Добрый день. При устройстве в эту компанию Вам будут рассказывать, что получать будете порядка 50 000.00, (о том, что белый только оклад 15000 для менеджеров и 20000 для супервайзеров они умалчивают) что на складе очень большой ассортимент и все всегда есть (хотя это абсолютная неправда) и еще многого хорошего про компанию. Но с первого дня Вашего устройства Вас попросят подписать некую бумагу, что в случае если вы уволитесь до истечения трех месяцев с Вас удержат 7500 за якобы обучение. Оклад Вам в начале, скорее всего, дадут половину от указанного, его будут выплачивать своевременно, а вот бонус и бензин Вы в лучшем случае увидите только через 3-4 месяца и то только за первый месяц работы. А вскоре Вас начнут выживать, указывать на постоянное невыполнение заданий и указаний. И, в конце концов, уволят не выплати ничего кроме оклада, и получится, что ездили все время за свой счет. Кстати склад никогда не бывает полным, как правило, на половину. А начнете указывать на это руководству, то на Вас еще будут орать «Что Вы продавать не умеете» и прочие лестные слова.

Нууу... скажу так: если ты, уважаемый читатель, читаешь эти строки, не смей идти работать в сплав, в частности на проект "объединенные кондитеры". Даже и близко не рассчитывай на ту зп, которую тебе будут обещать, как нечто вполне достижимое - это НЕ достижимое!;) Реальная зп, за последние 2 года (среднегодовая без учета бензина) - 25-30т.р.)) При этом ты уматаешься и угробишь всю машину!
- куча спец задач, из которых складывается зп.
- сцецзадачи почти всегда завышены и не выполнимы.
- всегда ты во всем виноват
- секут по gps, уехал раньше 17.00 с территории - получи штраф!
- никакого уважения!!
- никакого поощрения работы!!
- ген директор - тимохина ирина, чхать хотела на всех торговых!
- руководитель проекта - набокова анна - стерва, с..ка и откровенно не адекватный человек, прогибает под себя всех новых сотрудников, изворачивается, все ее ненавидят, обманывает, оскорбляет! Просто сволоч!!

Никогда не ходите работать в сплав!! Поверьте, все что здесь написано - правда!!;) Пока в этой конторе работают такие как набокова, вы даже близко не испытаете самоуважение, работать будете как раб и зарабатывать копейки!

Директор - просто некомпетентный человек, абсолютно не разбирающийся в бизнесе и руководстве людьми.
Грубая, наглая, не уважающая никого. Слышал рассказы, как она кидала в сотрудника телефоном ))))
Абсолютно не выполняющая обещания. Мне удалось получить большую часть только, большинство не получают и 30%.
Мотивации в работе нет.
Текучка просто огромная!!!!
Был директор по HR, очень адекватный - но и ее уволили, да - забыл сказать, многих увольняют 1 днём, без выплат.
Особенность в работе - отпускные не платят.

Компания позиционирует себя как финансово стабильная - это только на словах. Низкий уровень оплаты труда, несвоевременные выплаты зарплаты являются нормой. Вообще, много несовпадений в реальном положении вещей и том, как компания себя преподносит. Также большая текучка в компании не успеваешь знакомиться с новыми сотрудниками. Контора - ужасная, не советую никому

Абсолютно нет уважение к работникам. Текучка просто ужасная. За пару месяцем обновили всех. Задержки по зарплате составляют минимум 2 недели. Если есть желание побегать за деньгами, получить кучу не передаваемых ощущений и чтобы вам наплевали в душу то вам сюда. А если вам нужна стабильная работа, постоянные выплаты без задержек то вам сюда вообще не стоит ходить. Так что если вас пригласят на работу где фигурирует сайт bailian.ru то отказывайтесь не глядя, так как компания меняет юридические лица как перчатки!

Не знаю как на сегодняшний день,но тогда не было ДМС.

Враньё! Жадность! Мошенничество! Обман! Спихивание ответственности друг на друга!

Небыло карьерного роста

1.Не оформляют.
2.Твоя работа зависит от настроения "хозяев",а также,скорее всего,фаз луны,атмосферного давления и т.д.
3.Никакой культуры общения с подчинёнными.
4.Невыплата заработной платы.
5.Абсолютное несоблюдение КЗоТ.
6.Разделение коллектива на своих и "а этих мы будем гнобить".
7.Нет чёткого разделения обязанностей.
Прошёл стажировку в данной компании,и отработал 3 дня.На третий день работы,без видимых причин,получил выговор от "хозяйки"(руководителем её не назовёшь),и,если измерить громкость звука,при озвучивании данного "выговора",то ей бы позавидовала любая колонка.Так как данное обращение,как минимум,противоречит всем допустимым нормам(не только труда,но,и общечеловеческих отношений),просто ушёл,не желая опускаться до такого уровня.В итоге,когда пришёл за вещами и рассчётными,мне сообщили,что изначально я виноват в том,что на меня наорали,и рассчётные я получу,но,в следующем месяце(причину даже озвучивать смешно).
Вобщем,итог:"руководство" магазина не имеет ни малейшего представления о правилах и нормах трудовых отношений,и руководствуется в этом вопросе,в лучшем случае,гуглом,в худшем,"я где-то слышал".
Так что,при приходе на стажировку в данную "компанию",подготовьтесь к бреду при увольнении,пригодится при последующем обращении в инстанции.

Не понимаю, как можно предлагать вакансию с работой на чистом энтузиазме. На испытательный срок оклада или фиксируемой суммы не предполагается, только % от продаж курсов стоимость свыше 4000 руб.! Т.е. все разъезды все за счет сотрудника! Никаких соц.гарантий! Только зря потраченное время.

Заплата серая олад 36 000

Много работы и контроль её исполнения. Штрафы за косяки.

их много