А вот тут самое интересное. На этом сайте отзовике прекрасно работают анонимные ребята. Я раньше работал пиарщиком и прекрасно умею различать отзыв реально человека или же сотрудника данной шарашкиной конторки. Серьезно, вы все такие "реальные пацаны", зарабатываете много денег и будете тратить свое время (вы ж герои просто) на жалкий сброд вроде тех кто приходит устраиваться на работу? я вас умоляю...это реально смешно. Компания - шарага. Текучка большая....один раз поработал человек и слился - вот и деньги платить ему не придется. а Так начальство и зарабатывает. так что если собираетесь все же придти туда и повеселиться, только это вы и сможете сделать на собеседовании. у меня все. всем мир)

Все хорошо

ОБМАН !!! Большинство положительных отзывов пишется сотрудниками компании. На самом деле вам предстоит в мо или деревнях продавать китайскую одежду плохого качества и обманывать покупателей. При этом нет обеда перекуров и прочего. Работать придётся по 12-15 часов в сутки, на сон остаётся 3-5 часов.Компания часто меняет своё название и сразу пишет о себе много положительных отзывов, поэтому отрицательные отзывы сложно найти. А насчёт денег и карьеного роста тоже обман.

Когда был лидером, очень не хватало той легкости которая была когда работал простым менеджером. Нужно быстро всё схватывать, контролировать и мотивировать всю команду. Это одновременно и заряжает и выматывает, так как рабочих задач очень много.

Ну начнём с того,что половина из всего сказанного вам на собеседовании(если вы его пройдёте) - не правда! Ни о каких торговых центрах и павильонах,как они говорят,и речи быть не может. Они и в объявлениях и на собеседовании говорят,что "никаких уличных распродаж"...да,они не уличные,они ещё хуже! В каких-то подвалах,нерусских кафешках,типа "узбекская кухня" с тараканами,в очень...»

Для меня их нет. Разве что путь до лидера не такой простой))) тянет меня на руководящую должность. Там плюсов гораздо больше)

руководители очень вспыльчивые,многое себе позволяют в общении с работников,переходят на лисностные отношения (оскорбления) самое главное это черная харплата ,которая еще и выплачивается только через месяц.Коллектива как такогого нет ,каждый пытается настучать на другого ,что получить какой то плюсик к зарплате.

Черная зарплата, руководство грубое и бестактное. Всё решают угрозами и криками.

Ни один из руководителей неимеет строительного образования. Ни высшего ни среднего ни даже нисшего)))) . Делайте выводы господа. Все основано на обмане . Кинут в любом случае. Да еще и оставят виноватым. Если подрядчикам не взять аванс 85% то считайте что вас кинули. Больше 85 % все равно не получите. Да и то оплаты будете ждать год или два. По окончанию работ подрядным организациям в счет оплаты впулят старую убитую технику по цене новой. Своих строителей Руал неимеет как и хорошей техники. Существуют исключительно за счет подряда.Зарплата черная в районе 10тр. Так что подумайте что вы получите в случае увольнения. При трудоустройстве поют песни о хороших условиях труда и какие они все белые и пушистые. Что получится в результате вы убедитесь сами )))) Вообщем одни минусы и ни одного плюса.

Отрицательных как таковых нет, только если что, порой приходиться задерживаться, но это нормальное явление. Главное есть работа всегда, без дела не сидишь

Не нашел. Многим не нравится строгая дисциплина - нельзя опаздывать, халтурить. По мне, так и должно быть в серьезной компании.

Доброго времени суток!Я,профессиональный монтажник,имел несчастье связаться с ООО Пермпрогресстрой в лице директора Мартынова Юрия Ильича.Весной,когда было тяжело на основной работе,подал объявление в интернет о своих услугах в поисках временной работы,вскоре с данной организации мне позвонили и предложили работу по профилю,я собрал людей и мы приступили.По договору заключенному между нами,предоплату он нам заплатил,а окончательной расплаты мы так и не увидели,кинул он нас лохов,наплел с три короба,что там и там ему не заплатили,и вам платить нечем да и вообще не буду...Пришлось в банке кредит взять чтобы с коллегами хоть частично расплатиться,а то порешили бы меня.Поэтому хочу предостеречь работяг и честных людей,других коллег-строителей-пусть мой печальный опыт будет вам уроком,не повторяйте ошибок других,в наше время столько отличных фирм,не связывайтесь с мошенниками типа Мартынова!Осторожно-КИДАЛОВО!

Работа вредная для здоровья,химия,отсутствие элементарных средств защиты,про соблюдение техники безопасности вообще ни кто не слышал,люди травятся и рвут спину за мизерную зарплату,которую вовремя не платят,задержки в полтора два месяца норма,половина коллектива работает без оформления,глава этой конторы сидит в Перми Корзников С.Н.,рулят производством клан Ситниковых папа Пётр Леонидович,и сынок Артём Петрович,хорьки каких поискать,технолог и механик соплежуи на коллектив и его проблемы им плевать,менеджеры продаж рыбы-прилипалы сосущие кровь трудового народа,Т.П.зды с большим самомнением,а коллектив трудяги которым некуда деваться.Предупреждение всем,не вестись на то что написано в объявлениях о приёме на Работу!

мартышкин труд
сегодняшний день переполнил чашу,залили дерьмом по макушку! никто никогда не задумывается,что происходит "по ту сторону занавеса". хочу написать отзыв, как работник данного заведения. На нашем предприятии сегодня (07.08.2013) случилась беда - отключили воду на весь день! казалось бы, как может работать заведение общественного питания без воды?! ан нет, оказывается может! во главе сегодняшнего безумия стояла и успешно заправляла, управляющая концепцией гриль баров пиплс мартышкина диана алексеевна. "мы не можем закрыть бар,иначе мы потеряем выручку,а воду, сами где нибудь,да найдете". когда нашли воду,то ее отдали целиком и полностью на мытье тарелок,ведь гостям необходимо из чего то кушать,мы же на них все таки деньги делаем.и не важно,что на всей посуде оставалось моющее средство,пену можно и тряпкой смахнуть. не видно, да и ладно. вкуса мыла никто не чувствовал?! а? можно резать на одной и той же доске и рыбу,и фрукты,и овощи,и мясо,и хлеб в течении всего 15-ти часового рабочего дня и вытирать эту доску одной единственной тряпкой,которая за день ни разу ни полоскалась. хотя о какой тряпке может идти речь,когда за весь рабочий день, мне удалось вымыть руки только два раза:первый,когда нашлись добровольцы с предприятия и сами организовали воду;второй,когда я захотела в туалет, мне пришлось переодеться и пойти в торговый центр, через дорогу. До обеда нам нечего было пить,опять же извиняюсь за интимные подробности - не было возможности сходить в туалет. можно,но только за пределами данного заведения или в тот единственный персональский туалет(где естественно ничего не смывалось). Последняя фантастическая идея,посетившая светлую головушку Мартышкиной Дианы Алексеевны,была: "откройте туалеты для гостей,и поставьте там по мойщице с ведром,чтобы они после каждого,так называемого клиента подмывали". мойщицам, приехавшим из не столь дальнего зарубежья по всей видимости, подобный обряд показался недостойным их персон. поэтому этим нововведением пришлось заниматься нашим соотечественницам-менеджерам, поскольку штрафы,штрафы!!!!!!! а теперь представьте,какая на кухне температура и,с какой скоростью все киснет и портится.из туалета шел смрад,а от кухни запашок,к утру это все превратится в настоящую помойку!если с работником обращаются,как с рабом и скотиной,то и питаться вы будете из общего корыта! так что милости просим,к нашему помойному ведерку! и на последок, возможно вы тот самый счастливчик, которому достался официант с диареей и не мытыми руками("шоколадку" на приборчиках не находили?),всем приятного аппетита!

Низкий оклад, большая часть з/п "чёрная", выплачивали часто с задержками, работа в праздничные дни оплачивается по двойному тарифу, но взамен вам записывают в 2 раза меньше отработанных часов (например, вместо 12, будет записано 6), т.е. в итоге получается оплата как в обычный день. Перерыва на обед нет, перехватываешь еду на бегу, если "запара", то можешь и не поесть, кормят из общего "котла". Высшее руководство стремится к ресторанному сервису, при этом экономит именно на персонале.