не хочу ни кого поливать грязью.... просто не ходите туда работать

Получила на HH.ru отклик на оставленный отзыв на вакансию пресс-секретаря. Заинтересованные работодатели обычно удосуживаются позвонить сами, так что было очевидно, что дама с непроизносимым именем Алия Фарузовна рассылала кандидадам отклики с целью помониторить рынок. Так и вышло. Звоню, представляюсь. Девушка долго вспоминала, оставляла ли она мне отклик, а если да, то где :) Вспомнив, но при этом позабыв, что звоню я ей за свой счет, девушка начала меня собеседовать :) Задавая неумные вопросы типа тех, чем меня заинтересовала их вакансия. Потом осведомилась, сколько я хочу по деньгам. Я сказала, задав встречный вопрос, а сколько они планировали предложить. "Я это по телефону обсуждать не могу. Но столько, сколько вы просите, мы вам предложить не можем", - заявила девушка, после чего почему-то неадекватно захихикала и стала желать мне удачи в поисках.
Мне тоже хочется пожелать данному банку поменять менеджера по персоналу на адекватного :)

Рабочий стаж продлился в этом банке недолго. Всё устраивало. То, что высшее руководство старается улучшить условия для работы, заметить невозможно, но эти старания обсирают руководители групп, неудачно подобранные. Настроение сразу испортилось после первого собрания, проведенное руководителем. Во многих местах приходилось работать с разными рук-ми, но такого некомпетентного, неопытного, не умеющего работать с коллективом рук-ля пришлось впервые встретить, надеюсь в первый и в последний раз. Увольнение произошло из-за руководителя фадиной дарьи. Надоел этот вечный пессимизм! Не понимаю, как можно было назначить такую истеричку рук-м ,и более того, ни с одним вопросом к ней не подойдешь..ничего по программе не знает, все собрания начинает со своих истерик , недовольств, утром приходит даже не соизволит поздороваться, постоянно грозит всем увольнением... подарите ей труд.кодекс, пусть на досуге почитает, дабы самой не остаться за бортом . Уважаемое рук-во банка, выбирайте тех, кто также будет стараться улучшить рабочую атмосферу, как и вы. Тех, кто не будет губить всё это своей неуравновешенной психикой. ...да и вопрос: зачем вы тратите деньги на зп рук-лю, к-рый не знает программы и не стисняясь об этом говорит, не может ничем помочь при возникающих проблемах, а сразу отправляет к главному специалисту. Может достаточно только гл. спец-та оставить и денег немало сэкономите) ну и на столовую на 3 этаже обратите внимание, уж очень неудобно было есть в комнатушке, к-рая даже не проветривается, вместительностью на 2 человека при таком количестве сотрудников.

Проработав пол года в данном банке, никаких плюсов не обнаружил. Зарплата как была 10 000, так и осталась, премии за выполненную работу не выплачивались по непонятным причинам. Руководитель Колобова, человек не адекватный, грубит и переходит на личности. Может с легкостью депримировать на 100 % весь коллектив из-за ошибки одного сотрудника, при этом приказы о депримировании отсутствуют, все только на словах. при требовании пояснить в связи с чем всех лишили премии и показать соответствующий документ, обещает выслать расшифровку на почту, но так и не высылает. От нее уже весь коллектив разбежался, работников не уважает, относится как к рабам, грозится что, якобы уволившись с банка Траст, ни в одний другой банк СБ не пропустит. После увольнения, меня все же, в другой банк приняли, работу люблю, руководитель отличный. Друзья, остерегайтесь данного банка, такого гиблого места и врагу не пожелаешь.

Собеседовал меня нижегородский начальник Котов - редкостная сволочь, которая с первых секунд разговора ставит себя выше всех остальных, начинает открыто хамить и переходить на личности.
Договорился он до того, что открыто сказал: "Нам нет дела до того, кем ты был до этого и чего умеешь, если с нами сработаешься будет всё хорошо!"
Рядом с ним сидели ещё две сотрудницы в миниюбках по 10см, демонстративно выставив коленки. Кто они - мне никто не представил, за время собеседования они не произнесли ни слова.

Была на собеседовании,пока сидела ждала своей очереди прибежал к директору мужчина с претензиями. Девушка, которая собеседовала тянула резину разглядывая всех изза чего я опоздала в другие места. Сняли копии документов направили в сзб на проверку. Перезванивают мне на домашний в этот же день и интересуются на какие такие средства я жила 2 месяца после увольнения с прежнего места? Да мало ли на какие средства я могла жить? Вобщем ответила как есть, молодой человек обеспечивает. Когда спросили его фамилию я ответила а для чего вам это? На что мне последовало " спасибо досвидания"!!!!! и бросили трубку. .....Это что вообще за наглость и пренебрежительное отношение??Я что на допросе в милиции? Или я какая то подозреваемая? Да ну нахер такую работу где ты простите буквально сообщаешь какой бумагой подтираешься!!!!

Работка для людей с очень крепким желудком..В общем все направлено на то, чтобы сделать из сотрудников роботов, это жесть..сидишь и талдычишь одно и тоже, что-то не так сказал, или пропустил, все...ты получил по шарам)) перерывы строго по расписанию, пошел на перерыв не в свое время - объяснительная. объяснительные - это отдельная тема для разговора) опоздания, перегулы перерывов не то что на 1 минуту, даже на 50 секунд - строчишь, какого хера ты перегулял) ни журналы, ни телефоны на рабочем месте не разрешают, ну, если только украдкой можно, и то маскируешься, как агент 007))) если отдел контроля качества занизил тебе процент по прослушке звонка - премии не видать, как своих ушей. ну а если звонок поступил кому-то из начальства, и ты что-то недоговорил, или не отработал возражения, или же не предоставил полную инфу о банковском продукте, то все - расстрел на месте)) потому что начальство, как ни странно, пользуется продуктами данного банка..хотя че удивляться, у них море льгот и горы возможностей)
в выходные работать проще - начальства нет, так что можно расслабиться, ну а если кто приезжает из Москвы, посмотреть, как работа идет - концлагерь отдыхает) очень часто тупит система, и приходится порой отрабатывать лишние несколько минут сотруднику, так как система висла и пр.
Так что, если у вас нервы крепкие, как железобетон, то добро пожаловать сюда))

Пришлось работать в этом банке в отделении "Тверском" слов нет, дурдом. Неуважение полное работников со стороны руководства, грубость, хамство, при устройстве обещают одно, по факту совсем другое, отделение ооочень маленькое во время обеда поесть и отдохнуть просто невозможно все столы заняты, приходилось есть на корточках облокотившись спиной к шкафу, з/п не повышается более 2-х лет,а год назад поменяли график +1 час по будням и +4 часа в субботу и +воскресенье сделали рабочим при этом з/п сотрудником оставили такую же...)))в отделении нет охраны, никому не желаю там работать, жирует только начальство, а низы пашут...

обучение проходило почти две недели.

Воруют все .. Особенно высшие руководство Инвест группа одна из самых слабых

В начале июля 2014 года позвонил руководитель отделения и сказал что у них есть вакансия и мое резюме их заинтересовало.Пригласили на собеседование,в понедельник пришла,юный руководитель отделения ,вернее промо-стойки,задал мне вопросы после чего сказал что со мною в ближайшее время свяжутся,а если нет то в четверг самой позвонить и узнать.Наступил четверг,звонка я не дождалась и позвонила сама,руководитель Евгений сказал,что я им подхожу и мне предстоит пройти обучение и стажировку несколько дней!На что я сказала-конечно,я согласна,не подозревая что эта процедура будет бесплатна и без оформления.В понедельник я и еще одна девушка,которой сказали тоже самое что и мне(хотя на точку требовался один сотрудник) уже стояли в головном офисе в Ростове-на-Дону и ждали дальнейших распоряжений!Полдня мы просидели заглядывая в компьютер к сотрудникам,для изучения программы,хотя нам ни кто ни чего не рассказывал и не показывал,вторую часть дня мы пошли на промо акции с девочками из этого отделения, раздавали листовки до конца рабочего дня,на следующий день было все тоже самое.Я по интересовалась когда же нас будут оформлять по тому что бесплатная езда в другой город,а я устраивалась в Новочеркасск,а не в Ростов и бесплатная раздача листовок меня крайне не устраивала,на что получила ответ что до конца недели руководство решит кого из нас возьмут на эту должность и в понедельник скажут!Настал следующий понедельник,мы в двоем с той же девочкой приходим на точку и узнаем что для того чтобы вынести окончательное решение ему нужно посмотреть как мы разговариваем с людьми и продаем кредиты,в общем повез нас опять по организациям раздавать листовки,сам при этом находился либо в машине либо на улице,не понятно правда как он нас оценивал и смотрел,на то как мы общаемся с клиентами,затем он повес нас на центральную проходную главного завода нашего города и дал указания раздавать листовки работникам,затем все тоже самое на другом заводе,с которого рабочие идут на час позже.В общем целый день простояли как бесплатные промоутеры с этой рекламой.Я потребовала руководителя принять уже решение о том кого берут и оформить нормально уже на работу,но опять но.....Нужно было на следующий день поехать по другим организациям,а в 12 ч. дня когда температура на градуснике превышала +35 он мягко говоря попросил нас по раскладывать листовки на припаркованные автомобили на стоянки,а сам уехал..Через два часа он вернулся и предложим отвести нас на другую автостоянку и продолжить,я категорически отказалась и попросила решения,Евгений сказал что меня однозначно берут и вопрос оформления решится в течении двух дней,а другую девушку возьмут чуть позже.Прошла неделя....ни звонков ни чего,потом позвонили со службы безопасности банка,задали кучу лишних вопросов,где живут и работают мои родители.И опять пропали...другая девочка с которой я "стажировалась" по просьбе Евгения вышла на точку т.к. сотрудница которая там работает заболела и ушла на больничный,эта девочка проходила туда еще полторы недели,бесплатно и без оформления на полный рабочий день и отказалась больше выходить,на что директор обиженно бросил трубку и вот уже две недели тишина,а на точку так ни кого и не взяли,в общем мы выполнили план по раздачи листовок и рекламок на месяц в перед и теперь им пока не нужно сотрудников видимо!Хотя я звонила ему на прошлой недели и он сказал,что все хорошо они меня берут и осталось буквально 1-2 и все точно согласуют и оформят,возникли какие то трудности с документами в Москве.документы то на оформление я сдала еще в самом начале.Прошло уже почти два месяца,а результата нет!Дорогие мои ни когда не ходите устраиваться в этот банк,это самое отвратительное отношение которое я когда либо то видела в банках!!!!!!!!!!УЖАС!!!!!!!УЖАС!!!!!!!!!

слабые сотрудники

ОЧЕНЬ ГРУБЫЕ СОТРУДНИКИ@@@ И ЕШЕ КОГДА ЗВОНИШЬ ЗНАТЬ СОСТЯНИЕ СЧЕТА ...ГОЛОС У ОПЕРАТОРОВ ТАКОЙ БУДТО ИХ В ЖОПУ ЕБУТ СТАДО ТЮЛЕНЕЙ

Занимаясь поиском работы, наткнулась в интернете на вакансию Банка Траст. Описание вакансии мне показалось интересным, отправила отклик. Мне перезвонил сотрудник банка, пригласил на собеседование. Пришла к назначенному времени, без опозданий. Офис показался внешне привлекательным, персонал вежливый. Проводили меня к руководителю(т.е. HR у них просто нет в г. Воронеже или их функции этот самый руководитель исполняет - этого я не знаю). Сначала попросили рассказать о себе, начала рассказ, тут же меня перебивать стали вопросами, причем в пренебрежительном тоне, всячески показывая снисхождение к моей персоне(мол, ну-ну, куда ты сунулась со своим рылом). Формулировка вопросов от руководителя была в стиле: "И с чего вы решили ,что можете работать в нашем банке", "Какие-то у вас сомнительные причины ухода с предыдущего места работы" и т.д. все крайне в грубой форме, с ухмылками и усмешками. Затем меня попросили продать ручку - ну это норм, в принципе, я как продажник таких тестов вообще не боюсь. Его поведение у меня тоже, в принципе, вызвало улыбку, т.к. я бывала на разных собеседованиях и собеседование в стиле стресс-интервью для меня не новость, хотя мое сугубо личное мнение по поводу подобных собеседований: такое поведение все равно вызывает негатив к компании, если при первой встрече уже такое поведение, значит к персоналу у них аналогичное отношение(причем политика неуважения взращивается на уровне руководства). Но уж если работодатель проводит собеседование в такой форме, то по окончанию диалога нужно обязательно известить об этом человека. Итог встречи: мне НИЧЕГО не рассказали о функционале, требованиях, оплате труда, на мои вопросы мне ответили, что сначала я заполняю анкету для СБ и приношу ксерокопии ВСЕХ своих документов(паспорт, диплом, трудовую, СНИЛС ,свидетельство о браке, ИНН) и только после проверки СБ со мной будут проводить дальнейшее собеседование и расскажут обо всем. С какой стати я должна давать всю информацию о себе, еще не предполагая, что за работа мне предстоит и подходит ли она мне???? В завершении всего, отмечу, что во время беседы человек(кстати говоря, зовут его Алексей, отчество не запомнила) постоянно зависал в компьютере и пил кофе, развалившись на стуле. Это полное хамство. Была на собеседованиях в других банках, в более весомых и крупных - такого себе никто не позволял! Ходить туда работать или нет - решайте сами.

Начать можно с того что были звонки на взыскании кредитов с должников и причём самим должника звонки были очень редко,а поступали одним третьим лицам по тысяче раз в день это ненормально.по закону третьих лиц больше трёх раз в день нельзя беспокоить,но на закон в этом банке наплевать.Раз уж коснулась темы закона то идёт полное нарушение трудового кодекса РФ.у них план по увольнениям,когда я написала заявление то его согласовывались неделю и при этом число мне сказали не писать в заявлении это бред у меня не закончился исп.срок когда я написала заявление и с того дня я должна отработать три дня но я отработала почти 10 дней что это такое? На них надо жаловаться в инспекцию по трудовым спорам сплошь нарушения.про начальницу вообще молчу...в общем ужас и я слышала что у траста отзывают лицензию.