1) Зарплата, указанная на hh не соответствует предлагаемой на собеседовании, она ниже нижнего предела.
2) Берут на 3 месяца по срочному трудовому договору. Так что будьте готовы получить от ворот поворот даже при полном служебном соответствии. Бессрочный трудовой договор с испытательным сроком заключать категорически не хотят.
3) Место декретное, но об этом вам не скажут.
4) Столовой рядом нет, так что готовьтесь питаться подножным кормом.

Не устраивайтесь на работу пока директор Волкова. Идут массовые увольнения. Работников заставляют писать по собственному желанию. Всех унижает, оскорбляет, орет матом. Психически неуравновешанная особа.

за последние 2 месяца уволили 30%сотрудников не понятно за что.Ту зарплату что обещают на сайтах не соответствут действительности. Вычте 50% и это будет то что вы будете получать. О 8 часовом рабочем можете забыть. По 12-13 часов эжедневно+выходные и без обеда. И ни вздумайте уйти на больничный или в отпуск, сразу увольнение в первый же рабочий день после выхода.

Директор Волкова-самодур!! Она не вменяемая женщина, которая оскорбляет сотрудников, ругается матом, лишает зп, т к у нее плохое настроение, не адекватна , не может руководить коллективом!!! 50% сотрудников она уволила, приказав писать по собственному, если не хочу получить статью в трудовую!!! Кто стоит у власти?! Как таких допускают до руководства? Кула смотрит администрация ???? Работать в этой компании нельзя!!! Пока эта женщина директор!!!

Уважаемые соискатели работы, будьте бдительны!!!. Все, что Вам обещают на собеседовании в МП ДЕЗ ЖКУ- ложь!!!. Не тратьте свое время и нервы. Пока руководит Волкова Е.Н. обходите ДЕЗ стороной!!!

Обратите внимание!!! Все положительные отзывы и опровержения написаны одним числом. Их пишет сама г-жа Волкова под разными именами. Все отрицательные отзывы - это правда. Будьте бдительны!!!

Новое руководство деза совершенно не умеет работать, ни как управленцы ни как специалисты своей отрасли. Директор не имеет представления о жкх никакого. Как встал на должность срезал сотрудникам зп на 30%. Если ты умный и принципиальный сотрудник то ты неугоден. Директор самолично толкает сотрудников на уголовные преступления, грубое нарушение законодательства. Если хотите быть со временем посажены то вам сюда. В коллективе есть как хорошие спецы и просто люди, а есть и откровенно глупые, кот вместо работы только плетут интриги.

зарплату за 3 месяца не дали,не оформили официально и самая главная беда это, ПОЗОР СВОИХ РОДИТЕЛЕЙ АЛИ АБДУЛАЕВИЧ,врун и вор,позор своих детей!

Отрицательных моментов не обнаружил

Работа загнанной лошади за 11 000 рублей, минус подоходный

увидел набор на вакансию на операционного менеджера в
люберецком отделении. ни каких условий в объяве не указали, только телефон, звоните за подробностями. Елене доб. 1027. я позвонил и спросил об условиях. мне вообще ничего не сказали кроме как берите паспорт с резюме и дуйте к нам на собеседование. Попросил намекнуть о графике, окладе, функционале. Ответили если вам интересно, приезжайте все раскажем. По моему уже отношение к персоналу понятно.
увидел набор на вакансию на операционного менеджера в
люберецком отделении. ни каких условий в объяве не указали, только телефон, звоните за подробност.ями. Елене доб. 1027. я позвонил и спросил об условиях. мне вообще ничего не сказали кроме как берите паспорт и резюме и дуйте к на я споом на собеседование.

Пригласил меня на собеседование в «Национальный банк Траст» начальник отдела разработки и администрирования
управления информационного обеспечения Денис Бычков. Сразу насторожило, что человек сразу по телефону перешел на «ты». С чего бы это вдруг? Да и хороших людей с такими дурацкими фамилиями не бывает.

Пришел в их головной офис по адресу Спартаковская ул., 5/1. Навороченный офис в старом большом особняке. Охрана крайне агрессивная – злобно требуют им показать все, что с вами, открыть рюкзак, чуть ли не руки за голову.

Пришли в офис, где я мог бы в перспективе работать – люди сидят друг у друга на головах. Между соседними компами расстояние полметра, хотя по технике безопасности должно быть минимум 2 метра.

Сам контингент – молодежь, жесткие, злые, аморальные лица. Энергетика просто ужасная.

По вопросам на интервью - вообще компания хочет все и сразу – учить не хотят ни на йоту. Ты пришел и должен все знать досконально, все до мелочей (вплоть до каждого пунктика меню каждый программы MS Office). Это потребительский подход к персоналу, который, как правило, практикуют компании-соковыжималки.

Сам Бычков жуткий тип. Маленький, злобный, с бегающими глазками и редкими волосенками. По лицу – «русский Брейвик» для которого «люди – это компост, который нужно уничтожать». Резкий мерзкий голос, страшный внешне как слесарь сантехник, маленького роста и от комплекса неполноценности усиленно накачанный. Таким как правило не везет со слабым полом и они пользуются услугами проституток.

И вообще обстановка ужасная. Все работники его подразделения, можно сразу сказать по внешним данным и манере общения – моральные и физические извращенцы.

Не ходите туда даже на собеседование – не тратьте время. Не надо денег, но не надо и терять здоровье работая с такими уродами.

Из отрицательного: - в офисе на Спартаковской 5 было тесновато - непрозрачность схемы распределения премий - хреновая столовка на спартаковской (часть головного офиса была на Выхино - там со столовой прекрасно)

Посетила как-то этот банк, сходив на собеседование... Позвонила с HR-менеджеру с ресепшена, с разрешения администратора с очень хмурным выражением лица и плохой дикцией с сильным диалектом.. Так вот, минут через 5 ко мне спустилась сначала полноватая одутловатая девушка с выкрашенными белыми волосами, обтянутая в короткую юбку и с большущим декольте- была невежлива и представилась просто: "другим менеджером по персоналу", сказав что следом идет "руководитель". Руководителем оказалась маленькая, буквально худая как узник Освенцима юная леди, с рябой кожей и также с плохой речью и манерами и культурой. Тогда "менеджер по персоналу" решила еще раз представить себя с коллегой мне, все также просто: "менеджер вместо Алены" и "Руководитель". "Руководитель" не говоря ни слова и скривив лицо сразу попросила рассказать о себе: во время моего рассказа, злая дикая гримаса исказила ее и без того необремяненное интеллектом, культурой и образованием лицо до безобразия. "Руководитель" впервые слышал про такие понятия в банковском деле как резервирование, торговое финансирование факторинг и пр. , то и дело обращаясь к "менеджеру по персоналу" с искаженным от непонимания и злобы лицом, с вопросом: "А че это за херня", на что "менеджер по персоналу" потупив взор отфутбиливала мне: "А Вы этим занимались? такого нет в Банках, я не слышала". Про свой отдел "Руководитель" ничего вразумительного рассказать не смогла, за исключением того, что они занимаются только пластиком... Страшно подумать, кем может руководить такой вот "Руководитель", после чего все поняв и во всем убедившись я их покинула. У нас не возникло друг к другу никаких вопросов... Такой БЫДЛЯТНИК-ОЛИГОФРЕННИК надо обходить стороной...

считают себя лучше других, пустые рекомендации