Работаю в компании по настоящее время, хочу сказать, что на одной из руководящих должностей абсолютно неадекватный главный инженер. А в целом, за два года зарплата упала с 35 000 до 25 000. Ко всему ту же зп не платят вовремя, постоянные задержки недели на две, бухгалтерия расчитывать ничего толком не умеет, каждый месяц какие то вопросы имеются, то часов не доставят, то еще что то. Резюмирую --- ДНО Компания

зарплату задерживают каждый месяц на 2 недели. то бишь вместо 15 выдают 29 числа а аванс должны давать 30 а выдают 14 все сдвинули на 2 недели как хочешь так и живи им по барабану.а ни только о себе думают.на рабочих им плевать .

Несвоевременная выплата з/п, задержки от 3 дней до 3 недель, текучка кадров, внутри "коллектива" не здоровые отношения Руководство относится к подчиненным по принципу незаменимых людей не бывает.

Раньше задержки зп были в районе 2 недель. Теперь дело доходит до месяца. Бешеная текучка кадров. Не успеваешь запомнить людей, которые приходят и уходят. Продукцию заказчикам в срок никогда не поставляют. Поставщикам металла должны огромные суммы и металл уже никто не отгружает.

Только жалко не было праздника, так сказать банкета. Это важно и для "старичков" производства, им есть, что вспомнить, чем поделится с молодежью, и для молодых, чтобы работали дружнее.

В 2014 году были серьёзные задержки в ЗП но сейчас это практически выровнялось. Так же слышала что была текучесть кадров в Питере.

Не советую устраиваться в данную компанию. Никакой перспективы карьерного роста, низкая зп, которая к тому же задерживается на неопределенный срок. Начальство только обещает повышение зп, какие то туманные перспективы роста, но ничего не происходит. Организация рабочего процесса оставляет желать лучшего, отгрузки товаров задерживаются из-за задержек оплат по счетам поставщиков, в следствии этого портятся отношения с клиентами, которые в последствии не хотят больше работать. Когда говоришь об этом директору, он конечно слушает, но ситуация не улучшается!!! Все это ведет к очень частой смене сотрудников, которых или увольняют из-за не выполнения плана или они сами уходят из-за отсутствия системности и органиванности рабочего процесса.

Процесс работы отделов не организован.Каждый сам себе директор.
Работа и взаимодействие с сельскими хозяйствами построена на сплошных откатах.Но даже так большинство колхозов работать с Ветпрепаратами не хотят,потому что есть фирмы,которые дадут больше бонусов.Как следствие-низкие продажи и соответственно,низкая зарплата.
Но даже низкую зарплату или аванс нужно дождаться.Управляющим (директором) всё снимается со счетов практически подчистую.Деньги выделяются только на то,чтоб закупить препараты,которые уже давно оплачены хозяйствами и их давно уже нужно было отвезти хозяйству.Задержки в зарплате-постоянная норма!
Работать нужно не поднимая головы.2 минуты "простоя"-это выговор.
Текучка кадров постоянная.Работники не принимают близко чей-то уход,потому что это случается каждые 2 недели-месяц.
Абсурд в том,что,если менеджер не выполнил план,то в следующем месяце ему дают ещё больший план по продажам для выполнения.
Склад пустой! Продавать просто нечего. Перекупы сплошные.
Все лучшие работники (менеджеры,вэд) давно открестились от ООО "Ветпрепараты".

Не серьезная организация, не заботится о своей репутации перед клиентами, я имею ввиду отгрузки препаратов, которые задерживаются на неопределенный срок. И менеджеры придумывают такие сказки хозяйствам, что уши просто в трубочку сворачиваются. Перед поставщиками тоже нет никаких обязательств, постоянные долги, которые выплачиваются только тогда, когда там нужно что-то купить. Кароче даже слов нет чтобы описать все происходящее в этой организации.....
Постоянные задержки з/п!!!!

Маленькая организация,все на виду. Для опыта работы-сюда, а карьерный рост- нет

Я в принципе никогда не оставляю отзывы о компании какая бы она не была. Но о сравни.ру я не могла этого не сделать,потому что возмущению нет предела. Начну с самого начала: Получив отклик на вакансию контент-менеджера,я позвонила в эту компанию,меня соединили с неким Алексеем,который жуя что то ,и не проявляя никакого интереса к моей персоне,сказал чтобы я приходила на собеседование! На мой вопрос о схеме проезда,он ответил все есть на нашем сайте,смотрите! Ну ок,подумала я,и зашла на сайт,посмотрела как туда ехать и идти. Настает день х, я еду к ним в офис. Метро Павелецкая,в вакансии написано 10 мин от метро,не верьте,все 30 мин,я дошла до данного Бизнес центра и позвонила секретарю,уточнила какое строение и какой этаж вообще у данной компании.Секретарь ,спасибо!!! Все обьяснил. Я захожу,меня встречает приветливо сотрудник ресепшена и проводит меня в переговорную. Дальше еще веселее. Приходит молодой человек и не представляясь,отдает мне ТЕСТ,говорит вам 15 мин,делайте. Я беру тест на 5 листах А4,в котором содержатся вопросы и расчеты по ВСЕМ банковским продуктам ( я к слову работала лишь с кредитными картами,кредитами и страховыми продуктами,это все указано в моем резюме) Я отвечаю на тест,на те вопросы на которые знаю ответы,проходит 15 мин,и О Боже, появляются молодой человек и девушка лет 27-30,о его ВЕЛИЧЕСТВО: представляются Алексеем и Александрой, а кто они такие в этой компании мне неизвестно,они не говорят об этом. Я заканчиваю тест,в это время девушка обсуждает как у нее болит голова весь день и оба пристально смотрят на меня! Я отдаю тест,Алексей смотрит его и начинает задавать вопросы из теста,те,на которые я не смогла ответить,я ему говорю что я с данными продуктами не сталкивалась, но он настаивает на том чтобы я на них ответила,я что то на бум отвечаю,в это время александра читает мое резюме и пальцем,ухмыляясь показывает на разные позиции в моем резюме Алешке, дальше больше, сказав что им некогда обучать сотрудника, и им наверное нужен гениий в банковской сфере за непонятную зарплату, они говорят что у меня есть базовые знания,но я им не подхожу, так как знаю не все! Я встаю и ухожу. Хочу сказать Вам Алексей и Александра ,вы не умеете проводить интервью,вы не рассказали ничего о вашей компании и о данной вакансии,устроили ЦИРК! Откиньте свое высокомерие и будьте добрее,может тогда Вам легче будет жить все таки. Я пришла лишь на собеседование,а не на показательное выступление,и ничего абсолютно вам не должна!!! Поэтому все те кто хочет пойти в эту компанию,посмотрите на них сначала, и вы поймете что рядом с такими людьми делать нечего. Пусть для начала научаться собеседование проводить. ТАК ЧТО УВАЖАЕМЫЕ СОИСКАТЕЛИ, 100 раз подумайте прежде чем идти туда. И для меня странно,что нет ни одного отзыва, о столь Замечательной компании!!!!! Буду первой!

У меня в общем-то один будет отрицательный отзыв об этой компании. Конкретно - о сотруднике, которого руководство наняло явно по ошибке. Карина Зайцева из бэбиклаб на Пречистенке - неадекватная злобная девица, к людям относится как к грязи. К сожалению, это сотрудник из разряда амбициозных эгоистичных особ, которым плевать на всех, и они этого даже особо и не скрывают. Вынуждена констатировать, что общение с этой особой весьма неприятно и портит впечатление от всей организации.

Просто перечитайте их объявление раз 10, и все поймете. Машины разношерстные, якобы много складов, выплаты каждый день, грузить Элитные сладости в авто С кат.-идиотизм. Компания не известная. Бедные а сан книжку за свой счет они оформить не могут. Удачи.

Смена правил выплаты, при этом вы узнаете об этом в день з/п. Руководство всегда решает свои вопросы и для себя. Если начинаете возмущаться могут подставить в тихую и уволить. При этом все делается скрытно. Должностных инструкций нет, вы должны их сами придумать. Поэтому приходя в эту компанию знайте, что Вас могут подставить в любой момент.

врут (обещают одну зарплату, платят намного меньше), не оформляют трудовые договора, нарушают закон (зарплата меньше чем минимальный оклад).