Вот это развитие, вот это как говорят работа над собой. Верно говорят, что все зависит от нас самих. Вот и в Стальфонде все зависит от вашего желания. По началу была лень, когда получал почти ничего то, понял, что если не брать себя в руки или ноги в руки ничего не выйдет. Наставнику спасибо. Развитие колоссальное. Деньги не плохие. И еще это социально-ответственная работа и я этим горжусь.

Я работала агентом в Питере. Опыт. приобретенный в Стальфонде очень мне помогает на нынешней работе. Очень опытные наставники обучают новых сотрудников. Платили неплохо за договор. Свой рабочий день я планировала сама.

Проработала в СтальФонде 1,5 года. Консультировала клиентов, заключала договора, за заключенные договора получала деньги. То есть сумма, которую я получу зависила только от моего упорства и желания зарабатывать больше. Признаюсь, что работы было много, люди все больше и больше начинают задумываться о своей пенсии в будущем, особенно все больше молодых людей переходят в НПФ. Получается эта работа еще и социально-ответственная. Наставник помогал мне во всем. Для меня работа в Стальфонде была отличным стартом в карьере.

Работал ФК, пришел без опыта работы. В первый месяц стояла сложная задача- как можно быстрей разобраться в тонкостях обязательного пенсионного страхования, особенностях деятельности НПФ. спасибо огромное Стальфонду за базовое теоретическое и практическое обучение: это очень интресные вебинары, настаники. Это помогло мне заключать немаленькое количество договоров ОПС и зарабатывать деньги.

Одна из интереснейших работ для меня. Кроме того, что можно хорошо заработать она еще и для народа, социально-ответственная. График свободный, сам выбирал когда работать, а когда не работать. Начальство нормально относиться ко всем своим сотрудникам, они, наверно, нас больше партнерами считают, чем подчиненными. Те кто еще сомневается не бойтесь, идите, не пожалеете, если любите работать, а не отсиживать

По мне так нормальная работа. Есть, конечно, свои особенности, все таки тут пенсия, то на что люди рассчитывают жить в старости. В компании обучают, тренинги и т.д., а потом вперед за договорами ОПС. Были 2 момента, от которых я получад удовольствие на работе - это свободный график и оплата. Сам СтальФонд стабильный и много людей доверяют ему свои накопления. Работа в стальФонде дала мне тот опыт, который я использую сейчас в своей новой работе.

Был на собеседовании. В принципе, я не ожидал другого, поэтому и хотел попасть в Стальфонд. К сожалению не удалось, ну ничего буду пробовать еще раз. Офис обалденный, кадровик видно, что с большим стажем работы по найму персонала.

Проработал в Стальфонде 2 года. Очень многому научился в компании. Сейчас опыт, полученный там очень помогает на новой работе.

Я работаю в СтальФонде полтора года. За все это время не одной задержки по зарплате, тогда как в других фондах постоянно деньги во время не дают. Можно позвонить туда на счет оплаты в любое время и на тебя никто собаку не спустит!

В Стальфонде можно не только хорошо зарабатывать, но и развить в себе качества руководителя. Я никогда бы раньше не подумала, что потом так легко смогу говорить со сцены перед большой аудиторией, убеждать людей, организовывать крупные выезды и мероприятия. А самое главное, мне доставляет это удовольствие!

У меня долго финансы пели романсы. Дошло до того что я стал хвататься за любую работу, даже книжки разносил по школам и предприятиям, продавал их. Так как опыт общения с незнакомыми людьми у меня был мало мальски после такой работы, поэтому я легко согласился попробовать поработать фин. консультантом в Стальфонде. Конечно, не верилось, что в нашем Липецке реально такие деньги заработать в месяц по 60-70 тысяч. Но сомневаться было уже поздно. И так потихонечку у меня стало получаться заключать договоры. Сейчас дела уже пошли в гору, я открыл свое собственное агентство.

Сколько раз убеждался, что ценнее стабильности и человеческих отношений в нашей жизни ничего нет! Я агент одного из НПФ. В прошлом году по дурости перешел работать из СтальФОнда в фонд, где я сейчас работаю. Перешел, потому что агентское вознаграждение было во втором месте выше, примерно в 1,5 раза. Зато в стальфонде для руководитеелй агентских структур настоящий рай, стоит только дорасти, образовать свою команду. А мне захотелось всего и сразу, вот и расхлебываю. Не могу получить свои агентские 2, 5 месяца. А сейчас вообще продажи встали, сижу без работы.

Работа в команде. Нет притязаний. Нет делегирование полномочий, т.е. все сотрудники выполняют одинаковую работу. Нет такого, что специалист пашет, как раб, а директор не плюет в потолок. Много плюсов. Хороший коллектив в разных городах.

Получаю на сегодня 45т.р. Все нравится! Единствен7ное НО,когда меня переведут в руководители?!!!!!!!!!!!!!!!

лучшее соотношение зарплаты ,гибкого графика и руководства!