Жалкая шарашкина контора!!!!никогда не пишу отзывы ни плохие ни хорошие, но это место меня впечатлило. Я молчу о условиях работы, просто человеческом рабстве, но как говориться согласилась работать, то работай. Собственно поэтому я отработала 1 день. Так и жалкие 1600 руб они не могут выжать и кидают. Кучу отмазок, не тот список, нигде не указана.

Был на собеседование меня не взяли, но взяли мою сестру.

Пока не жалею и не пожалею я это знаю точно!

Хотелось бы более высокую зарплату

зароботная плата в обьявлении 4000грн, а на яву- 50грн обучение- 3 дня,а потом по 100 грн за день, вообщем-то 2200 где-то в месяц выходит и не больше

Всё по-порядку.
Дело было в марте. Пригласили на собеседование. Пришёл. Кадровица рассказала о вакансии, ответила на все вопросы. Впечатление оставила неплохое. Особенно порадовали её слова, что работы много и чем больше мы будем работать, тем больше и получим. Я работы не боюсь, выносливый, спортивный и думал, что буду вкалывать как робот, но и получу прилично.
Наивный!
Как оказалось, всё совсем не так.
Склад пыльный с плохими полами, мало места. Охрана из украины (хохлы, то бишь) чувствуют себя хозяевами склада. Они же и живут там 2 месяца через 2. Явные бандеровцы, я часто замечал их фашистское приветствие. К нам, русским, относятся негативно. Да ещё и СПАЙСОМ с ГАШЕМ приторговывают. По ночам на кухне постоянное обкуривание в открытую.
Товар клиентов не бережётся, бросается, мнётся и тп. Всё из-за того, что сам процесс работы подразумевает заработок, а именно, чем больше операций тем больше денег и на хорошее обращение с товаром нет времени.
Зарплата серая, в конверте!
Работы действительно бывает много, но пока ты новичок, тебе никто не даст заработать. Каждая складская операция прошедшая под твоим паролем через компьютер оплачивается соответственно, по-разному. И пока ты не входишь в когорту приближённых, ты будешь выполнять самые низкооплачиваемые работы или же вообще - КРАСИТЬ. Покраска - это очередной бзик начальства. Красятся стеллажи (зачем, не понятно) и это всё не оплачивается. К этим работам привлекаются, как правило, новички. А чтобы выйти из касты новичков, нужно проработать приличное время.
Новичков очень мало, люди не выдерживают первые две смены. Те же кто выдержал, работают и параллельно ищут другого работодателя.
Масло в огонь подлил штраф за апрель - 11200 рублей ВСЕМ!!!
Да-да-да! Такой вот не маленький штраф всем кладовщикам всех смен за косяки при переезде в ФЕВРАЛЕ. Где-то потерялись товары, подчёркиваю - в ФЕВРАЛЕ, а оштрафовали всех, даже тех кто устроился в МАРТЕ и АПРЕЛЕ.
То есть, ты ещё не устроился на работу, а уже должен работодателю. И за косяки, например апрельские, будут платить те, кто устроится, скажем в июне.
Отношение начальства к кладовщикам - как к БЫДЛО!
Народ стал валить с работы, соответственно стало больше работы, зашиваемся, но нет уверенности, что получим соответственно. Работодатель режет зарплаты на своё усмотрение. Фигли, БЫДЛО всё сожрёт!
Вот и я свалил из этой конторы! УРА!
Если вам дорого ваше время, а клиентам, свой товар и деньги - не связывайтесь с этой фирмой IML, поверьте вы только проиграете.

безбожная переработка,з/п начисляется не пойми как и выдается так же, на собеседовании озвучивается одна з/п на факте в разы ниже,ощущение что у начальника не подчиненные а рабы,каждая мелкая сошка мнит себя большим босом.короче ужас

Это не компания, а ужас. Сами руководители препятствуют плодотворной деятельности своей компании. Низкие з/п, ужасные условия труда...Ещё сотрудников лишают честно заработанного отпуска...Вот так захотелось начальству...не давать неиспользованный прошлогодний отпуск..и куда жаловаться в таких случаях..? Говорят: "при расчете,заплатим деньгами.." Но в этой компании прощают свои долги перед работниками, никто еще не получил ни копейки за неиспользованный отпуск. Так что вот так,не ходите люди по энергетической гулять..там находится в самой черной дыре эта черная компания..

Пришел в компанию в апреле. Обещали золотые горы а по факту оказалась обычная шаракажка. Генеральный директор настоящий крахобор и жмот, да и ктомуже болтун и старый маразматик. За каждую копейку трясется. Ищет любые способы как урезать премии. А премии вообще смех начинаются от 500 рублей и до 3.5 тыс это макс который я получил.
К сотрудникам относиться как к рабам, которые тупо должны делать свою работу и не задавать лишних вопросов, Никакой вопрос никогда нельзя решить, никто ничего не знает. Отсутствует соц пакет напрочь, заказываешь канцтовары и вызывают и спрашиваю зачем ты заказал дырокол, ты что его воровать собрался? Никакого карьероного роста в компании не будет, только один треп. Вообщем если хотите расшатать себе нервы за 23 800 чистыми, то идите в эту компанию, там постоянная текучка. Долго никто не сидит, как кадровик я постоянно видел как уходили и приходили сотрудники. Некоторые и один день не выдерживали. Так когда уходишь еще лишают премии, все подлизываются к начальству лишь бы их не трогали. Никакой мотивации в компании нету, Только один кнут и еще больший кнут. Не дай Бог вам попасть в эту компанию. Создали тупые курсы которые скачали из интернета и продают за бешенные деньги, а пользователи покупают их, хотя они просто полный бред.

Зарплата смешная. Работа довольно монотонная и скучная, приходится перелопачивать много нормативных документов.
Генеральный директор, Цицин А.Г., не самый приятный человек, в добродушном расположении духа не бывает никогда, повеселило то, что его коллеги - руководители других отделов как будто его боятся, в его присутствии виновато опускают глазки и слово поперёк не скажут (ходят слухи, что на еженедельном собрании ген.дирик их розгами стегает).
Пожалуй, главным недостатком компании является зам. начальника Забелин В.В. - победитель в специальной олимпиаде в номинации "самодур". От его деятельности воет вся компания. Проблема в том, что он вроде не плохой исполнитель, но как руководитель просто ужасен. Очень любит поучать и рассказывать как правильно (это может длиться часами), противится любым новшествам и заставляет делать так, как ему хочется. При этом он чувствует свою абсолютную правоту и безнаказанность из-за того, что является другом ген. дирика. За любое слово поперёк ему, Забелину, бежит жаловаться и писать кляузы начальству. Как следствие, этот человек явился причиной ухода многих сотрудников.
Новую работу ищут себе более половины трудящихся сотрудников. В общем в конторке балаган и неустроенность.

в компании четыре отдела, в каждом сидит по три-четыре начальника этих отделов. В отделе от силы человек 10 сотрудников. Из-за этого ощущается постоянное напряжение, находишься в террариуме. Никто, НИКТО в коллективе не общается, это запрещено. Не дай бог ты что-то обсудишь с рядом сидящим. Начальники начнут сверлить взглядом, заработаешь себе минус в характеристику. А про телефон я вообще молчу. Если просто возьмешь его в руки, то прослывешь лентяем и никчемным сотрудником. А начальники сидят в телефоне. Даже выходят в переговорную комнату просто поболтать с кем-то по телефону. Как только начальник за дверь, другие начинают обсуждать его во всей "красе", в том числе и матом. И самое интересное, относятся к тебе как к ребенку, которого привели в детский садик и оставили на усмотрение воспитателям. Когда кто-то из начальников уходит домой раньше, чем его подчиненные, ты услышишь что-то вроде - По коридору не болтаться, не разговаривать, иначе мне доложат начальники других отделов! или - Оставляю вам за старшего такого-то, будет следить за вами и мне потом расскажет!
В офисе безумно душно, проветривания хватает на 5 минут. А кондиционер принципиально не включают.
Следят за каждым действием, если ты сделал всю предоставленную работу и сидишь хотя бы минут 5 без дела, то потом про тебя скажут, что ты ничего не делаешь и вообще плохой работник. Ты обязан подойти к начальнику отдела и выпрашивать работу, даже когда тебе в ответ скажут: "Отстань, как будет работа, я тебя оповещу". Ты должен проявлять себя, особенно в такой ответственной работе, которой там занимаются.(должность не соответствует обязанностям). Где такое видано, что сотрудник должен умолять дать ему работу?! Ты пришел в компанию, которая обязана предоставлять тебе работу и нагружать тебя в соответствии с твоими обязанностями. Если ты не понравился хотя бы одному из начальников (из 3х), берегись... Тебя начнут выживать из компании всеми способами. Хотя стараний тут особых и не нужно. Начальнику отдела всего лишь стоит подойти к ген. директору и ты уже полное чмо в его глазах. Он тебя и слушать не станет, вообще! Начнет запугивать, что испортит трудовую книжку, карьера на этом закончится и т.д. При нем все начальники опускают глаза в пол и молчат, боятся сказать что-то лишнее, ведь с ним нужно только соглашаться, иначе он запретит показываться ему на глаза. Строит из себя великого психолога всех времен, видит людей насквозь. А на деле просто одинокий жлоб, трясущийся за каждую копейку, не имеющий счастья в жизни, так как совсем одинок. Премии выделяет мизерные, а то и вовсе лишает, всегда в плохом настроении, как и его заместитель(женщина). За сотрудников не держится, из-за чего в компании большая текучка кадров. Старается сначала унизить человека до невозможности, а потом похвалить, чтобы у него появился стимул работать. Но в итоге после "унижений", сотрудник бежит оттуда не оглядываясь.
Вывод: если хотите всегда работать в гробовой тишине под надзором, как в детском саду, делать монотонную работу, еще и выпрашивать её, слышать постоянный мат, обсуждение за спиной, грубые разговоры в ваш адрес, то вам определенно стоит там работать.

Сначала зовут на собеседование, дают заполнить бредовые тесты. Тянут с обратным ответов, затем оказывается, что вакансия закрыта уже как день.

Ну начну устроился в августе 2013 года все было хорошо устраивала зарплата доверия руководства полные гарантии в будущем. На испытательном получал 40000 т.р в полном объеме + гсм. Прошло 3 месяца поставили мне планы которые на тот момент были не особо осуществимы ну я выполнил и дела пошли в гору зима тоже прекрасно прошла .Единственное слабое место чуствовалось на тот момент очень слабое наличие склада в г Хабаровске. Ну вот наступил 2014 год .Поставили нам супервайзера гаспожу Юлию Севостьянову и она просто не давала спокойно работать по тому что она не компетентная, работница пришедшая с продуктов , котороя захотела очень сильные планы . Все нечего у же нашев с ней контакт ей этого стала мало .Она попросила писать дикую отчетность каждый день видетели что очень малые продажи я писал писал потом она отстала. Наступил март 2014 г в ПетроСибВосток приглашают еще более "компетентного" человека которого даже жизнь не могла преподнести это Юлия Сухорукова(комерческий директор) вы запомните эти фамилие упоси господь вам встретится с ними , этот ком.директор) полное отвращение стал вызывать вместо моих положенных хотя бы 30000 тысяч они начислели мне штрафов на 80000 т.р а собственно во что заключались штрафы !не отгрузил клиента по акции 2000 руб и прочие не гативные вещи. Наступил май в Петросибу голову совсем стали взрывать мало того что нет наличия на складе он на 50% только заполнен ну еще и стали заводить личные кабинеты клиентам которые им не нужны ну даже ладно я создал пару кабенетов своим клиентав а они просто не были в состояние работать в сети ??? зачем создавать то что нормально не функционирует??? .Вот что хочю сказать в целом контора не плохая ну всегда будут люди которые испортят тебе репутации и вышего руководства . В итоге в конце мая 2014 года моей ноги там не стало_ желаю процветания ПетроСибВостоку ОПТ

Кошмар платят плохо и как захотят заработать не возможно.

Задержки зарплат, по субботам добровольно -принудительно выход на работу в двойне не платят ещё могут обмануть не заплатить. Приём на работу по договору подряда где не проставляется сумма заработка и окончание договора, соответственно ни отпуска ни больничного. Вредность пыль, шум, дороги убитые по территории,продукцию надо перевозить аккуратно что-бы не разбить. Не рекомендую.