нет

Отсутствие субординации. Молодежь, скорее всего, воспримет мое замечание «в штыки». Но из опыта работы и подчиненной, и начальником, знаю, что обращение на «вы» способствует более деловой обстановке в коллективе. Пусть без отчества, но – Екатерина, Роман, и на «вы». К подчиненным – в соответствии с их пожеланиями. Но, человек, к которому обращаются на «вы», с меньшей вероятностью будет капризничать или хамить. Это законы управления, прописанные во многих «умных» книгах. Конечно, кто уже работает в компании, вряд ли сможет перейти с кем бы то ни было на «вы». Совет начальникам – для «новичков», только Екатерина и Роман, «вы». Имхо

хрен е не компания, закрывать к чертям надо

безграмотное руководство

сосать вам всем

Если Вы не Мильто Наталья и не Ирина (сотрудники Ферт), то Вам там делать нечего. Т.к. только к данным сотрудникам проявляется хоть какое-то уважение. Сейчас плюсов я даже и не вспомню. Офис сам по себе ужасный, условия работы - кошмарные. О какой серьезности организации можно говорить, если за столько лет не появилось таблички на входной двери. Начальство постоянно кормит завтраками сотрудников. Сплошная экономия, по-простому говоря - не доплачивают. За спиной начальство просто унижает людей, 100% информация, знаем-видели. От сотрудников тут избавляются будь здоров. Так что не очаровывайтесь речами Романа Тихонова (поговорить он умеет), "пониманием" Екатерины Шукаловой (очень хороший психолог), миловидностью Натальи Мильто (все это напускное, это "крыса" в коллективе, заложит Вас при первой же возможности). В заключении хочу сказать, мне стыдно, что я была почти три года частью этого "коллектива".. Есть еще куча историй, фактов, причин, почему не стоит работать в этом "***", писать можно бесконечно! Удачи!

В основном, подлый коллектив, к которому прислушивается руководство (т.к. набрали по знакомству и в них души не чает). Перспективы - миллион клиентов с бюджетом 3 копейки, которые будут дружно выносить мозг. Зарплата серая ( а то и черная), нужно выпрашивать. Офис в здании Савеловского рынка - ни о каком даже В классе речи не идет.

Меня все устраивает.

Я таких сторон не вижу.

Впечатление ужасные от ген. директора Ш.Е.- отвратительный хам с немытым и нахальным рылом и пропахшей недельной рубашкой.
Не умеет вести диалог, сидишь и охреневаешь от насмешничества над тобой. Кстати проводят соб-ие сразу два чела- ген дир. Ш.Е. и Кузнецов Д(он вооще на кой фиг нужен-сидит и в потолок смотрит)
Люди!!!!!!!! Не тратьте свое время.... сами не знают кто им нужен, офис грязный и маленький ,да ещё вонючий!!!!!!!!!!!!!

Компания не знает чего хочет куда стремится и зачем. Зп и оформление не по ТК недо-кадровое агентство продающее тренинги и тд. точнее навязывающее их.

Обращался в данную компанию для ремонта своего ноутбука.
Ноутбук не включался. При приеме мастер назвал ориентировочную сумму около 5000 руб. Я согласился на ремонт. Сказали, что как будет готов, мне позвонят. Две недели не было никаких звонков. Позвонил сам. Сказали, что пока не дошли руки до этого ноутбука, но сегодня-завтра обязательно посмотрят. На следующий день мне перезвонили и объявили ремонт в 9500 руб. Сначала хотел отказаться, но все таки согласился. Продержали еще 1,5 недели - тишина.
Позвонил, говорят, приходите и забирайте ноутбук, РЕМОНТУ НЕ ПОДЛЕЖИТ!
Что же делать, забрал. Решил отвезти его в Москву. Там сделали диагностику, и в тот же день мне перезвонили и спросили, в какие руки вы отдавали ноутбук ремонтировать???
Его так упахали, что с данной материнской платой ничего уже не сделать, только менять на новую. Поменяли за 8500. На данный момент ноутбук работает без каких-либо проблем.
Больше в БАЙ ни ногой...

Самая плохая фирма в которой работал: ООО ТК "Карамель Трейдинг" - плохие условия труда, плохое отно

Все три директора имеют такое отношение к сотрудникам,оч.любят стукачей и жополизов,остальных просто не замечают.Очень мстительные.

Не всегда адекватное поведение начальников отделов,но думаю в скором будущем руководство разберется.