Нет

Много волокиты 3 недели прошло пока разговоры разговаривал от агентства до сб

Нет

нет

нет

Пока не увидела

Делают новогодние подарки в виде увольнения. :)

Положительного ничего нет) начнем с того что рабочие места не оборудованы. Ключи - один комплект на несколько бригад. Соединения протягиваются без динамометрических ключей. Отк существует формально) Нет технологических карти сборки. Все собирается "по памяти". Покрасочная камера установлена прямо в центре цеха. К обеду в воздухе летает ядовитое облако. а порошковая краска богата свинцом... Не налажена работа со складом. За два года работы не исправили отсутствие болтов в спецификации. Приходиться постоянно приходить на склад и обменивать неправильные болты на правильные. И, конечно же, начальство: мастер не принимает участия в организации рабочего дня: "Что нибудь доделаете". Начальник цеха товарищ Шашуркин имеет свое личное мелкое производство и занимается им в рабочее время. С рабочими ведет себя жестко. Решать вопросы с ним бесполезно - уволит без разговоров.

рост платы медленее чем хотелось бы)))

Большой объем работы.

отсутствие бесплатного питания.

Директор - "большой" (в плане веса) человек. Именно человек, так как мужчиной его язык назвать не повернется. Любитель решить спор с людьми, так сказать, меньшей весовой категории, рукоприкладством. Женская половина этой "организации" во всём поддерживает своего "большого" босса, а к остальным работникам относятся... с пренебрежением, что ли. В связи с этим, атмосфера на офисе напоминает гадюшник. Зарплата с задержками, при этом, руководство не относится с пониманием, а наоборот - начинает гнобить тех, кто "попрошайничает". А так же винить в этих задержках всех, кроме как самих себя. При этом задержки не маленькие - доходило и до месяца. Рабочие - все хорошие мужики и руки у них на месте. Но... любят выпить.

держат простых людей за лохов люди пишите отзывы и чмырите этих тварей

Цены на услуги в компании завышены, берешь деньги в человека за проделанную работу и думаешь, за что такие деньги драть то, я вроде на столько и не сделал. Основатель компании сначала мне рассказывал, что самое главное, что бы клиент был доволен, работать четко и конкретно, бла-бла. Но как оказалось он запросто может обмануть клиента на счет объема проделанной работы, найти неисправность там где ее и не было никогда и за это взять деньги и не малые, потому как не мастер решает сколько клиент должен за проделанную работу а он сам ставит цену. И если в сообщении мастеру делает ошибку, на счет того, что надо сделать, то он потом долго и нудно достает мастера, что он не то сделал, абсурд, просто не умеет признавать свои ошибки. Что бы по короче, то ему важно не то, что бы клиент был доволен, а то что бы побольше содрать денег. Вины мастеров, что у него работают нет ни в чем, они молодцы, я просто не выдержал, поссорился и уволился так как он просто хотел обмануть клиента на определенную сумму, типа починили то, что и не ломалось, а я добросовестный не выдержал такого и поссорился уволившись. Его диагноз, не добросовестный.