Очень маленькая зарплата, график сменности не устраивает, нет ни обедов ни перерывов. Начальство вообще не заботиться о своих подчиненных. Хотят с высшими образованиями себе продавцов, а сами "шарашкина контора"! Чтобы уволиться это целая история! Худшего места работы найти трудно!

Все говорят только на турецком языке , русским там трудно они стоят рядом и поносят тебя улыбаясь, никакого уважения, к местным людям, работа без выходных по 12 часов, это у рабочего персонала.Чтобы их понимать надо знать турецкий или близкий к ним языки, а на пальцах жесть ничего не поймёшь и дураком будешь.

Компания, где оооочень много врет руководство, обещают "золотые горы". В итоге не выполняется ничего обещанного. С 20-ти работников оформлены официально только 2. Зарплата не выплачивается вообще.

Потеряла в этой конторе достаточно много времени( Изначально компания создает достаточно хорошее впечатление... Людей подкупает красивый офис на Олимпийской, очень умелое вранье руководства на собеседовании... Соглашаясь там работать люди попадают в яму... Так как зароботная плата не выплачивается, официально никто не оформляется... Со временем руководство рассказывает, что денег нет... Ни на зарплаты, ни на что другое для людей. Тем не менее деньги находятся на все, что нужно самому руководству....

***

Да, плюсы есть, но все плюсы с определенным "НО". По любым вопросам вы можете связаться с руководством, директорами, но другой момент как быстро вам ответят и в какой форме. Это компания, где не ценят своих сотрудников, при общении с работодателем вы ощущаете себя "никем" - вас просто не уважают. От директора вы легко можете услышать фразу: "моё время очень дорого стоит". Много цинизма, вы понимаете, о чем я.
Официальное оформление сотрудники выпрашивают, никто не поторопиться здесь вас оформить и дать вам подписать трудовой договор (его вам и не дадут). То есть вы будете спрашивать "Где мой трудовой договор?" и услышите: "А зачем он вам?".
При наступлении срока выплаты заработной платы её опять же нужно просить (чувствуешь себя попрошайкой). Премию руководство обещает, но легко может вас "обломать" с ней. То есть либо не выплатить, либо урезать в разы. И возникает у вас возражение "Но вы же говорили про премию?" а в ответ вам безоговорочный часто используемый аргумент: "А вы плохо работали" либо ещё круче: "Когда говорил?" и даже если вы приложите кучу отчетов о проделанной работе и попытаетесь доказать обратное - результата вы не получите. Обидно, досадно, но ладно. Хотя бы оклад получили и радуйтесь )
Ещё, помимо этого, будьте готовы, что руководство будет следить за вами на работе удаленно - буквально всё, что вы делаете: на какие сайты заходите, с кем говорите, о чем - всё это осуществляется дистанционно при помощи современных технологий и соответствующего ПО. Я не преувеличиваю, поверьте.
Коллектив - девчонки в основе своей хорошие, добрые и отзывчивые, но, увы, коллектив часто меняется, т.к. наблюдается "текучка".
Рабочее место - у каждого сотрудника своё, что радует, но если вы не "напопрошайничаете" у руководства чайник, микроволновку и вентилятор - то будете без них.
Ну, про соц.пакет и льготы - с учетом официальной оплаты, если вы уйдете на больничный - не знаю получите что или нет (возможно, если попросите, то три копейки исходя из официального вам заплатят). Про льготы, страховки и прочую петрушку, которую по идее мог бы предоставить работодатель - увы.. о таком не знаю и не ведаю в этой компании.
Перспектива карьерного роста сведена к минимуму, т.к. количество сотрудников в этом ООО - не так уж и велико и вероятность перемещения вас из одной должности в другую сводится к нулю.
В ООО "Просвещение" жутко боятся декретниц!!! Перед оформлением, после испытательного срока даже могут попросить принести справку от врача что вы не беременны (на полном серьезе) - комментировать это не буду, делайте выводы сами.
В общем, это все что вам нужно знать перед тем, как вы захотите там работать. Решение за вами.

Миллион. Вас скорее всего не оформят. Будут кормить завтраками, оттягивать, игнорировать, но при увольнении вы получите трудовую книгу без записи в ней.
В Просвещении не любят умных и тех, кто знаком с Трудовым кодексом.
Связь с начальством только по скайпу, и вас могут игнорировать неделю, даже если вопрос срочный.
Выбить какие-либо деньги помимо оклада очень и очень сложно, это крайне мелочные люди.
Если вы захотите уйти на больничный, либо в отпуск за свой счет, вам, скорее всего. предложат уволиться.
Да, вас будут слушать, будут за вами смотреть, и будут читать, о чем вы переписываетесь с другими сотрудниками. А при возможности и цитировать.
Начальники- хамы. Нервные и бескультурные хамы. Орать, оскорблять, ругаться матом- это все у них в порядке вещей.
Мирно вы, скорее всего, уволиться не сможете, на вас непременно выльют ушат помоев.
Карьерный рост, как уже писали, практически не возможен.
Компания годна для работы только как временная, поверьте, никто ваши заслуги ценить не будет! Поработать 2-3 месяца, не марая трудовую, и уйти, это самый оптимальный вариант сотрудничества с Просвещением.

Контора полное дерьмо, работают всего 5 человек, и все директора(коммерческий, финансовый, генеральный и так далие) обищяют золотые горы по факту вообще не платят зарплату, все хто приходят месяц-два поработают и уходят, все неофициально работают, ставят задачу наработать базу и вести сводную -нагружают так что бы человек не задовал лишних вопросов. Короче развод полный. Раньше данная контора...»

Все зависит от настроения шефа. Что происходит в его голове - загадка. Может чушь какую-то обидную сказать. К симпатичным девушкам сотрудницам пристает иногда. Иногда бывает, что работы вообще нет, скучно. А иногда - голова разрывается от нагрузки, всем нужно все и сразу, одновременно и срочно. А если что-то не так с поставщиками - виноват менеджер. Окончание рабочего дня - начало 8го, это очень поздно и неудобно. Трудоустройство неофициальное, поэтому можете не рассчитывать на оплачиваемый больничный - может отпустить поболеть без оплаты на 1-2 дня, а об отпуске можете вообще забыть.

Требуется масса времени для работы в данной компании.

На собеседование приглашает некая М. Г., контактный тел. 063-652-12-25 , не называет своей должности. Выглядит не более 20 лет, неухожена, некомпетентна, эмоциональна, неприветлива. При встрече в офисе утверждает что вы опоздали на одну минуту, что есть "недопустимым" в компании и отправляет домой, без объяснений. На вопрос услышать объяснения от руководителя, который должен проводить собеседование, отвечает что он уже собеседует..... (так уже или ещё, ответа не последовало). Складывается впечатление, что М., не ставит в известность своего руководителя о приглашенных кандидатах на собеседование, или путает сама время и принимает решения самостоятельно, как ей вздумается в данный момент времени, по настроению или по личному впечатлению нравится-ненравится, так как вопросов вообще не задает. Позвонив в компанию и попросив её руководителя для выяснения сложившейся ситуации - секретарь комментариев не дала. Вывод - конвеер, такая компания как работодатель не вызывает доверия, как следствие не ценит сотрудников и даже не старается создать о себе положительное впечатление.

Подъехал сегодня в офис компании Seopapa.com.ua на Дегтяревской 8, 3й этаж. Все что увидел - это красивые двери.

Не вышло подъехать на собеседование вовремя. Даже на порог не пустили. Только открыл дверь, как начали говорить, что не уважают опоздание и начали прощаться.

Не уверен, что такой подход удачен для ИТ-компании.
Одно дело студентов нанимать. Но когда у тебя уже годы опыта а перед тобой закрывают дверь даже без попытки объясниться...

Вообщем такая компания не наш выбор...

В общем компания ищет рабов, которые будут как по часикам выполнять поручения. Поэтому и текучка большая. Опоздал на минуту уволен... бред-бредовый. Лучше не связываться с такими.

На собеседование пришёл вовремя. Пришло еще около 20-ти человек, собеседование проходило в коллективном формате - что конечно же "прекрасно" (расскажу подробно). Итак проходим мы в абсолютно пустую комнату - стоят только стулья, все присели, ждём, в комнату заходят два парня (на профессионалов мало похожи) и начинают строить из себя гуру психоанализа))) - что-то вроде школьника который пытается вести себя как взрослый мужчина (нелепо вообщем))). Вся суть собеседования сводилась к тому что каждый должен был в течении 45 секунд рассказать что-то о себе - всё (какой тонкий подход). Все как положено рассказали где учились и о опыте работы. Почти все участники сего действа за исключением 4-х человек по рассказа не имели опыта работы с seo-оптимизацией, ну это и не удивительно, так как работодатель чётко указал в описании вакансии "Берем исключительно людей без опыта работы". Попросив у нас 5 минут гуру психоанализа удалились из комнаты для принятия важнейшего решения - кто же останется, а кому придётся покинуть стены этой сверх корпорации. По возвращению гуру огласили список людей которые остаются, и тут о чудо ими оказались именно те четыре человека которые уже имели опыт работ в seo!
Вопрос: зачем?
Ах да еще один интересный момент, во время собеседования имела место скрытая дискриминация Украинского языка что немаловажно!
У таких компаний нет будущего.

Так сказать "собеседование" проводили пара "гениев". Один насколько мне известно и сам проводит какие-то тренинги. Считает себя "прокаченным" персонажем, украинофоб почитатель всего иностранного. Задача у них простая, найти БРС (бесплатную рабочую силу) ничего реального они не предложат. Вы конечно же можете поработать у них, но сугубо за опыт и за возможность прикоснуться к "звездам" коими он себя считают. А можете просто лояльно послать. Те кто хоть что-то имеют за плечами - не стоит пробовать, новичкам - можно рискнуть, но готовьтесь к расплывчатым задачам и не пониманием самого предмета.

Лично я не рекомендую. Но если ты новичек - сходи попробуй, и ты поймешь как делать не стоит.

ЗЫ предполагаю срач, и намеки на мою убогость или что либо со стороны обитателей данной конторы. Я ходил туда по просьбе моего друга, искал работу не для себя. Удачи всем.