Будьте очень осторожны с этой компанией!
Учредителями Алгоритма являются Ген. директор и ГИП ООО "ПКБ"Спецпроект" (ИНН 7838471339) Золотарев Сергей Александрович и Драганчук Михаил Александрович. Отзывы о ПКБ Спецпроект можно посмотреть - http://orabote.xyz/feedback/list/company/66896
"Алгоритм" был создан т.к. счета "Спецпроекта" заблокированы приставами.
Золотарев - очень непорядочный человек. Он кинул всех инженеров с долгами по зарплате более чем за 6 месяцев.
Кидали так же и своих заказчиков:
1. Трест ГРИИ на 1 725 6877,06 руб.
2. ООО "Рубеж" - 131 250 руб
3. ООО «Энергогазмонтаж» - 479 850 руб
4. ЗАО «Институт Гипростроймост - Санкт-Петербург» - 611 995,96 руб
5. ООО"ТехноТерра" - 99 000 руб
6. ООО «Аудиторская Экспертная Компания» - 343 349,70 руб
7. ООО "ЛК-Проект" - 160 000 руб
И это только часть "кинутых". Посмотреть можно - http://kad.arbitr.ru/ указав ИНН Спецпроекта (ИНН 7838471339) в графе участник дела.
Самое интересное - т.к. денег на счетах нет, то и вернуть свои средства "кинутым" не получится.

не указал ИНН Алгоритма (Спецпроект 2.0) в предыдущем отзыве: ИНН 7810396353

Неизбежность реализации своей инициативы самостоятельно без содействия руководство. Отдельные слова возмущения по поводу руководства Банка, которое не понимает что хочет и уверено в своей безоговорочной правоте. Например зампредправления Ахмедова К.Ш. вообще неизвестно чем занимается в перерывах между оранием на работников и расдачей глупых распоряжений. Интересно куда смотрел ЦБ согласовывая такое "чудо". Помимо всего прочего ответственных работников нагружают не вполне банковской работой, в то время как родственники и друзья учредителей (Василий) плюют в потолок.

Главный бухгалтер не адекватная, "матершиница всея Руси", не разбираясь в ситуации может просто унизить и оскорбить сотрудника, сидит отдельно от бухгалтеров, не видит и не слышит работу бухгалтеров, слышит только сплетни и наушничества сотрудников , которые к ней бегают и докладывают всякие гадости про не угодных им сотрудников, на этом она делает свои выводы . Я лично отработав неделю и найдя при этом ошибки предыдущих сотрудников, например человеку, ушедшему в отпуск по уходу за ребенком, был выплачен оклад, как за полный рабочий день и этот сотрудник напротяжении всего периода попадал в табель явками, никто до меня этого вопроса не поднимал, но озвучив это, люди "ответственные" за проверку данных по зарплате быстро побежали и доложили много гадостей обо мне, благодаря чему я была уволена безо всяких оснований.

При трудоустройстве обещают Золотые горы.Зарплату выплачивают с задержками, и то практически со скандалом, нервами и угрозами увольнения. Открыли торговый дом, куда приглашают людей со всей Украины менеджерами по региону, но проект не пошел в силу головотяпства, разгильдяйства и тупости руководства. Практически Всех уволили без выдачи з/п. Обещали трудоустройство согласно КЗоТ Украины, но обманули. Продукция также фуфло(занимаются удобрениями) себестоимость низкая, цену ставят втридорога, качества ноль.Требуют за нее предоплату, потом морозятся. В общем куда ни посмотришь всюду мрак, обман, раздолбайство, пьянство, отсутствие организации. Если хотите потерять даром время - милости просим в компанию энзим.

Работникам не выплачивают заработную плату. Хотя обещают очень много. Положительного почти нет ничего на предприятии. Ни перспекти, ни опыта, знаний и т.п. приобрести у них нельзя. Поэтому связываться с этой организацией не реуомендую.

Очень много

Очень много обязанностей, не оговоренных при приеме на работу.
Неожиданно возникающий 6 рабочий день, не оговоренный при приеме на работу.
Невыплата премии, аргументируемая вымышленными недоработками или невыполнением задач.
Работа может достигать 12-15 часов в сутки в независимости от ваших возможностей (ни о каких сверхурочных, естественно, не может быть и речи).
Если возникают вопросы - на них никто не ответит, а только упрекнут в некомпетентности.
Выживание человека с работы в прямом смысле этого слова - постоянные подставы, которые, кстати, могут повлечь за собой ваши материальные убытки.
Возможны внеплановые ночные командировки между двумя рабочими днями. Уснешь за рулем - твои проблемы.

Низкая зарплата, хреновые условия труда, соц пакета нет, перспектив нет, управляющие филиалами в 95% случаев не отвечают своей должности.

Воровство управляющих бонусов и премий у менеджеров, постоянное враньё и пустые обещания, дыбильные управляющие! соц пакета вообще такого понятия нет, ты постоянно обязан! Перспектив никаких! рабочий день не нормирован!

Управляющий Шило О.В. Ворюга и Врун страшный! Ворует везде и всё!!! Менеджерам не отдаёт мотивацию, подделывает росписи в ведомостях на зарплату, а менеджерам отдаёт крошки!!! Этот персонаж умудряется воровать и у предприятия, выдумывая мифические откаты, получает от директоров из Николаева и оставляет их себе! Менеджеры запуганные увольнением сидят там не знают сколько им положено - всё гребёт себе!!! Совершенно случайный человек в этой конторе! Не знаю как он туда попал, но я б таких гнал поганой метлой!

Просто ужас. У нас в Харькове построили новый филиал , а в туалет мы ходим в посадку (управляющий экономил себе в карман). Торгуем отлично , а з.п. задерживают и обманывают (или управляющий или боссы). Не идите сюда, вас здесь обманут, не смотря на опыт и стаж работы.

Директор харьковского филиала Закорко А. редкостная гнида. Врет всем и обо всем. Не дает спокойно работать, прогибается под " супер директоров" и мешает просто РАБОТАТЬ. Ишачим по 18 часов, премии задерживают и часто не выплачивают ( или управояющий что то не отдает) .

Новый управляющий лентяй

ОТСУТСТВИЕ ходовых, топовых позиций, за счёт которых и происходят продажи основного ассортимента. Когда локомотивные позиции приходят- сразу распределяются между VIP клиентами. ТМ - неизвестные, не обладают никакими конкурентными преимуществами. Очень узкий ассортимент. Зарплату, бонусы - постоянно задерживают.