Прочитала объявление о вакансии уборщицы 1 раз в неделю примерно на минут 30 - 1 час. Одна уборка - 50.000 рублей.
Позвонила, договорились о встрече (хотя какие тут могут быть встречи за такие деньги?). Судя по всему, ребятам в офисе нечем заняться и они развлекаются: дали заполнять длинющую анкету, (вопросы типа - ваше вероисповедание, адрес, семейное положение и т. п.). Сказали, что у них много кандидатур и они в случае чего перезвонят. Прямо кастинг уборщиц на помещение площадью 12 м квадратных.
Неприятно, что пришлось потратить на них свое время. Да, деньги небольшие, но нужно уважать людей.

ТИПОГРАФИЯ «ХИК», ХАРА ИГОРЬ ВАСИЛЬЕВИЧ! ВНИМАНИЕ МОШЕННИКИ!
Хара Игорь Васильевич, будучи директором ООО «ХИК» (код ЕГРПОУ 16475024, юридический адрес: 01030, г.Киев, улица Пушкинская, дом 24-Б), заключил с типографией (код ЕГРПОУ 35961351) договор на выполнение полиграфических работ.
Типография со своей стороны договорные обязательства по УФ лакировке выполнила. В свою очередь Хара Игорь Васильевич как директор ООО «ХИК» обязался оплатить выполненные работы.
Вследствие невыполнения договорных обязательств директором ООО «ХИК» Хара Игорем Васильевичем перед типографией образовался долг в размере 8190,00 (восемь тысяч сто девяносто) грн. Признавая образовавшийся долг, мошенник Хара Игорь Васильевич по состоянию на сегодняшний день выполненные работы так и не оплатил.
По указанным в договоре телефонам (044) 4953482, (044) 2542120 ни Хара Игорь Владимирович, ни какой-либо другой сотрудник ООО «ХИК» не отвечает, на претензии и письма также никто не реагирует. По юридическому адресу не находятся.
Хотим предостеречь всех, кто столкнется с мошенником Хара Игорем Васильевичем и ООО «ХИК», прежде, чем иметь дело с таким аферистом, хорошо подумайте: стоит ли оно того?!
В случае, если Вам известна информация о местонахождении либо средствах связи с Хара Игорем Васильевичем, просим связаться с директором типографии Натальей (тел.+380502855115).

Кредиторы отличаются лучшей памятью, чем должники.
(Б. Франклин)

Подтверждаю, что был период невыплаты зарплаты (один раз максимум 1 месяц задержки). В кризис это не самый плохой вариант.

Низкий уровень оплаты труда. Нет соцпакета от слова совсем.

очень много

Очень не серьезное отношение к набору персонала. Но не это возмутило, возмущает что такая маленькая сошка как супервайзер думает что он пуп земли. Герой - супервайзер Евгений, очень "офигевший начальник", который не может правильно распределить свое рабочее время! его очень обидело когда ему напомнили что он отменяет встречу в N-й раз, и сколько это будет продолжаться неизвестно. Думаю что к своим подчиненным он также относится!

проблемы везде есть, где бы я не работал.

Развития в компании нет. Стать супервайзером Невозможно.

Отрицательные стороны есть в каждой компании, не без этого, но это все рабочие моменты, которые надо решать.

Везде они есть, но у каждого свои...

Постоянно растущий план продаж и минимальный шанс повышения.Позднее собрание,которое заканчивается в 10-11 вечера.А в целом всё ОК)))

Нет квалифицированного развития кадров, через тренеров. Хотя в кризис? Ну, а так, как везде. Хорошо там, где нас нет.

Работал работником склада больше месяца. Руководство и операторы все проблемы скидывают на работников склада ( организация, учет) .Уволился по собственному желанию . Причина увольнения из-за финансовой не порядочности в компании, Ежедневно приходится контролировать КАЖДЫЙ документ по его движению / корректировки в 1С, ( подписи)

Несоблюдение ТК Невыплата з/п.

Несоблюдение ТК Невыплата з/п.