Долг по зп по 1,5-2 месяца; уволенным окончательный расчет в день увольнения не сделали-долг висит; зато в директора набирают.

Долг по з/п перед сотрудниками составляет уже 3 месяца и тянется с января 2012 года.
Условия трудовых договоров не выполняются
Премий нет.
Основную часть бездельников назначили директорами чего-нибудь.
Нет ни одного лицензионного программного продукта для работы.
Генеральный директор по состоянию здоровья уже не может принимать адекватных решений.
80% исполнителей уволились, однако долг по зарплате при увольнении не закрывается.

Кидалово и офисный беспредел в худшем понимании этого слова.

Жалко конечно что задержка с зарплатой есть. Знаю что руководство днем и ночью пыхтит чтобы заказчики скорее с нами рассчитались и тогда все выплатят. Кстати, с уволеной недавно разговаривал и сказала что ей все полностью выплатили. Надеюсь к новому году все задержки кончатся и дальше будет только счастье! )

Перед сроком сдачи проектов, за неделю, две, начинается авральный режим работы, ( в этом роде деятельности думаю это неизбежно)

Галимые понты, "соискатели" не люди, давно такого не встречал.
Некий Алексей Булкин (Директор по персоналу Административное Управление www.adm-partnership.ru tel: +7 495 958-5665 доб. 450 fax: +7 495 958-5675 e-mail: Abulkin@adm-partnership.ru) не умея толком общаться с людьми (высокомерность, некоммуникабельность), пытается ставить какие-то условия (дурачок не понимает, что очередей к нему на прием нет).
Условия паршивые, в Москве давно платят инженерам в полтора-два раза больше. Вакансии висят месяцами одни и те же.
В помойку.

Не всем дают бесплатную парковку. Есть контора с таким же названием только ООО. Не путать, там отстой и кидалово с деньгами.

На собеседовании какая-то мамзель пенсионного возраста (представлялась скороговоркой себе под нос - не стал переспрашивать) с пристрастием пытала сколько получал/получаю, где работал, как скоро могу выйти (похоже на поиск персонала в режиме паники) и ещё что-то - на этом этапе мне расхотелось туда переходить. Дальше ещё познавательнее и интереснее - о зарплате: в вакансии было указано от определённой суммы, оказалось - "фигвам" - оклад чуть ли не в половину меньше, остальное - премия, само собой "при выполнении плана", имхо честнее - как начальство решит. Если компания начинает с вранья, то это характеризует её "однозначно". Остался немного из вежливости, и, в основном, из любопытства. С непосредственным руководителем побеседовал в боле конструктивном ключе, но он постоянно куда-то торопился, что навело на мысль о хронических авралах. На том закончил контакты с этой фирмой.

Ну делать там нечего... Меня начали грузить ТОЭ, показывая как им важны знания сотрудников, плюс руководитель отдела ( не помню имени) сказал такую вещь: " Я вам буду задавать вопросы и отвлекать вас, чтобы проверить вашу стрессоустойчивость". В принципе, уже после этого идиотизма можно было мне уйти с этой встречи, но я решила "досмотреть комедию до конца". В конце мне сказали что могут попытаться вывести меня из себя. Я ответила что не получится. Ну и зачем вам работать в таком режиме? Со своей стороны предлагают маленькую зп, 70 процентов оклад, 30 - за выполнение плана. Зная как сдаются проекты поняла, что никогда эти 30 процентов не получите. А на 70 - не выживете. Вот и думайте.

Все сказано ниже, в следующих отзывах. Полностью поддерживаю. Ложь, высокомерие, понты от пустышек на руководящих должностях. Полное несоответствие предложений на сайтах и реальности. Пытаются унижать, "загонять в угол" и вынужденно соглашаться на далеко не рыночные условия по з/п. Отстой полнейший, не надо тратить время.

На работу обзванивает всех некая "Жанна", рассказывает, про высокие зп, и хорошее руководство. На деле, оказывается все совсем не так, зп платят вовремя, но не ту, что оговаривается вначале. Про повышение зар. платы можно не зарекаться, - не мечтайте. корпоротивного духа нет вовсе, каждый сам за себя. начальство ужимает деньги, за переработку платить отказываются, но работать заставляют, бывает, без выходных. Премии обещают, но не выдают. Когда время приходит сдавать объект, работаете по 10-11 часов, никакой мат. благодарности не ждите. сами проекты выполняются абы как, лишь бы сдать

Как говорят в народе "шарашкина кантора". З/п выплачивают не вовремя, начисляют не понятно как, добираться до некорых отелений не удобно. На собеседовании говорят одно, а факт получается далек от Ваших личных подсчетах. Прислать расчет могут, но ничего не докажете, так как официально ставка 700 грн., остальное "в конверте". Делают доплату за распространение реламы, если не выполнил план и у тебя не получилось в какой-то день выйти раздать или расклеить обьявления из-за клиентов, к примеру - никого не волнует, получишь каких-то 200 грн из 500 грн. - хоть и на морозе стоял по 20-30 мин каждый день. На некоторые вопросы начальство просто игнорит, об увольнение говорят в последний день. В колективе есть одна особа, которая обо всех долаживает и гордится этим (еще и приукрашивает). Отделение; зимой нельзя включать обореватель на ночь, только днем, еще сами убираете (так как уборщиц нету), обеденного перерыва как такого нет, кушаете когда нет клиентов, если хотите чай - приносите из дому електрочайник или покупайте, микроволновок так же нету, туалет в отделении отсутствует (кроме на Софиевской), в осном ходить надо в платный...

Немає

нету

нет

Официальная зарплата маловато.Бывает нет подмен