Добавить компанию Пресс-релизы Отзывы Зарплаты

Отзывы о работодателях

На момент моего прихода был...
Бухгалтер
39%
Пришел на собеседование зимой по безнадеге. ЗП обещали неплохую, выплаты на карту. Полный отзыв здесь:http://reviewscompanies.ru/9887-kompaniya-stroy-master-otzyvy.html#com10 Думаю многим будет полезно.
На момент моего прихода было всего 2 объекта
--

Дата отзыва

2014-08-15

Рассказал работающий Бухгалтер, Москва
кидают на зарплату!!!
Консультант
36%
не дают коппии ни каких документов
кидают на зарплату!!!
--

Дата отзыва

2015-02-18

Рассказал бывший Консультант, Санкт-Петербург
Копию договора не дают,о?...
Бухгалтер
32%
Когда пришли,работали в Петергофе,монтаж ЖБК. Начальник участка,Задонский Слава и прораб Илья Телегин,вот пожалуй и все люди,которые достойны похвалы в этой организации,в итоге их попросили уволиться по собственному желанию. Как и нас)
Копию договора не дают,официальная зарплата низкая,никакой организации. Заработанные деньги так и не выплатили,слава богу,что не так много их и было,после нового года ушли сразу.
--

Дата отзыва

2015-10-27

Рассказал бывший Бухгалтер, Санкт-Петербург
Нормальный дружный коллектив
Специалист
47%
Зарплату платят вовремя! Ежеквартальные премии. Поздравляют сотрудников с ДР ценными подарками, да и приятно когда просто помнят и знают об этом.
Нормальный дружный коллектив
--

Дата отзыва

2016-11-14

Рассказал бывший Специалист, Санкт-Петербург
Прораб жесткий, наказыв...
Бухгалтер
37%
За время работы в компании ООО "Cтрой-Мастер" отзывы о ней слышал разные, но от себя могу сказать только положительные. Да, иногда имеют сильно за сорванные сроки или если где-то нечаянно "накосишь", пару раз ошибся - выгнали на стройку фундаментов сразу. Отделку только аккуратным и опытным дают. Если руки не оттуда или не соблюдаешь нормы - сразу выгоняют. Тем не менее,я доволен, поскольку зарплату хорошим работникам платят очень даже хорошую. Полный соцпакет, работаешь в русском коллективе, нет узкоглазых и негров, как в других компаниях, все всё понимают нормально.
Прораб жесткий, наказывает-но вполне справедливо :)
--

Дата отзыва

2016-11-21

Рассказал работающий Бухгалтер, Санкт-Петербург
Требуют. Знают что можешь ?...
Офис-менеджер
44%
Всем доброго дня. Наконец дошли руки до написания отзыва. Писать хороший отзыв всегда сложнее чем плохой :) Если всё плохо, то сразу хочется выплеснуть весь негатив в отзыв, а если всё хорошо, то просто всё хорошо :) Работал в данной компании почти два года. Впечатление осталось самое позитивное. Коллектив дружный, хотя некоторых я бы уволил. Зарплата средняя, платят регулярно. Перспектива роста есть, было бы как говорится желание и способности. Многие сотрудники профессионалы в своем деле, хоть и не все, но большинство. Директор строгий, но справедливый. Не любит лодырей, хотя если подумать, то кто их сейчас любит. Ушел я потому что далековато было ездить на работу - почти около 2 часов, предложили работу недалеко от дома. Всем удачи.
Требуют. Знают что можешь потому и требуют. Лентяйство и разгильдяйство не прокатит )))
--

Дата отзыва

2016-11-28

Рассказал бывший Офис-менеджер, Санкт-Петербург
-Мне было далековато добирать?...
Диспетчер
30%
Проработал более 8-ми лет в этой компании, и с уверенностью скажу, что в компанию не принимают на работу хамов, самодуров, и не профессионалов.
Изменить место работы меня вынудили личные обстоятельства. С сожалением расстался с замечательным коллективом и классными специалистами, у которых всегда есть чему поучиться. Требования к культуре и качеству труда высокие. Да, бездельники и некомпетентные люди здесь долго не задерживаются. И считаю что это правильно. Условия работы конкурентные. Отношения с прямые, честные. Высшее руководство требовательное, но справедливое, что выражается в дополнительных поощрениях. Хорошие специалисты на любом уровне ценятся. В этой строй-фирме как и во многих сейчас конечно всё нацелено на результат.
-Мне было далековато добираться до работы. Офис на Лесной, а я жил на Дыбенко. На метро не удобно, но пересадка, а по верху сплошные пробки с утра в ту сторону, и вечером обратно.
-Могут оштрафовать за опоздания. Мне не понравился такой подход, хотя так везде сейчас.
В принципе больше нечего сказать.
В целом компания хорошая.
--

Дата отзыва

2016-12-15

Рассказал бывший Диспетчер, Санкт-Петербург
В первый раз пишу отзыв, тк с таким я еще н?...
Бухгалтер
37%
нет
В первый раз пишу отзыв, тк с таким я еще не сталкивалась.
Компания не дает о себе никаких данных на сайте поиска работы, пишут отклик на эл. почту с просьбой перезвонить, в письме подписываются Отдел персонала ООО "Строй-Мастер", ни должности, ни фамилии контактного лица. И тут начинается цирк. Сотрудница Комарова Катерина, как она мне представилась, в телефонном разговоре, с ослиным упорством залает вопросы о желаемой зарплате, хотя в резюме она указана. Когда я повторила цифру в моем резюме, она стала настаивать чтобы я назвала другую, "ну у вас же есть свой потолок", я отвечаю что не предела совершенству, она же просто выжимает из меня какую то ей нужную цифру, после озвучивания которой говорит, всего доброго мы не можем вам этого предложить и бросает трубку! Более некомпетентного разговора от якобы кадровика я не встречала! Что ж, спасибо хоть на том, что не потратили мое время для поездки в офис, если он вообще существует. Представляю какие там нарушения ТК РФ при трудоустройстве.
--

Дата отзыва

2016-12-16

Рассказал работающий Бухгалтер, Санкт-Петербург
В объявлении указано "звонк...
Консультант
31%
Зарплата, 15 000 радует, что полностью всю сумму перечисляют.
В объявлении указано "звонки без продаж по телефону". На самом деле продажи будут, причем иногда вам придется продовать то, что по договору должно идти бесплатно. Соответственно вам нужно будет ругаться с людьми из за этого. Если вы не будете предлагать товар, то не получите обещанный уровень зарплаты, скорее только 50 % от него.Справедливости нет и не будет, вы будете делать гораздо больше того,...»
--

Дата отзыва

2017-02-20

Рассказал бывший Консультант, Ярославль
Если ты услужливый подхалим, готовы?...
Секретарь
30%
Отсутствуют
Если ты услужливый подхалим, готовый выполнить любую прихоть директора - тебе сюда. Если ты квалифицированный специалист, приглашённый для работы, то только срочный трудовой договор, с чётко прописанными должностными обязанностями и зарплатой, готовься требовать зарплату в суде. УДАЧИ.
--

Дата отзыва

2015-04-04

Рассказал бывший Секретарь, Москва
О компании "РЖД-Трансфер"
Очень высокая текучка кадров в ...
Специалист
38%
НЕТ
Очень высокая текучка кадров в компании. Люди долго не задерживаются. В «Укринтерпродукте» всегда была самая высокая текучка не только в Донецке, но и по всей Украине. Часто прибегают к такому методу: на одну и ту же должность или на смежные должности назначают двух конкурентов, а потом смотрят, кто кому перегрызет горло. Собеседование с руководителями проводит по телефону человек, представляющийся собственником. У кандидата может сложиться впечатление, что у него есть личный контакт с шефом, но на самом деле это обман. Отношение к людям скотское, процветают интриги, кумовство, доносы. Самое гадкое то, что они кидают людей. Можно поработать месяц и нифига не получить. Жалко людей, которых срывают с хорошей работы и с других городов.
--

Дата отзыва

2011-04-19

Рассказал бывший Специалист, Донецк
О компании "Ресурс 7"
Укринтепродукт г-на Лещинско?...
Консультант
39%
отсутствуют
Укринтепродукт г-на Лещинского мрачную после себя оставил память. Уже наверное 20 состав работников меняется. И название поменяли, знают, что в Укринтерпродукт никто не пойдет работать даже с большой голодухи. Сейчас, кстати, активно работников набирают, даже какие-то агенства наняли. Будьте осторожны!
--

Дата отзыва

2011-07-06

Рассказал работающий Консультант, Донецк
О компании "Ресурс 7"
из минусов) предупредили, ?...
Диспетчер
39%
Не знаю, у меня другое сложилось впечатление. Была на собеседовании, хотела работать в структуре Лещинского, друг работает в Золотом урожае (ранее известном как Донбассхлеб). Доволен - зп хорошая белая, с авансами и без задержек, интересная работа. но, я увы не подошла, не дотягиваю по требованиям. собеседование проходила в три этапа - с HR-ом, главным HR-ом и преполагаемым непосредственным начальником, все мне понравились - нормальное адеватное отношение - четкая постановка задач и оценка профессионального опыта. кстати на счет, переменований, не думаю, что они скрываются, для того, чтобы заманивать опростоволосившихся сотрудников, обманывать их и увольнять. что за бред! у них сейчас реструктуризация бизнеса, отсюда и переименования. но я очень жалею, что не подошла
из минусов) предупредили, что работы будет очень много, но это я и так знаю, вижу по другу своему.
--

Дата отзыва

2011-08-03

Рассказал бывший Диспетчер, Донецк
О компании "Ресурс 7"
Из отрицательных сторон, только ?...
Специалист
33%
Работаю уже довольно продолжительное время, но определенно в последнее время в компании начались изменения в лучшую сторону. Возможно текучка кадров и высокая, но на моем отделе не отображается. А вообще думаю, что если и увольнют людей, то не просто так, а за их же собственные ошибки. Радует отдел подбора и адаптации, особенно после увольнения Ханевой. Видно что девочки отдаются своей работе, и пытаются исправить ошибки предыдущего HR-агенства. Хотя не удивительно, их руководитель не дает им расслабиться!
Из отрицательных сторон, только одно пришло на ум. Ну уж очень медленно выдают технику.
--

Дата отзыва

2011-08-09

Рассказал бывший Специалист, Донецк
О компании "Ресурс 7"
Работал в компании, ко...
Специалист
41%
На некоторых долностях хорошо платят... но недолго)))
Работал в компании, когда она еще называлась по-другому. Тогда это были Донбассхлеб, Азовская продовольственная компания, Укринтерпродукт. Если в двух словах - очень профессионально портят кадры и воруют у людей драгоценное время их жизни и карьеры. В двух словах жизненный цикл топ-менедера можно описать так: "звезду" привозят из Киева/Одессы/Днепра/Харькова.... (местные уже не ведутся), заманив нереальной заплатой, крутым соцпакетом, перспективами и прочими благами цивилизации. Потом вводят в курс дела, давая понять, что нужно найти виноватого в том, что всё так плохо. Виноватый - это конечно же предшественник: он воровал, всё развалил, люди распоясались... Новая метла начинает мести по-новому: массовые увольнения, перекраивается бизнес-схема, Лещинский в восторге. Проходит 3-5 месяцев и выясняется, что новая звезда - не лучше своего предшественника. Под зад коленом - и новая заявка хед-хантерам. Самое смешное, что некоторые "топы" оказываются уволенными приблизительно в тот момент, когда наконец принимают решение перевезти в мрачный Донецк свои семьи. Впрочем, в других города уже тоже в курсе ;-)
Верховодят всей той фигней - "стальные амазонки" Лещинского. Несколько девочек-выскочек, выросших из бухгалтеров и финдиров разного уровня. Девочки непотопляемы в силу своей погруженности в схемы. Развлекаются они преимущественно тем, что пьют кровь из подопечных и варягов. Иногда скрашивая досуг перегрызанием горла друг другу.
"Середнячкам" чуть проще. С одним только "но" - при такой частой смене ТОПов, часто меняется стратегия. То бишь, приходится работать еще и флюгером. Ну, а иногда - еще и козлом отпущения. Многие уволенные сокращенные вследствие подобных "захеров" благополучно перекочевали к конкурентам на тот же БКК, где благоденствуют и ценятся на вес золота - очень опытные и талантливые технологи, аналитики, экономисты, производственники.
Клерки от всей этой свистопляски в шоке и постоянно трясутся за свои рабочие места, что в принципе не способствует здоровому климату в коллективе. Пару раз были ситуации, когда уволенных сотрудников просили вернуться, поскольку некому было выполнять работу. Люди в шоке были от такой беспардонности.
Веселее всего директорам разорванных хлебозаводов. Инвестиций - на три копейки не дождешься, зато выжимают все соки.
Сейчас, видно, занялись имиджем, но бывшие коллеги, которые по-прежнему в конторе, говорят, что по сути ничего не изменилось. Название разве что...
А еще среди ТОПов есть очень удачное сравнение для этой компании (рядовым это не светит, т.к. платят мало). Так вот, если с работой не ладится и нужно где-то перекантоваться от 3 до 8 месяцев на хорошей з/п и без особых перспектив (т.е. не строя иллюзий и не беря на себя лишних обязательств) - вам сюда. Велкам на курорт!!!)))
--

Дата отзыва

2011-10-24

Рассказал бывший Специалист, Донецк
О компании "Ресурс 7"

Категории работодателей

Новые компании

ООО
ООО
ООО Аганнефтетранс
Золотые Руки
Интернет магазин часов Watcheshop
Strawbusta
Стайерпак гофротара
Сталер
Кабельный Завод «РусЭлектроКабель»
Рольштор защита от Солнца
Завод пиломатериалов
Веселая затея Краснознаменск
Окна Москва ОкнаМастер
Нижегородец
Производитель террасной доски МастерДек
Автостекло Бор
Кровельная материалы в Екатеринбурге
Наркологический центр в Спб
Хомутофф
Студия продвижения сайтов Be1st.pro