1)Для меня главный недостаток был- это отсутствие окладной части. Хотя бы минимальной в 20 000рублей в месяц(на еду) как говорится Без бабла на руках очень сложно двигаться в правильном направление.
2) Нету соц. Пакета
3)Без машины, вам будет, очень сложно успевать во время на встречи, не успел на встречу, потерял деньги потенциальные.

Позвонила, сразу вопрос: "Когда Вы можете приехать на собеседование?"
Но я сначала обычно узнаю и подробно выспрашиваю. Что удалось узнать:
- оклад чистыми на руки 25 тыс.,
- плана по звонкам нет,
- штрафов тоже нет

Процент, вероятно, от количества впаренных договоров пенсионного страхования. Типа ты сначала договариваешься, а потом едет менеджер и заключает договор на перевод денег в негосударственный пенсионный фонд.

Очень коротко : Пришел отклик от данной компании мне на почту,перезваниваю Терентьеву Алексею Леонидовичу (его телефон был указан в отклике) , спросил могу ли задать пару вопросов про условия работы, на что заняло бы 3 минуты не более, ответ Алексея )) : смотрите описание, если хотите приходите на собеседование, мне некогда разговаривать, до свидания!!! ,,Хорошая компания,, и "хороший подход к работе"!!! Почитал про предыдущие отзывы на разных сайтах, и после разговора с Алексеем понял,что компания не по мне!!! Удачи !!!

кидают на зарплату,которая должна быть когда ты уходишь с работы, трудового договора нет, все налоги платишь сам... не советую здесь работать.

Конкретно хочу сказать про руководителя филиала по адресу Бутлерова 17, БЦ "NEO GEO" Царихину Александру. Точнее, про то, как она рассчитывает людей после того, как они перестали там работать. Первую зп выплатили по минимальной ставке, то есть, в два раза меньше обещанного. Следующий расчет жду все еще с 20 сентября. Александра на звонки не отвечает, на смс тоже тишина и плюс ко всему, теперь я в черном списке. Никаких объяснений по моей зп Александра так и дала. Единственное, что она сказала - были сделаны какие-то вычеты. Какие, все еще непонятно. Как руководитель, абсолютно неграмотна, к людям уволившимся относится, мягко говоря, наплевательски.
И еще, следует указать такой момент. Александра любит заводить близкие отношения со своими сотрудниками,а потом от них избавляться.Не советую сотрудничать с этой девицей.

нет

Кто-то написал про блендер и холодильник))))) Интересно он точно писал отзыв про данную компанию? Вода действительно есть,а вот все остальное отсутствует и никогда не было!!!! как и полноценный расчет зарплаты работающих и уволившихся сотрудников. Одним словом руководство расцветает и живет на обманутых сотрудниках

Минусу как и плюсы есть везде: для одних холодильника нет! А другим бензин не оплачивают! Народ!!! Вы о чем: сфера ОПС не будет длиться вечно!! Поэтому либо вы заработаете, либо другой, которому все равно на холодильник, снег, дождик, магнитные бури! А вы так и будете сидеть в автобусе и завидовать! (Не в обиду любителям автобусов).

Чуть-чуть бы по-короче испытательный.

Ходила на собеседования...с менеджером отдела персонала, потенциальным начальником, потом был пробный день... Перезвонили, сказали "В целом по вашей кандидатуре принято положительное решение, приходиите завтра на заключительное собеседование с начальником отдела персонала". ЗП 9000, никаких перспектив!!! Итог: после кучи потраченного на беседы времени, оказалось я им не подошла))

Я уже не первый год работаю главбухом, в работе использую 1С 7.7, вот решила приобрести 1С 8.0, позвонила. чтобы узнать что да как, после общения в менеджером по продажам, покупать в этой компании ничего, никогда не буду! Хорошо ,что у этой организации много конкурентов ! Буду приобретать у них программные продукты и их сопровождение.

Три раза ходила на собеседование, сначала с менеджером, затем с предполагаемым начальником, потом с менеджером и предполагаемым начальником. Каждый раз, когда подходило назначенное время, кого-нибудь на месте не оказывалось и просили подождать совсем чуть-чуть (от 40 минут, до часа-ну совсем чуть-чуть)! З/п 8000т.р., перспектив 0, а требования предъявляемые к кандидату такие, будто там платят все 30000! Задают настолько тупые вопросы, что начинаешь сомневаться в адекватности этих людей! В итоге: Потратила кучу времени, вынесли весь мозг, обещали позвонить и сообщить о решении, ну было б только сказано!

низкая заработная плата, перспективы развития и карьеры - очень далекие.
Сама ушла по этим же причинам: просто надоело за гроши вкалывать, но уходила со слезами на глазах.

Сразу скажу, что своё резюме я им не отправляла, а они сами его нашли на hh и позвонили, причём спрашивают, а на какую вакансию Вы бы хотели пойти в нашей компании???Да я откуда знаю какие у них там вакансии,странные какие-то рекрутеры там. Предложили вакансию телемаркетолога, по телефону провели интервью.Ну да ладно,думаю, схожу. Пришла-"заполняйте анкету, мне уходить нужно,сейчас девушка освободится и побеседует с вами". Заполнила анкету, сижу жду, эта девушка-блондинка занята с кем-то другим, минут 20 ждала. В итоге подошла ко мне эта блондинка. Рассказала о должности и стала описывать все "прелести" работы и перспективы. ЗП маленькая (6000), через несколько месяцев есть возможность получить на пару тысяч больше, но это при условии перевыполнения плана звонков и прохождения экзамена. Ещё через пару месяцев при перевыполнении плана звонков я могу уже надеяться на 9000 и то, это надо очень и очень стараться (прям так и сказала!). Говорит, что "есть телемаркетологи, зарабатывающие более 10000,но это недостижимая высота". Прикопалась к моему образованию: "Почему по специальности не работаете? А Вы точно не пойдете по специальности работать? "А почему учились тогда там?" Блин, да какое имеет значение образование для телемаркетолога!!!!!Вышла от туда с огромным нежеланием возвращаться туда. Вынесли весь мозг. И постоянно вакансии висят на сайтах в эту контору. Платят копейки, а три шкуры дерут,работы выше крыше,вот и текучка