитесь на это!!!! деньги не возвращают! кто то пострадал ещё от этой фирмы???? будем судиться вместе?

серое здание, кабинеты не уютные, обстановка не спокойная

...

Заключил договор на должность персональный водитель за 1750р.,сказали позвонить на след. день и дадут адресс работадателя, позвонив на след. день мне сказали,что я не подхожу для этой ваканссии.Сказали что в течение полгода будут предаставлять ваканссии и дали номер телефона на который надо им звонить и узнать об этих вакансиях,но номер этого телефона всегда находиться вне зоне доступа,либо не берут трубку....Позвонил на городской номер мне начали говорить опять про эти ваканссии,но когда я сказал что уже заключил с ними договор они бросили трубку........Вот такой лохотрон........