ПЕТРОВИЧ))

зарплата белая и черная пополам, все что вам предлагают можно делить пополам, хотя примерно с августа месяца 2015г. про черную зарплату сказали забыть вообще, тем более за последний год задержки накопилось ее более 100 тыс. Есть в этом +, уволился и тебе простили задолженности по зарплате, работодателю хорошо - на твое место придет другой человек и продолжится лохотрон.

Отсутствуют

В коллективе реально помогающих пациентам людей единицы, прочие активно впаривают все нужные и ненужные услуги больницы и лекарства, стучат друг на друга и в основном заняты общением. Больной последний человек до которого есть кому то дело. Какой там профессионализм, о чем вы? Работала медсестрой немного на Слоссера, ну вы в курсе думаю и так нехороших отзывов по врачу.

Да подтверждаю все нижесказанное - так и было. Постоянный круговорот коллектива в больнице "Оберiг" говорит сама за себя, но это полбеды еще. О главном: я медбратом пробовал работать совмещая, так ко мне подкатывал Слоссер (пластический хирург). Сначала что то разговоры разговаривал, потом туманно про перспективы и обучение бесплатно в дальнейшем и с интернатурой поможет. Я все не просекал что за тема пока он мне руку на бедро не стал ложить раз за разом. Слоссер, слесарь короче, трубы вздумал прочистить!!! Не на тех попал, я ж спортсмен сказал ща леща выпишу бесплатно без рецепта, так сдуло гада. Ну это уже в общий котел проблем было, не срослось у меня с работой там, больше добавить нечего. Не знаю как это одним словом назвать, точнее знаю но цензура вырежет.

Хотите чтобы каждое ваше слово сливали тут же руководству? Тогда вам на работу в клинику Обериг!

Все поставлено на дикий конвейер которым непонятно кто заправляет: пациента разуть на деньги посредством фальсификации диагноза, подсовывания ненужных процедур/исследований, продажей лекарств из ящика стола.Работники делятся на тех кто в этом участвует и гребут деньги кто сколько может по должности и не могут участвовать, потому что их подвинули. Этим срать на работу, они в рабочее время делами...»

Главрач в лоб сразу зарядил какой у меня план будет ежемесячный в денежном эквиваленте и сколько я ему должен буду отстегивать!!!! то есть врачи там должны пациентов оббирать до нитки!!!!! Я не новичок в медицине - но чтобы вот так все прямо плохо было первый раз слышу. Работать естественно не остался, сесть на нары не готов пока еще.

кантора неодыкватная! Был в середине марта на собеседовании.Потом еще раз приходил.Якобы все хорошо.Мы позвоним.10 апреля должен я работать с их слов.Но в итоге не позвонили.Поехал на офис а директор с порога мне- я вам звонил немогу дозвонится! мужику за 6о а у него отмазки школьника! Я оставил 2 моб и дом телефон.! ранее я им говорил что я не алкаш и за макароны работать несобираюсь!Теперь я понимаю ведь им такие и нужны!!!! дать 3 коп. и послать навиг! Жалко потеряного времени! Кантора рога и копыта!!!!!! Подумайте сто раз прежде чем в эту лажу пойти! У этих людей нет ничего святого! Но пусть знают все когдато вернется бумерангом!!!!!!!!!!

Ужасная компания! Люди не ведитесь! Кредитов не выплачивают.Берут предоплату и все.Плакали ваши деньги.Это оферисты!!!

Отвратительное отношение мадам Бурыкиной Ирины,самоутверждается за счет унижения своих сотрудников.Зарплата,если повезет и вы ее увидите,будет копеечная.Если решите уйти то зарплату вы совсем не увидите и уходить будите под оскорбления Бурыкиной.Вечные обещания ОГРОМНОЙ зарплаты,официального трудоустройства и т.д.

Сотрудница службы кадров Комина Елена необязательная. Ее моб.тел. +7 926-5832477.

Приходила на собеседование (вакансия секретарь руководителя), которое проходило не по месту работы, а в ТК "Миллер" на 3м этаже.
В ожидания по зарплате неоправдались, т.к. в обьявлении указана одна сумма (25000 - 40000), а на собеседовании озвучили совершенно другую, естесственно меньше заявленной))
По обязанностям больше придется заниматься кадровым делопроизводством в полном объеме, + помощь всем так называемым топменеджерам компании (гл. бух, начальники отделов и т.д.), рабочее место без окна.
Конечно стандартная фраза всех кто занимается подбором персонала - "расскажите о себе" (как будто резюме в руках недостаточно), после мини презентации себя любимой, Светлана задала очень некорекктный вопрос, на какие средства я живу пока нахожусь в поисках подходящей работы.
И еще пару вопросов не связанных с моей квалификацией и знаниями, т.е. будьте готовы, что на собеседовании к Вам будут нетактично лезть с неподобающими вопросами. Но отвечая на Ваши вопросы касающие о предстоящей работе отвечают стандартно, более подробной информации пришлось добиваться задавая дополнительные вопросы.
Уже на этапе первичного знакомства, представление о компании сложилось неприятным, после общения со Светланой +7 (921) 9332043 - спец. по подбору персонала

Была тоже на собеседовании в ТК "Миллер" на 3м этаже, так же общалась с Светланой. Ещё когда меня только пригласили по телефону, меня смутило то что, менеджер по персоналу подробно рассказывала о том, почему уволился предыдущий сотрудник и звучало всё так, будто она оправдывается не понятно за что.
Не грамотно проходило собеседование, ничего толком не говорят о самой компании, на вопрос о зарплате отвечала, что всё индивидуально обсуждается с директором ( зачем в вакансии заявлять 25-45 тыс. не понятно)

Остальные - сброд быдло-свиней включая начальство, которые наседают у унижают публично, путаются в своих указаниях по работе. Рабочим процессом не занимаются. Вся работа складывается из фальсификации документов и сплошных откатов ведомствам (налоговым, прокуратуре и т.д.) Устраиваться сюда просто непостижимое унижение не говоря уже о самой работе. Сотрудников принижают и ущемляют их личное достоинство. А именно Бондарь В.А., Карпова И.Е., Корзун Т.Ю., Молчанов Г.В.. Все эти люди зачинщики грязных дел в компании ЗАО "Диакон" поручения которых выполняют их подчиненные и всю гадкую работу, где постоянная текучка сотрудников, все друг друга подсиживают и платят совершенно разные зарплаты.