Добавлю-ка я свою ложку дегтя в ту бочку мёда, которую здесь налили.. (видимо для ГД ГК стараются, трудяги)
Расскажу про бухгалтерию - такого как в СНС, я больше нигде не встречала - рабочий день ненормированный, задачи не заканчиваются, причем что и для чего ты делаешь никто и не объяснит. ФКА, в моем случае Порошина А.А.(рассыпающая перхоть (в прямом смысле) вокруг себя, чудовищная ржака, "Этааа" (свои поймут)
сама из ГБф, порой сама не понимает и соответственно объяснить не может, что делать, но завсегда готова перевести удар на тебя и еще штраф выписать. Ни о какой работе бухгалтера, там речи не ведется ты просто тупо "копаешь от сюда и до вечера" и получаешь за это копейки. Семья, дети, болезнь - в период работы для тебя это табу.. Есть только СНС, а если еще кассир уволится, сядешь и за кассира тоже, тогда вообще до 23-24:00 заработаешься - БЕСПЛАТНО. Хвалят здесь СНС за своевременную выплату ЗП - так это результат порядка 1500 - 2000 обращений "кинутых" по всей стране сотрудников в Труд инспекцию и Прокуратуру. Подводя итог - ненормированный труд за копейки, глупые и неквалифицированные менеджеры, которые дрожат за свою ЗП в 100-150 тыс.р (типа дежурная жопа Болотин, перхотная Порошина) и готовы подставить тебя в любую минуту, страшный офис.

1. Серая зарплата. 11000 официальный заработок. По нему оплачивают больничный. Отпускные оплачивают от оклада 30000.
2.Начало рабочего дня в 7.40. окончание может быть в 17.00 и затянуться до 21.00. Супервайзер не выпустит с района, если не сделаны дневные планы. В противном случае могут оштрафовать.
3.Высокие планы. Объемные можно выполнить лишь перезагрузив клиентов сверх их нужд. Когда за подарки и взятки, когда, делая скидки за свой счет. Акбэшные показатели достигаются только росписью продаж, когда товар грузится в одну точку, а по документам в несколько. Это запрещено в компании. Наказание штраф и увольнение по белой зп. Штраф пол оклада.
4. Материальная о ветственность
- за борт. Недостачи списываются с торгового , платить нужно наличными в течении 3 дней, иначе штраф 20 процентов, излишки это собственность компании, некоторые пересроты приравниваются к росписи и наказываются штрафом в половину оклада.
-за деньги от клиентов, потери и фальшивка так же списываются с торгового в течении 3 дней.
-Газель могут обокрасть на маршруте. Ответственность на торгового и водителя. Были случаи , когда экипаж влетел на 40 000. И торговый на 300 за фальшивки.
-Кпк ставят прогулы на помойке. Если что ломается, даже не по вине торгового, ответственность на нем.
-постоянно ломается принтер. Пытаются сделать виноватым торгового.
4. Бывают бесплатные рабочие субботы, которые не оплачиваются как целиком , так и для отдельных команд и торговых
5. Частые блокировки кпп по документам и сбояМ. При блокировке нельзя грузить клиентов. Можно выехать в поля и в 6 вечера, планов никто не снимает и не смягчает.
6. Могут уволить в один день, не объяснив толком причины.
7. Расчет по белой зп сразу, по черной могут не давать месяцами, и не факт, что дадут.
8.Постоянная текучка кадров. Все время появляются свежие лица в офисе и постоянно висят вакансии на порталах.
-

это говнокомпания. всё написано в названии (ГК СНС) в смысле говнокомпания снс. ёбань, дрочь, мегаебала. Рабство, в котором вы раб бесправный. Рабочий день по факту не нормирован. В отличие от того что написано в трудовом договоре. Вам предстоит работать по 12 -14 часов, столько, сколько будет нужно. Нужно работодателю, не вам. Неоплачиваемые рабочие субботы. зарплата серая, в конверте. Никакой кредит вы не возьмёте, в пенсионный фонд отчисляется минимум.
Штрафы не ограничены ничем, кроме желания работодателя На штрафы и будете работать. Вас ждут инвентаризации, недостачи по которым будут за ваш счёт. Вообще все
штрафы будут высчитываться из вашей зарплаты. Штрафов будет много. За что? Вам скажут. Отношение к сотруднику как к пушечному мясу. Вас могут уволить одним днём когда им будет нужно. заплатят вам столько, сколько они захотят. Болеть человеку запрещается.
Компания распространяет отраву, которая ведёт к болезням и смерти.
Думайте, нужно ли это вам.

За два года работы сменилось четыре директора , уже пятый.Объегоривание по полной , текучка бешеная , на корпоративах постоянные драки . полнейшее несоблюдение трудового законодательства.Закрыть бы вообще такую компанию, тем более что травят народ своим никотином вдобавок

неодекватное руководство, необоснованные задачи, зарплата меньше чем оговаривалось при собеседовании этим самым неоднократным руководством, непонятные трудности и долгий процесс принятия и увольнения, неадекватное общение со стороны сотрудников головного офиса компании, вообщем эту организацию надо обходить стороной

Был на собеседовании год назад на Беговой на должность ТП, службу безопасности прошел все хорошо. Есть такая ОК когда не мог приехать (температура 39-реально),начала пиздить что я кошу от работы,нам такие люди не нужны. Приезжал реально с больничным,компания думал адекватная не считая Ре....к, оказалось не так. Расстроен реально хотелось здесь поработать и проявить себя-УВЫ.

Самая ужасная компания,начальство все неодыкватное, а супера вообще больные на голову,им бы подлечится не мешает.Животные и те умнее,чем эти неодыртальцы.Как дети пущу не пущу.

На собеседовании было сразу подчёркнуто что опозданий в месяце лимит 30 минут, каждая последующая минута 90 рублей. Работа начинается в офисе-складе в 7-40 утра и заканчивается в офисе сдачей денег, отчётов и т.д. Объехать необходимо 25 т.т., хоть и выделяется водитель с транспортом то можно просто прикинуть что 25 т.т. не успеть т.к. на одну т.т. минимум 30 минут а до неё ещё доехать нужно по свободным московским улицам что означает штрафы за не выполнение. Когда на собеседовании говорят 50-80 это означает 25 часов в сутки Вы на работе и не косякнули ни разу! Моё мнение не стоит даже тратить время на собеседование! Я съездил и для себя понял всю картину!

НЕ ДАЙ БОГ ВАМ РАБОТАТЬ В ЭТОЙ КОМПАНИИ! РАБОТНИКОВ ЗДЕСЬ СЧИТАЮТ ЗА - ЧМО!, БЕЗ ГОЛОСА И ПРАВА, РАБОЧИЙ ДЕНЬ РАВЕН 12-15 ЧАСОВ, ЕСЛИ НЕМНОГО ОШИБСЯ И РЕШИЛ СДЕЛАТЬ ПЛАН(РАСПИСАЛ), ТЕБЯ ЖДЕТ ПОЗОРНОЕ УВОЛЬНЕНИЕ ЗА БЕЛУЮ З/П 10000, ПЛАН НЕ СДЕЛАЛ - ЕЗЖАЙ ПРОДАВАЙ, РАСПИСАЛ - УВОЛЕН!, УСЛОВИЯ УСТАНАВЛИВАЮТСЯ ТАК, ЧТО БЫ ТЫ РАСПИСЫВАЛ, А ЗА РОСПИСЬ ИДИ НА ХЕР, ЗА БЕЛУЮ зарплату

Увольняют в один день и, несмотря на то, что человек проработал целый месяц по 16 часов в конце дают зарплату 3000 рублей! Хотелось бы предостеречь новых работников, которые связывают свои надежды с этой компанией как перспективной от последующего разочарования и фрустрации! Условия труда просто дикие и перспектив никаких. Каждый себя мнит большим начальником, формально проходят тренинги, но по содержанию психологии управления не знают и знать не хотят! Вопрос: нужна ли стране такая компания! От работы в ней очевидный вред для современной молодежи! Я думаю, что многие, кто в данной компании работал со мною согласятся! Нельзя обогащаться, унижая других!

Вот развозмущались...Чего возмущаться-то ? Да , мы торгуем отравой , несущей болезни и смерти. Это так и никто этого не скрывает. Да понятно , что нашим сотрудникам стыдно говорить своим детям о том , что мы распространяем то , от чего хотели бы уберечь и их и своих близких.
Да , компания не считает нужным заботится о каких-то там пенсиях. Зачем ? Поверьте , для компании белая з/п для сотрудников не выгодна . Хватит с вас и минимального белого окладишка. А сколько работать , это рабов не должно касаться ! Сколько скажем , столько и будете. Скажем в выходной , будете и в выходной на безвозмездное благо компании. Что болеть не принято - это наш девиз. И либо работай больным , либо увольняйся ! Нам не нужны ваши больничные ! Нам нужна только Наша прибыль! Вылет от нас без зарплаты ? Ну , бывает...Так откладывайте заранее на такой случай !

нет

Таких нет!

А если серьезно - очень долгое устройство на работу. Работал не так чтобы долго (работаю и сейчас, но планирую уже смотаться), но ложек дегтя наелся:
- Ты и ТП, и водитель, кассир, складской работник и прочее - тебе дают автомобиль (возможно без водителя), это ГАЗЕЛЬ)) Если нет вебасто - зимой дубак смертный, летом просто огонь! Но это не работа твой мечты - это не кола, где приехал, уехал, получил деньги. НеТ....Тут ты приехал и идешь с планшетом, выбиваешь заказ (СНС настолько неуважают, что ты всегда ждешь самый последний (работал на коле - так там вообще всегда вперед), потом идешь набираешь товар, потом относишь его и получаешь деньги...стоп, выбиваешь товар через кассовый аппарат, печатаешь документы, ставишь печать....В общем точка, где нужен один блок явы - это минимум 30 минут, ибо принтер глючит, планшет разряжается, банки все в грязи и надо почистить (если вдруг взяли напиток);
- Система бонусов - не сделал план по эйону (вы только вдумайтесь....) или фреш-бару, оба кстати на вкус не айс и минус 2000 рублей за каждую позицию. Планы не большие всего то надо в 24 точки продать по 12 банок того и того, например где-то он полгода уже стоит, ОБМЕНА НЕТ ТОВАРИЩИ (ну есть, не добьешься);
- А как приятно таскать коробки (мне не тяжело нет...) из газели в магазин - к последнему клиенту ты приезжаешь как свинья;
- Вместо обещанных 40-50, итоговая зп 30-33;
- С маршрута ни ни - везде джипиэс - а как мне развивать новые точки? А вот еще что - последняя заявка должна биться не ранее 16:30, я приехал в область, где у меня 10 точек, которые ничего не взяли (ну ладно 20-30 блоков), а после я сижу часа два с водилой в машине;
- отвратное качество всего и вся, сигареты не популярные, зажигалки туфта...

полный азац