ну да

ничего

да уж

не думаю что есть

ок .

хмм

+++

ну да

Мдэ

мдэ

Если ты любишь свою работу, ты не видишь в ней отрицательных сторон.

Работала в данной компании, Дмитрий нормальный мужчина, адекватный, но его жена Лейсан, совершенно не умеет решать конфликтные ситуации, выгоняет всех, делая вид, что она не причем. Дмитрий беги от неё, твой бизнес так прогорит. Не ходите туда работать, просто не о чем. Не известно когда зарплата, не известно, кто когда выходит и кто в смене!!!

жалко предыдущие рулевые магазина ушли. тоже были суперские ребята

Офис на три с минусом. Цокольный этаж, на входе нет никакой проверки. Темно. Туалет грязный. Плохая система кондиционирования - очень душно. Клаустрофобам может быть некомфортно.
Не уважают время соискателя. Ждать интервьюера пришлось долго, потом большие паузы в стиле "а давайте приведем ПМ", а давайте еще поговорим с техническим менеджером, если он свободен. Чувствуется, что хромает организация, и всё происходит хаотично.
Жадны до денег, по пути активно сбивают цену, делая это очень ловко, я понимаю, что это типичное поведение HR, но надо знать границы разумного, учитывая, что у них достаточно высокие требования даже для джуниорки (опыт, хороший уровень смежных навыков).
Существенный минус в том, что не видят разницы между менеджером проекта и продукта, толком не могут пояснить функионал по вакансии: нужен какой-то супер-герой, смесь из создателя презенташек, бизнес-аналитика, который ездит на встречи с клиентом, человека с опытом программирования, с опытом планирования и прочее, прочее, прочее. Ни о чём и обо всём, если кратко.

Предложили сделать тестовое задание. Задание было отправлено в тот же день, но ответа ни положительного, ни отрицательного не было получено. Если человек потратил на тестовое бесплатное задание время, то было бы уважительно хотя бы написать об отказе.