Откликнулся на вакансию "Трейдер-стажер". Сначала прошел тестирование, после которого выяснилось, что на должность трейдера я пока не гожусь, но могу пройти обучение по усиленной программе, стоимостью три тысячи рублей в месяц. Обещали, что это займет месяц, ну максимум - два.

Читающий это может сразу же записать меня в число умственно отсталых. Но таковым я себя не считаю. Разводили по-настоящему мастерски. По окончанию каждого месяца говорили, что я уже почти готов. Осталось еще чуть-чуть и я вхожу в дружный коллектив "самой передовой и успешной инвестиционной компании". Причем, этот срок очень грамотно отодвигали.

В сентябре меня постиг очередной шок. Я оплатил обучение на месяц вперед. До цели, которая была условием для выделения мне реальных денег в управление оставалось совсем чуть-чуть. 5 сентября мне удалось удвоить демо-счет, и я поинтересовался, когда же получу вожделенные деньги в управление.

Несколько дней было молчание, после чего на мою электронную почту пришло письмо с текстом: "Проект закрывается, всем пока". После этого мой демо-счет отключили.

Двенадцать тысяч рублей из меня просто вытянули, не дав ничего взамен .

Вот такой есть фонд спас! http://www.sbf-spas.ru/

ЕГО ИСТИННЫЕ УЧРЕДИТЕЛИ - не выполняют своих обещаний! Вы можете видеть на сайте ссылки на неработающие группы https://vk.com/sbf_spas и https://www.facebook.com/sbf.spas.
ПОЧЕМУ? да потому что мы, как ответственные люди, не можем не сообщить, что учредители фонда СПАС (истинные учредители) оказались непорядочными людьми, не выполняющими своих обязательств и обманывающими людей. В связи с этим были удалены аккаунты, чтобы не вводить людей в заблуждение.... Да, сейчас говорится о том, что страницы в соцсетях не имеют отношения к Фонду и были взломана.. Они НЕ были взломаны. Равно как и сайт - ОН ТОЖЕ НЕ БЫЛ ВЗЛОМАН И НЕ БЫЛО ТАМ ВРЕДА "НЕДОБРОЖЕЛАТЕЛЕЙ"

Наша глубочайшая просьба - быть бдительными при общении как с фондом, так и его представителем, Сергеем Анатольевичем. страница https://vk.com/id310362933. Мы не закрываем свои страницы от него, как делается это от нас.

Проблема в том, что, как выяснилось, учредители решают не проблемы многодетных семей, сочетая со своими бизнес-интересами, а исключительно реализуют свои сугубо личные бизнес-интересы, прикрываясь интересами многодетных семей. Как следствие этого, невыполнение достигнутых договоренностей и обязательств перед своими партнерами и подрядчиками, которые реально создавали фонд, формировали к нему доверие, вкладывали свою душу в проект, налаживали контакты с администрацией через круглый стол, создавали сайт, ориентированный именно на интересы многодетных семей, проводили исследование, как действительно чувствуют многодетные семьи ( исследование можно было прочесть, оно было представлено на ресурсах) , работали над выведением проекта на федеральный уровень для заострения внимания на проблематике.

Мы просто рекомендуем быть более бдительными.. К сожалению,такие явления в стране нашей достаточно часто случаются.

Искренне надеемся, что проблема предоставления земли многодетным в скором времени наконец попадет к порядочным людям и сможет быть решенной!

Если же руководство все же доведет до конца этот проект - будет настоящее чудо, которому мы вместе с вами вместе искренне порадуемся!

ЕСЛИ СЛУЧИТСЯ ПЕРЕСЕЧЬСЯ ПО ПРОБЛЕМАТИКЕ ИЛИ ПО РАБОТЕ - БЕГИТЕ БЕГОМ! ТОЛЬКО ХАМСТВО И НИЧЕГО БОЛЕЕ! И НЕВЫПОЛНЕНИЕ СВОИХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ!!!!
Организация еще может быть ООО "Смарт-сервис" с госпожой Крашевской во главе.

БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ!

4 руководителя каждый из которых тянет одеяло на себя, никакого планирования на производстве, заработная плата никогда не выдается вовремя, если Вы уходите по собственному желанию, расчет получите только через инспекцию по труду. учитывая, что официальная зарплата минималка, то и расчитывать не на что...

Учредитель Леонов Алексей Дмитриевич, много пафоса и фальша, ЗП не платит, только требует. Штат 4 чел. Простой перекуп запасных частей. Многие клиенты ещё ждут свои заказы, а их кормят завтраками, как и сотрудников этой компании!

не знаю что из отрицательного написать. большой объем работ, здесь нужно реально работать

Не соблюдение ТК РФ. Называть это можно как угодно: продленка, ненормированный рабочий день, но по факту минимум час в день работать надо за бесплатно при этом Вас никто об этом не просит, а просто есть такое негласное правило. Если вы скажете что вчера вы ушли с работы в начале девятого вечера то поверьте вы этим никого не удивите:). Так что на собеседовании обязательно заострите на этом свое внимание.

Размещают пачками вакансии на hh.ru, а присланные резюме, полностью соответствующие требованиям, смотреть не желают. Складывается впечатление, что просто базу себе таким образом "набивают", и сотрудники им не нужны.

была на собеседовании, сразу предупредили нужно работать с 09 до 21 ч, (хотя указано с 9 до 18) На вопрос а как часто приходиться задерживаться - регулярно. на указанную вакансию - сменилось несколько сотрудников работали по пару месяцев. Видимо из-за такого графика работы по 12 час в сутки.

в продолжении к отзыву. Офис так себе - офис-спэйс, все как в одной бочке сидят, нет личного пространства. молодая сотрудница ОК - неприятная высокомерная особа.

Ежедневные задержки на работе до 8, 9, 10 и 11. Про личную жизнь можете забыть. Ни кто Вас в 18:00 не отпустит!!! Отвратительное отношение к сотрудникам от первого заместителя генерального директора по общим вопросам. Если планируете устраиваться главное не попасть под его руководство.

Я не увидел

Постоянные задержки и переработки, могут заставить работать до 2-3 часов ночи. Высокомерное отношение со стороны начальства, всевозможные штрафы. Платить будут не по расценкам, а сколько посчитают нужным. Зарабатывают в этой фирме в основном те кто проработал несколько лет. Никакого официального оформления вам не светит, если поругаетесь с начальством можете остаться без денег вообще.

Чтобы заработать хоть что-нибудь в этой компании нужно вкалывать по 12-15 часов, 6 дневный график очень изматывает. Обещают золотые горы, в итоге зарплата выходит в 2 раза меньше обещанной. Начальство и обеспечение нулевое, все вопросы решают сами работники.

Набирают сотрудников не известно по каким параметрам. Не исключено что набирают людей просто по знакомству, а объявление весит так для отвода глаз. Не ценят людей со знанием и опытом. В свое время я высылал резюме на одну из их вакансий. Мало того что они запрашивают либо вообще "без опыта работа" либо ищут специалистов с минимальным опытом работы. Мой опыт работы свыше 10 лет. Стажировался в иностранных компаниях (американских, немецких). ЗП, обязанности все устраивали - но от Полины Сапуновой пришел отказ. По каким причинам непонятно. Написал письмо попросил обосновать отказ так как даже самому стало интересно почему- в ответ тишина. Вообщем то выводы о данной компании лично у меня негативные.
Кстати эта самая Полина Сапунова сидит и под разными именами строчит хвалебные оды о своей компании на разных сайтах, иногда и другие сотрудники к ней присоединяются ))))) Сейчас лично я работаю в другой компании с более высоким заработком чем предлагает Fora Soft , все замечательно (это к слову адресовано сотрудникам компании Фора Софт, которые я больше чем уверен сейчас прибегут и начнут восхвалять свою компанию попутно брызгать ядом в мой адрес) ))) А другим специалистам рекомендую не тратить время и искать работу в других компаниях.

Отпуск нужно выбрать очень заранее - и на весь год, что может не понравиться любителям решать все в последний момент