Вызвали мастера для ремонта МФУ панасоник. С первого раза объяснила в чем причина , типо сделали , оплатили счет безналом, на сл. день все проблемы вернулись. Просила забрать МФУ к ним на ремонт , отказались , вновь приехал мастер , проблему не устранил , и так 3 раза. После такой некачественной работы, отремонтирован МФУ так и не был, требовали вернуть денег, но это оказалось бесполезным!!!! РАЗВОД.

жалко потраченного времени

иногда задерживались на работе

Абсолютно неисполнительное и пофигистичное руководство, не умеющее решать никакие задачи, полнейшая некомпетентность !!! Абсолютно не отвечают за сроки и качество работы, советую никогда не обращаться к ним ни по каким вопросам - Вы потеряете время, нервы и деньги....

Компания российская и набирает сотрудников на территории Украины и при поступлении на работу четко оговаривается ставка в гривне, но вот уже как несколько месяцев руководство компании не выдаёт обещанную зарплату в полном объеме ссылаясь на превратности курса. Всем сотрудникам абсолютно очевидно, что перечисление денежных средств производится по вымышленному курсу, но, к сожалению, на любую попытку высказаться и восстановить справедливость следует ряд увольнений.

В этой компании любят только жополизов. Тот кто добивается справедливость - тут же будет уволен по смешным причинам. Я проработала в компании пол года без единого штрафа, выполняла нормы. Но как только решила добится справедливости из-за того что супервайзер Екатерина Худякова начала переходить на личности и прямо сказать гадить всем сотрудникам. Штрафовать за смешное выговаривание приветствия и тому подобное. мне предоставили такой текст "За не корректное поведение , не корректное отношение к коллегам, руководителю и к компании в целом; за подрыв рабочей дисциплины, не полное выполнение обязанностей продолжительное время, уволена." Типа чтоб другие боялись. А причина одна: "Поцапалась с супером". Вот так. Думайте сами.

- Никак не закреплены трудовые отношения. Здесь без комментов. Работал ты там чисто на словах. Но если что, рекомендацию могут написать, если конечно, заслужил))
- Оплата на вебмани. Убийство. Нет, хуже. Самоубийство. Это смущало всех будущих операторов поголовно. Особенно тех, кто из РБ. Я и сама намучилась с этой системой, когда дело дошло до перевода денег на карту. Но нехило убив время первый раз на то, чтобы разобраться в этой пое**ни, второй раз Вам будет гораздо легче.
- Неуравновешенная тренинг-менеджер Юля (очень надеюсь, что она уже не работает там). И снова благодарю своего руководителя Дарью за то, что когда у той истерички срывало крышу и она начинала капсить на весь скайп, что ты что-то не так написал/сделал/не там внёс данные (в общем, пустяковые помарки начинающего сотрудника), Дарья вставала на защиту своих и пыталась сгладить конфликт. Многие операторы во время адаптации жаловались на никакущее обучение. Когда моя работа в компании подходила к концу, кажется, руководство наняло какого-то крутого специалиста, который планировал изменить систему обучения. Надеюсь, что сейчас у них в этом плане всё в порядке
- Работа с украинцами. Нет, дело не в политической ситуации в мире, тем более, в этом я разбираюсь примерно, как сантехник в нотной тетради по музыке. Просто я ниичего не понимаю в этих самых гривнах. И мне было трудно сориентироваться при озвучивании зп на собеседовании. А жадные и ленивые до ужаса украинцы сетовали на то, что "мааааало платите" (кажется, на тот момент можно было зарабатывать от 5000 до 8000 грн в мес). Божечки, уж вам то как раз жаловаться на "мааало" самый вариант.
- Сильно ужесточились рамки подбора. Без опыта в продажах Вам туда теперь не попасть. Поначалу, когда меня только пригласили, набирать можно было кого угодно. Потом, когда штат постепенно сформировался, пошли условия ужесточения. Не знаю, зачем они это сделали, ведь угадать, кто останется, очень трудно. Сотрудники с опытом чаще сливались, чем сотрудники без него. Но..... "жираф большой, ему видней"))
- Товар. большие сомнения вызывает качество товара и вообще его продажа. Операторы обязаны сделать доп.продажу любыми путями. Скрипт построен так, что Вы не сможете отпустить клиента, просто подтвердив его заказ. Отклонение от скрипта крайне запрещено, за это могут перенаправить на повторный тренинг или вообще попрощаться с Вами. Этот пункт - моё личное мнение. Возможно, товар неплохой, и методы продажи только кажутся навязчивыми. Я не могу ничего утверждать. Но лично мне не нравился ни товар, ни то, как его продавали

В одно солнечное июльское утро мне позвонила Дарья и сказала, что компания больше не нуждается во мне и мне придётся их покинуть с оговоркой, что, может быть когда-нибудь меня будут приглашать на временные проекты. Последнюю з/п заплатили чётко, через 2 недели даже пришли остатки, чего я даже не ожидала))
Подытожив, хочу сказать, что я бы рекомендовала данную компанию тем, кто длительное время не выходит из дома по той или иной причине (безработица, болезнь, не позволяющая работать вне дома и т.д...), а занять себя чем-то нужно. В качестве подработки она не подойдет ни HRу, ни продажнику. И... если Вы привыкли сидеть и только деньги получать, там Вы долго не задержитесь.
Руководству компании от себя желаю расширения и успехов. А лично своему руководителю карьерного роста)) Всем добра.

Теперь называются "Товары для здоровья". Отрицательные стороны - хотите поработать в адовом бардаке, то вам как раз туда. И в любой момент могут уволить, честно заплатив. Не срывайтесь туда с рабочего места!

Пока нету, надеюсь и не будет!!!

Почти нету

---

2.2км от метро. Особо ни на какую маршрутку и не сядешь - т.к идти на работу - требуется на ВДНХ. Офис находится прямо на ВДНХ - павилион 19 стр 530 (просп. Мира, 119, стр. 530)
Мелкое здание за павилионом. Можете посмотреть в ЯНДЕКС.ПАНАРАМАХ - там видно - с красной крышей - одноэтажное здание. Торгуют фигней вообщем - которая неликвид полный. План 3млн рублей - так и не сказали какой бонус за это добро для них))
Обещали позвонить через 4 дня и не звонили даже.
Опыт >10 лет в продажах и в опте много!
Если бы даже позвали не пошел бы.
Напрягает что не звонят работодатели - ты для них время выбираешь - едишь через всю Москву - одеваешься презентабельно - а фиг тебе даже позвонят (КОГДА ЕСТЬ ДОГОВОРЕННОСТЬ ПОЛУЧИТЬ ОБРАТНУЮ СВЯЗЬ)
Ну что не правильно говорю что ли!?
Субьективно - компания банкрот так на взгляд мой))))

)))))))))))))))))

Для меня в этой компании нет отрицательных сторон.

Офис старый, давно требует ремонта 3-4 старых компьютера на почти 20 человек, за счет чего постоянное ожидание пока кто-то освободиться. Компьютеры жутко тормозят. Руководство - отдельный разговор, корпоративной этики нет никакой, менеджер может наорать, директору (президенту) вообще нет дела до работы сотрудников Агенты некоторые уводят объекты и клиентов