Как я согласна с предыдущим коментарием! Работала там 5 или 6 лет назад секретарем! Когда я увольнялась, меня оштрафовали на 100 евро и так же не заплатили за 2 смены, в общем за месяц работы я получила 3 000 рублей, вместо 16-18 тысяч. Штрафные санкции ни где не прописаны!
Виктор Ратияни-это просто что-то страшное, его все боятся без причины! Так же там была Алла Львовна,это вообще стерва последняя и с ней какая-то Елена работала тоже странная противная дама!
Не знаю как сейчас, но тогда были еще и менеджеры ужасные, я испытала такой террор на себе от них, общаться там было можно только с охранниками и уборщицами, остальные все стервозины, что говорится бабский коллектив. Постоянно вечерами чай гоняли, а секретари должны за них мыть посуду, постоянно подворовывали кофе,сахар,чай, хотя всем доходчиво было объяснено, что это для клиентов. О графике работы меня никто не спрашивал, хотя я устраивалась на плавающий, мне устроили там постоянку, текучка секретарей вообще постоянная! В общем крысиная дыра, а не компания!
Как о профессионалах, при мне постоянно были жалобы от клиентов на их двери, что ни заказ, то жалоба!

Полностью согласна со всеми комментариями.За неделю работы ,этот гад не заплатил ничего.Возьмите все на заметку и не полагайтесь на красивые речи которые "льёт" в уши.

не предостовляют условий работы (перчатки респиратор одежду итд) мне как маляру выдали бэушную старую, грязную маску с забитыми фильтрами выдали ацетон без перчаток и сказали отмывать масло от металлоконструкций а затем из красить в камере где не работала вытяжка. вообщем проратотал я месяц и мне заплатили не 25000 как обещали а 13000 так что вы козлы и директор сука.
бывший работник

Иногда мне казалось, что этот бизнес его владелицы сделали развлечения ради. Отдыхать по 5 раз в году конечно никто не запрещает, но когда ты видишь, что интерес владельца к бизнесу не слишком сильный, то и сотрудникам это мотивации не придает.
В этой компании у менеджеров всегда вал работы, лично я вела до 16 проектов за раз. Рук-во по западному образцу устраивают каждые пол года тупой эвалюэйшн, где ввергают сотрудников в шок, рассказывая им, что они делают не так. При том, что проекты сдаются вовремя, а клиенты платят исправно. В компании, в которой некуда двигаться и расти не должно быть такой системы оценки сотрудников.
Ну и конечно хамское отношение Анны Варюшиной к некоторым сотрудникам, которое всегда происходило при других коллегах (ибо офис очень маленький)

Постоянное давление от директора в плане "внутреннего развития".
Заставляют ходить на тренинги, которые стоят от 200 до 3600грн (при чем за свои деньги). Те, кто на тренинги не ходит - увольняют. На тренингах тупо издеваются над людьми!!
Старый коллектив (вменяемый) директор уволил, т.к. они отказались посещать тренинги. Набрал всех новых... Все друг на друга стучат, сдают, подставляют. Каждый пытается как можно "приятнее" сделать директору.
Заставляют отказаться от семьи и друзей!! Жить только "Арт-Пирамидой"
Отменил оплачиваемый больничный и отпуск!!!! Официально работает 10-15%.

Полностью согласна с Владом. Жаль компанию, которая приносила прибыль и удовольствие в работе.

Большинство сотрудников необразованная быкота. Интересуются разве что футболом и Григорием Лепсом. Куча начальников, которые не могут между собой договориться. Менеджера -климактиристические стервы- совершенно не умеют работать. Девиз - лизать директорскую жопу глубже, ниже, сильнее!

Отрицательные стороны уже высказаны, давайте пропишем положительные

Я не отправляла резюме, меня пригласили на собеседование, Руков. От.Кадров. Вакансия в отделении г.Екат. ул.Белинского 222. Руководитель отделения Ольга Викторовна, ))))))))))????????
1- О.В. сказала что я уже старая, для работы в банке, я должна была работать в банке с совершеннолетия. Да и добавила, что вот она, уже 10 лет в банке работает.
2- у меня кривое резюме, и очень подозрительное, )))) (она меня учила как составлять резюме) на сайте HeadHunter, там есть строчка гражданство и родной язык )))) родилась я в Екатеринбурге, и у меня славянская внешность, но О.В. мне сказала , что я не правильно сделала, и спросила точно ли я гражданка РФ...)))) копия строчек с сайта-
Гражданство
Россия
Другие страны
Разрешение на работу
Россия
Другие страны
3- на все ее остальные вопросы ,я не стала отвечать из принципа.)))) Я сидела в полном шоке и улыбалась.))) Но если честно,,,,,,еле сдержалась. У меня вопрос, к от.кадров.... это как, зачем и что, и для чего Вы приглашаете на собеседование, если О.В. нужны мега люди, и с ее личными параметрами (для сотрудника ее отделения).

Постоянная переделка большей части работ из-за ошибок в организации процесса или простого безразличия.
Атмосфера импровизации и безразличия в коллективе
Нехватка инструментов: 1 перфоратор, 1 шуруповёрт, 1 удлиннитель, 1 электродрель.
Неорганизованость рабочего процесса затрудняет, затягивает работу и мешает быстро освоиться новому человеку. Во всё приходится вникать на ходу
Часто приходится работать на холоде, предположительно, зимой особенно много.

Несвоевременно выплачивают зарплату (задержки до одного месяца). Ставят непонятные и нереальные планы, а потом за них штрафуют и нагибают по полной. А рекламы нет, клиентам бонусов нет - как делать план ... .... ... .... ... Напрягает постоянная текучка люди приходят и уходят, приходят и уходят. Жуткая бюрократия везде бумашки, везде поставь 1000 виз и подписей - полный бред.

Руководство полные "ЛОХИ", на бабло кидают, пытаются обмануть на каждом шагу. Смольнинов невменяемый, сам по себе тупой, а строит из себя нечто. Заебал своим "Я НЕ ПОНЯЛ". В общем компания ФУФЛО, невстрявайте в такое говно.

Отрицательных сторон нет!!!

компания дерьмо.....кидают на зарплату....не идите сюда работать потратите свое только время.

пока не вижу