не для халявщиков

Очень странная компания...Учредители, кроме недвижимости, занимаются еще несколькими направлениями, все очень хаотично. Указанные в вакансии уровни зарплат не соответствуют действительности, поэтому люди набираются пачками, и так же быстро уходят. При этом декларируется много показной "успешности"(есть благотворительное направление, но там полный отпад с отчетностью,так что за чей счет банкет?). Сотрудники набираются на "серую" зарплату, и конечно, получить полную сумму практически нереально, если не докажешь свою "лояльность". Отдельная тема - это исполнительный директор корпоративного фонда, неадекватная, грубая женщина средних лет, с явными психическими отклонениями. Действует нагло, идет по головам, присваивает себе все достижения сотрудников. Если идешь на конфликт, начинается выживание: "стучит" руководству, подставляет по работе, приходилось слышать даже угрозы - якобы она "потомственная ведьма", может насылать болезни и др. Никому не рекомендую здесь работать, испортите себе нервную систему и не получите желаемого результата.

Вакансия бизнес-ассистент в офис Ленинский висит на hh.ru уже полгода... Звонила туда, девушка берет трубку и раздраженным тоном говорит, что о вакансии они рассказывают только на собеседовании... Кто был на этом чудном собеседовании?)

Кому важно - по ТК не оформляют, вообще никак не оформляют, вас там просто НЕТ. Отпуск - за свой счет, больничный - естественно, тоже. Но когда задаешь вопрос о заработной плате начинают говорить про гросс и нет))) Интересно - куда идет вычет 13 %, в "Спортлото" или Кенийское посольство, наверное... Офис - о комфортности я бы говорить не стала, обычный офис в несколько комнат (на Ленинском), от метро близко.

начальство ужас, все не так все не правельно, работать спокойно не возможно, каждий день порка!!!! Работу делаешь не только свою но и соседа (взаимовыручка типа), где открыта вакансия и человека нет, а зачем его нанимать?
Можно и 10 лет проработать а пока одному человеку ж-пу не пол-шь повышения не добьешься. Зарплату по пол года не выдают - ссылаясь на то что летом студенты за учебу не платят и денег нет!

Корона давит начальству сильно. Работать в этой компании - потеря времени. Теперь филиал в Липецке хотят открыть. Люди, не ведитесь на слащавые речи.

Руководитель, а точнее, рук-ница, оставила о себе самое неприятное впечатление. Напомнила тетку продавщицу, из времен советского союза, с ярким макияжем, с жуткой, иссиня черной химией на голове, и при этом хамка, считающая себя на голову выше окружающих. Остается только посочувствовать подчиненным, вынужденным с ней работать. Короче, тетя, будьте повоспитаннее и покультурнее, и, глядишь, люди на работу к вам и потянутся!

Работал 6 дней в неделю, зарплата черно-белая, уволился месяц назад- не могу получить трудовую книжку и расчетные. Сделал глупость, что пришел сюда работать!!!

Армянстрой....Этим всё сказано. Руководство : два брата -акробата, Роман и Ашот. Роману 40 лет, Ашот около - 30. Непомерное чванство и не профессионализм...Публичное Хамство в адрес сотрудников. Классический "арастрой" .... Непонятно как выиграли тендер кап.ремонту жилых домов ЮЗАО. Своих сил нет, пытаются искать субчиков... Тех кто уже работает кидают. Меняют договоренности по завершении работ. Как живыми ходят до сих пор? непонятно...

Чёрная ЗП , нет обеда (иначе не заработаешь вообще) , хамское отношения людей . Обходите эту компанию !

Проработал там пол года, могу сказать что один директор жмот, другой самодур. Не знают чего сами хотят. Зарплата маленькая, премии и командировочные нам зажимали, постоянные переработки. Политика штрафов, нереальные планы. Недавно для улучшения работы взяли молодую девушку, которая уволила весь коллектив.

Собеседование проводила Руководитель отдела персонала. Первое впечатление: сотрудники сидят в маленьком душном помещении, пройти практически не возможно, посетителям не присесть, ни снять верхнюю одежду, ничего для этого не предусмотрено. Общался так же в маленькой комнатушке, где сидят ещё три человека, один прямо за спиной, чувствуется его дыхание :) Руководитель персонала произвела странное впечатление: не могла ответить сколько их компания существует, почему у них такая большая текучка сотрудников отдела продаж, так же оказалось, что ранее работавший сотрудник в компании почему то отработал больше лет, чем существует сама компания :), но последнее это уже мелочи.. После собеседования мне сказали, что я буду приглашен на второе собеседование уже с Генеральным директором через 1,5 недели. Звоню уже сам, оказывается руководство куда то пропало и никто ничего не знает, звоню в течении 2 недель 3 раза, всё по старому. Наконец мне сообщили, что директор теперь уже не одобрил мою кандидатуру, причину так мне и не сказали (видимо не смогли осилить мои финансовые ожидания :) ), а у руководителя персонала вдруг пропала память, касательно моего резюме и уже ничего не может сама вспомнить обо мне. Впечатлении после всего этого осталось негативное, компания уже в самом начале общения не выполняет своих обещаний. Не рекомендую туда ходить даже на собеседование...

Работал сисадмином, уволили с формулировкой "не прошел испытательный срок". Что было по факту: Дертишников чудак с большой буквы "М", не способный нормальным языком сформулировать задачу, не выдавал полной информации по задачам, не предоставлял необходимых учетных данных, и возмущался, что я его не могу "самостоятельно справиться с проблемой и отвлекаю его". Еще наехал за то, что пользуюсь гуглом. Помимо задач непосредственно системного администрирования, на меня повесили обязанности контент-менеджера.

В конторе какая-то дикая система штрафов, например за опоздание штраф от 1 до 7 процентов зарплаты, за прослушивание музыки на рабочем месте -- штраф, за обсуждение чужой или своей зарплаты в первый раз штраф с выговором, на второй раз -- увольнение (это просто неэтично, но штрафовать и увольнять за это, я считаю перебором).

С парковкой беда. Найти место нереально, все забито. Рядом много магазинов, рынков, в общем, если что-то надо быстро купить по пути домой - то это легко)

Сам бизнес центр, в котором снимает офисы компания, старый и неприятный. Туалет с видом на какой-то рынок, забавно.

Офис компании - тесный, неуютный, но люди работу работают. Сразу убил наповал запах носков. Проветривать надо почаще)))

HR - красивая девушка. Однако опоздала на собеседование, благо ненадолго. Не было никаких анкет, слава Богу.

На середине собеседования реально захотелось спать, так скучно строился наш диалог. Поначалу еще был интерес с моей стороны, но он быстро прошел, говорить ни про опыт работы, ни про достижения не хотелось. Они сами не понимают, увы, кто им на должности нужен. Условия по зп выяснять не было смысла, так как решение уже было принято уйти... вроде и хотелось бы поговорить с человеком, но не о чем.. как-то на других собеседованиях даже если взгляды не совпадают интересно выслушать чужую точку зрения, а когда в ответ лишь ухмыляются и всем видом показывают, что ты не подходишь, мне кажется проще прямо сказать, а не продолжать беседу ради приличия. Я по крайней мере всегда в таком случае просто прощаюсь.

1. Очень тесное помещение, в котором много сотрудников и следовательно - душно. 2. Никаких льгот и социальных выплат, нет ДМС и обучения. 3. Бывают штрафы за опоздания.