Большие объемы работы

Все устраивает

Офис в здании бывшего завода. Обстановочка, как в советском зале ожидания. Мебель из прошлого века. Соискатели сидят прямо возле входа - выхода толпой, тут же стоят столы и пишутся анкеты в массовом порядке. Со мной проводили собесед прямо в кабинете, где сидели еще две сотрудницы(!!!). Видимо места для этих встреч нет!...)))) Цена на аренду в здании бывшего завода в этой ж... мира кусается видимо...))))). После беседы предложили встретиться сразу с руководителем подразделения, видимо я пришлась рекрутеру по вкусу). Я немного подождала, затем мне сказали, что встреча не состоится, что сегодня мне позвонят и озвучат, когда я могу придти на второй этап. Я ждала полдня, так и не дождалась...! На следующий день я позвонила сама, чтобы напомнить о себе. Мне сказали, что мою анкету подали на рассмотрение, и пока ответа нет... Как это сочетается с предложением о проведении второго этапа встречи, когда я находилась в офисе компании - не понятно. Ясно, что процессы подбора выстроены типа зашибись!
В общем, с тех пор ни ответа, ни привета....

Черная зарплата, которую вам наверняка не выплатят при увольнении, ужасный офис и т.п. Есть адекватные люди, но явно не руководство. Проходите мимо, работал в этой шаражке на свою голову. Проходите мимо, не тратьте время.

Если вы настроены работать и зарабатывать то их нет!

При работе вахтой(15-15) зп. Выплачивается в начале и конце следующего месяца. 50%белая и 50% черная к 30ым числам. Тоесть целую зп. Можно получить только через месяц. И если вдруг отработав вахту и по какой либо причине не смогли приехать... Мне кажется вряд-ли вторую часть выплатят.. Но я там не работал.. Это мое понимание

Навсегда адекватное руководство, бывают московские проверки и могут хорошенько вздрючить, но бывает редко и такое, думаю, есть везде

Очень маленький оклад. Очень маленькая зарплата. За такую крошечную зарплату ты работаешь кассиром, делаешь картошку, всё остальное на линии, работаешь на салат-баре, работаешь уборщиком, когда закрываешь кафе, моешь оборудование, моешь стёкла. Остальные сотрудники находятся на кухне или в офисе, болтают с менеджером, сидят в курилке. А ты один за всех. Когда зовёшь того, кто делает картошку: на тебя ещё и орут, что покупатель подождёт. Средний чек это что-то. Ты должен всучить человеку всё что только можно, чтобы выполнить этот средний чек. Постоянные проверки управляющего, директора. Тайные покупатели в лице не только специальных сотрудников и но и в лице других управляющих.

не устраивайтесь в эту компанию. там проверки одни, там не дают нормально работать. 3 от технолога. санврач по своей части и не проверяет, только все ищут просрочки. потом визит управлаяющего. потом ккч. потом объезд ген упрабляющего. 2 тайных. ну туда не советую идти. я ушел сразу.

Спасибо всем бывшим сотрудникам компании за откровенные отзывы. Хотел устроиться работать в в эту компанию, да и сам раньше часто питался там. Работать там желание пропало благодаря честности бывших сотрудников, да и питаться там тоже.) если все что пишут бывшие сотрудники правда, то такая компания вообще не достойна быть на рынке..

Хочу обратить внимание руководства компании "Крошка картошка" на работу технолога Старушенко, к сожалению имени не знаю.30.03.2015 года она проверяла наше кафе, Первое на что, я обратила внимание, это неопрятный внешний вид:1-грязный халат,2-не убранные волосы, 3-проверку продуктов осуществляла без перчаток,4-она не дегустировала салаты в салат-баре. При отсутствии замечаний по чистоте и просрочке продуктов, она пыталась придраться с целью не поставить хорошую оценку. На мою просьбу объяснить, почему раньше обозначенных ею претензий не предъявлялось другими технологами (явно надуманное замечание по поводу мармиток и пива в салат- баре) - Старушенко забрала технологический лист осмотра и переправила оценку с 91 балла на 81 и поставила оценку С. Создается такое впечатление ,что проводится целенаправленная травля работников франшизы, и честные, чистоплотные технологи либо уволены, либо ушли сами, если это не так,хотелось бы увидеть реакцию главного технолога на работу ее подчиненных.
Я всегда работаю аккуратно и чисто, что могут подтвердить записи камер видеонаблюдения и мне обидно, что приходиться "объясняться" перед подобными технологами и по их прихоти платить немаленькие штрафы.

Офис находится в том же месте что и брунькоффвонючие системы. Захожу никто не встречает, прошел дальше смотрю 111 офис, а там толпа сидит, стою 5 секунд, стою 10, на меня секретутка смотрит(с видом кококо), я подумал ну на........ эту поликлинику, чувство как в поликлинике в очереди сидишь. Первое впечатление что картошка отбитая с плесенью

Час стоит 90рублей у стажеров, которых везде пихают,орут,то-не так,это-не эдак.Всем не угодишь.Орут со всех сторон.Принеси-подай,иди на фиг,не мешай.В объявлении пишут БЕРЁМ БЕЗ ОПЫТА,а в итоге смеются и измываются над теми,кто пришел и ничего не умеет .Одергивают по любому поводу,свое мнение высказывать нельзя,тебя сразу поставят на место.Дней за 6стажер должен превратиться в профессионала.Медкомиссия за свой счет,на маленькую зарплату стажера.Тебе толково обьясняют что и как нужно делать в работе,причем все,и каждый по-своему.А когда пытаешься следовать указаниям,орут и возмущаются снова.Штрафы за ошибку при тайном покупателе(минус 10%от зарплаты).Заказ нужно собирать в 6шагов последовательности.При большом количестве народу это не всегда получается и тебе орут так-ПРИ ТАЙНОМ ПОКУПАТЕЛЕ МИНУС 50%ОТ ЗАРПЛАТЫ.И все это,повторюсь,требуют от стажера,который ничего не знает!!!Может кому-то и нравиться,но у меня один негатив.Директор пытался создать атмосферу друг другу помогающих,но увы,иностранцы показывают свой характер и качают права.Очень напряженная атмосфера в коллективе.

Желание работать в этой компании пропало через неделю после устройства. Нет команды,которая работает на результат. Каждый за себя. Помощи и поддержки не ждите ни от кого. Я уволилась в октябре,а рассчитали с горем пополам только в декабре,да и то, не в полном объеме. После увольнения повесили какую то недостачу,хотя был подписан акт приема передачи мной и преемником. Как выяснилось,каждого уволенного работника кидают на деньги. Правды не добьетесь.
Очень разочаровалась в компании,и искренне рада,что в Самаре закрыли эти заведения.
Если не хотите потерять свои деньги,честно заработанные,время и нервы,ОБХОДИТЕ ЭТУ КОМПАНИЮ СТОРОНОЙ!
А бывшей управляющей РЫБКИНОЙ ЕЛЕНЕ,спасибо,что показали,какими двуличными и непорядочными могут быть люди, Бог вам судья.

я не была даже на собеседовании, но обратила внимание, что в москве персонал в управленческий аппарат требуется месяцами на одни и те же позиции... т.е. получается, что там постоянная текучка кадров... ибо невозможно в москве не найти бухгалтера или заместителя главного бухгалтера в течение года...