Контора--фуфло! Начальство высшей степени отмороженные людишки.....совсем не считают людей, которые на них работают , за людей,Зарплату----заработанную за 2 месяца не отдают даже при расчёте!!! Молодые люди! Не лезьте в эту грязь, сплошной обман...., даже говорить не хотят по телефону, а зачем, ведь вы им больше не нужны---вас уже обокрали...! Просто ХАМЫ , все без исключения!

Давайте смотреть правде в глаза. Юридически - никто никого в этой компании не обманывает. Изначально на собеседованиях набирают наиболее неопытных ребят: студентов, или выпускников, бывших домохозяек, или, простите, неудачников и лохов, а также лентяев, стремящихся найти, где побыстрее да побольше заработать, особо не прилагая усилий.

Важно вовремя включить голову: почему на работу в организацию, где продают сложную технику набирают тех, кто ни шайтана в этом не смыслит? Например, бывших учителей физкультуры или начальной школы. Иногда людей, которые действительно понимают в сфере IT, но при этом не обладающих ключевым для работы в данной организации качеством - ЛОХОВАТОСТЬЮ -даже не оставляют на обучение.


Кстати, если вы купились на красивые названия должностей "региональный менеджер" и "помощник регионального менеджера" - не обольщайтесь. Вы - ПРОДАВЕЦ. Только ваш процент чуток больше, как и ответственность. Функциональные обязанности те же.

Лапшу на ушки вешают в режиме нон-стоп - начиная с собеседования, где строгий дядя зам. директора Дмитрий Михайлович (по совместительству брат ген.директора) с умным видом намекнет, что да, вы, возможно подойдете на нашу супер-должность, но конкуренция жестока; вам изначально говорят, что зарплата будет, разумеется, в разы выше, чем указано в контракте (где русским по белому прописана минимальная базовая величина) за счет премий и процентов. Разумеется, если вы захотите уволится - выплатят вам только этот минимум. Даже милая девочка-тренер Марина будет ласково вас уверять - "у меня в контракте тоже только 1 7450 000 оклад, даже у директора то же самое, это чтобы налоги были меньше..." Да, налоги так меньше, но и вы так не защищены абсолютно.

Кстати, официального оформления можно ждать до трех недель, все это время проработать только по договору подряда, (который читать нужно особенно внимательно)))) и, соответственно, ничего не заработать. В прямом смысле - НИЧЕГО - потому что в этом договоре подряда прописаны такие маленькие проценты, что даже смеяться неудобно.
Сама процедура оформления на работу тоже очень любопытна: мурыжить вас будут до последнего, создавая иллюзию суперконкуренции на место, подпитывая ваше самолюбие и успокаивая, что все будет айс, когда вы-таки подпишете заветный контракт и начнете зарабатывать.
На практике чаще всего предлагают подписать трудовой договор непосредственно на рабочем месте, после нескольких дней стажировки, когда видят, что никуда "спрыгивать" вы не собираетесь, и работать будете. Кстати, если вас все-таки угораздило устроиться в замечательные магазины сети "Оса-Ноутбуки", не лоханитесь, хотя бы при приеме товара: все пересчитывайте лично, каждую позицию в документах - ибо, если вы этого не сделаете в первый день работы, то в последний день вам придется оплачивать недостачи из своего кармана, и хорошо если это будет просто флешка на 64 Гб.

Моральное давление со стороны вышестоящих менеджеров разного ранга действительно имеет место быть)))) В этом плане работать действительно не очень приятно: на тренингах все классно, воодушевляет, вас все любят и с вами нянчатся, а потом: план продаж все выше, и выше (причем, совершенно необоснованно), а настроение все ниже и ниже))))

Кстати: отчеты. Ежедневных: как минимум 3 штуки, включая фотоотчеты, 5-ти дневных тоже что-то около того, есть еще 5тидневные, еженедельные, ежемесячные и разовые. И это все, прошу заметить, за ту самую базовую единицу в месяц, которую вам могут и не заплатить, уволив вас с формулировкой "не справился с трудовыми обязанностями".
Теперь о том, что же и каким образом мы продавали.

Качество товара - обычное, но вот стоимость приблизительно процентов на 30 выше среднерыночной. На справедливые вопросы покупателей "почему так дорого?" руководство предлагает петь невнятные песни о лицензиях, предустановленном ПО и т.д. Ассортимент - так себе мягко говоря. Менеджеры, которые обучают продавцов упирают на то, что стоит работать "под заказ", говорить клиенту "мы достанем для вас все что угодно и привезем за 3 дня". Вот тут начинается самое интересное: общение с отделом снабжения. Далеко не все приходит в срок, далеко не все есть на складе, и нужно понимать, что машины впустую ездить с товаром не будут. Ну, конечно же на обучении об этом никто не говорит - всему этому вас научит горький опыт: пару раз покраснеете перед клиентом, и привыкните.

Но все это мелочи. Самая плохая новость в том, что в 90 процентах случаев ВАС ВСЕ РАВНО УВОЛЯТ. Когда? Когда подучат следующую партию лохов и студентов.
Как бы вы ни рвали жопу на британский флаг, стараясь поднять продажи. Вам могут и флаеров с нормальными визитками не дать)))) Сами от руки будете на стикерах писать для каждого клиента и номер телефона, и адресок магазина, и т.д. ))))

Трудоустраиваться есть смысл:

если вы лох

если вам пох...


У вас есть деньги, у вас есть время, вам хочется чему-нибудь поучиться, и может быть даже поработать...

если вам нужно завести трудовую после армейки

если вам нужна хоть какая-то запись в трудовой после большого перерыва

если вы людоед и умеете идти по головам, лизать нужные органы руководству, а также не обременены понятиям чести и морали - тогда, в принципе, заработок будет сносный, и продержитесь вы подольше, но вот с нервишками будет немного похуже - ИБО ВАС БУДУТ ИМЕТЬ. ВСЕГДА . И ЗА ВСЕ.
И самый неприятный сюрприз, который вам преподнесут после недельного обучения, когда вы будете подписывать контракт: вы также подписываете и расписочку, в которой говориться о том, что в случае расторжения контракта Вы год не имеете права работать на аналогичных должностях, т.е. продавать компьютерную технику. В противном случае - штраф в 200 базовых в судебном порядке.

Ну и главное - нигде и никто не заинтересован в лично ВАШЕМ обогащении. Но вот в этой организации вас ждет бонус - здесь ВЫ БУДЕТЕ ГЛАВНЫМ РЕСУРСОМ - т.к. руководство зарабатывает именно на некомпетентности и правовой безграмотности как клиентов, так и рядовых сотрудников, а также на людмких пороках - лени, жадности и нежелании брать на себя ответственность и чему-то учиться. Как говориться - быть лохом - дорого. Важно понимать - данная организация - по сути семейный бизнес. Лично на вас руководству наплевать. Берегите себя.

Хуже этой работы только тюрьма!

Компания безответственная, своих сотрудников не ценят и нет тех условий работы которые обещают, все всегда добивались с трудом от руководства и + обучения толкового нет!!!

История такова что отправил резюме.Через некоторое время позвонили и назначили время собеседования.
Приехал на минут 15 раньше времени(ох уж эта пунктуальность)...
Нашёл не без труда их головной офис.Зашёл и увидел коридор и множество дверей с надписью руководитель или зам.
Пробовал зайти к "директору по персоналу",но увы закрыто.
В положенный срок перезвонил и спросил о возможности ошибки-сказали ожидайте.Хм..Интересно..
Периодически из дверей выбегали сотрудники с...кружками...(ланч наверное).
Потом кое-как удалось разговорить пробегающую девицу с кружечкой,на что мне было всё таки выдано-анкета и....ПАПКА ЧТО БЫЛО УДОБНЕЙ ПИСАТЬ В КОРИДОРЕ!!!
Я понимаю,что чай кофе итд это перебор-НО ПРИГЛАСИТЬ В КАКОЙ-НИБУДЬ КАБИНЕТ СО СТОЛОМ...
Впрочем заполнил в узеньком полутёмном коридорчике анкету,периодически пропуская обедующих))).Прождал всего около часа в ожидании хоть кого-нибудь,вернул папочку с анкеткой,попрощался с остальными братьями и сестрами по собеседованию)))(их было около пяти..) и с чувством и горечью о потерянном времени ушёл.

Итог таков:найдите объявление о работе,в разделе требования почитайте и знайте:РУКОВОДСТВО НЕ СООТВЕТСТВУЕТ ДАННЫМ ТРЕБОВАНИЯМ.Это в принципе и говорит о дальнейшем сотрудничестве.

Много, очень много....товар г..авно за очень большие деньги, выходных нет, мотиваций никаких, зарплат нет, отношение семейства " ЗВЕРЬ-ЦАРЬ ШАНДОБЫДЛО" ОТВРАТИТЕЛЬНОЕ!!!!!!!!! Унизить- ДА, оскорбить -ДА, поощрить - НЕТ, выслушать предложения по поводу,как улучшить функциональность магазинов - НЕТ!!!!!!! ИЗБЕГАЙТЕ!!!!! НЕ ТЕРЯЙТЕ ЗРЯ ВРЕМЕНИ, И КСТАТИ, ТРУДОВУЮ МНЕ ТАК И НЕ ВЕРНУЛИ.

обещают одно на деле совершенно другое,не идите работать в осу--задержки зарплаты,хамское отношение.Коллектив постоянно меняется,ПОСТОЯННАЯ ТЕКУЧКА ВСЕХ,КИДАЛОВО--ШАНДОБЫДЛО РУЛИТ!!!

Данная компания задумывалась, как семейный бизнес. Покровительствует им банк (уже и не припомню точно какой, много времени прошло) который имеет долю в бизнесе, откаты и предоставляет неограниченные средства для ведения торговли (кстати, видимо уже легально, так как ранее деньги наличными приносились в первый офис на Крупской огромными сумками по свидетельствам местных работников) Текучка просто реально огромная, надолго люди не задерживаются - видел это во время работы, а также сам выносил кучу коробок с анкетами, количеством на пол могилева. Зарплаты далеки от обещанных и зарабатывать там нет смысла. Начальство - самодуры, но это и понятно исходя из уровня зарплат. Очень не советую туда трудоустраиваться. Если уже уволились, то при встрече с Шандобыло В.М. можете хлопнуть этому пассажиру по сусалам. Лучше всего ладошкой, дабы не вызвать последствий в виде травм и заявы ментам. Пассажир крайне труслив и истерично. Удачи!у

Пришла на собеседование. Куча народа! Анкеты заполняли в узком коридоре, чуть ли не на спинах у других кандидатов на "супер работу". В первый день дали список, как мне сказали "должников", и дали задание обзвонить и попросить вернуть деньги. Из разговора с заказчиками, я поняла, что мне нужно забрать деньги за то, чего нет!!! К слову, работала в отделе мебели. Заказчикам мебель привозят частично, с задержкой где-то месяца 2 (и при этом, ОНИ должники), с браком, без скиналий, не того цвета, размера... И так по каждому заказчику. Это просто УЖАС!!! Оформили меня по договору подряда как ПОМОЩНИКА РУКОВОДИТЕЛЯ на один месяц с зарплатой, ВНИМАНИЕ 5 РУБ. (50.000). Т.Е. по истечение срока мне могли заплатить именно эту сумму. От них люди просто бегут не оглядываясь. В компании просто нет персонала: нет сборщиков мебели, нет дизайнера (хотя, когда я уходила вроде Лоха нашли), нет замерщика, нет материала... там нет ничего и никого. При мне один мужчина со склада просто не вышел на работу. За то там есть ВСЕ начальство. Немного о нем: ген.директор Виктор Михайлович, всегда прячется в закрытом кабинете, ругается матом и показывает мастер-класс по звонкам, и дает штрафы в 50 руб (если не дай Бог дашь заказчику его номер телефона); директор Инна Михайловна - при разговоре с тобой постоянно что-то ищет под своим столом или чистит сапоги- как минимум поведение не директора (с торчащим задом общаться не приятно). Как мне рассказали сотрудницы, за август месяц поменялось 17 МЕНЕДЖЕРОВ. Какая у тебя будет зарплата нужно ДОГОВОРИТЬСЯ. Только как, никто не обьяснил. Мой вам совет, никогда не заказывайте мебель в Стройэкспо, к сожалению, другие точки я не заполнила, вы просто ничего не получите в итоге, только порвете себе нервы и не устраивайтесь в эту компанию. Хотя, если вы готовы работать в вранье и проклятиях со стороны заказчиков, если вы Лох, если у вас судимость, если вы алкаголик и туниядец - вас возьмут без проблем и БЕЗ зарплаты!!!

Какая фирма, такие и Работнички, год назад разрядился телефон, зашла попросила зарядить на пересечении Пожарного и Ленинской, там сидел мастер маленький толстенький черный еврейчик, как оказалось аферист такой же, содрал круглую сумму за зарядку !

Хамское отношение к работникам. Бухгалтерию считают за скотов. Ведущий бухгалтер безграммотная, завистливая, недалекая подхалимка. Мат звучит каждый день. Штрафуют за то, что человек не выходит на работу во время отдыха. Зарплата "чёрная", часто лишают неофициальной части на 100%, таким образом уменьшают расходы.

Никакой корпоративной культуры, руководство абсолютно не адекватное, во первых глупые как валенки-сначала создают приказы, потом сами этим приказам противоречат. Требуют зачастую невозможного, а если не выполнено, то кричат как обезумевшие или молча штрафуют.
Мнение у руководства меняется со сменой обстоятельств. Бухгалтерия-одна надменность, думают что они королевы и их надо носить на руках, они даже расценку товара нормально не могут сделать, счета на оплату постоянно изчезают, хотя может ими закусывает та, которая их оплачивает, а так же у них мозгов хватает давать чужие отчетные документы, третьим лицам.
Никакой оплаты за переработки, не говоря уже о премиях, одни приказы о выговоре висят в кафе для сотрудников, выговор подразумевает в себе что тебя снова "кинут" на 3, а то и больше тысячи.
Обеда как такового нет, да и еда которую подают в кафе для сотрудников, вечно вчерашняя или засохшая, от которой с легкостью может начаться понос, в отличие от продуктов, которые дают руководству.
Глупые правила входа и выхода, прежде чем войти нужно записаться в журнале и приложить к турникету карту-пропуск, это только на одном КПП, а их несколько, такое ощущение что находишься на очень опасном объекте особой важности, где муха не должна летать без спроса. И если ты опоздал на пару минут, без объяснительной и штрафа тебя не оставят в покое.
Про охрану вообще говорить мало охота, на КПП тупые, старые бабки которые постоянно делают ошибки в записях, а другие вроде молодые, но доносчики и стукачи, не дай Бог у тебя циферка не правильно написана в документе-сразу рапорт "накатают".
Вода в комплексе ужаснейшая, помимо того что желтая, да еще и крохи какого-то неведомого моллюска там всегда плавают.
Народ валом оттуда валит не успев проработать пару месяцев, потому как много обязанностей, а зарплата-крохи.
Бегите оттуда если вы пришли на собеседование, если конечно не хотите работать как скот, без договора о трудоустройстве.

Компания построена по типу: купи дешево плохую вещь и продай ее дорого.
Отношение руководства к персоналу отвратительное, даже можно сказать хамское, мол вы рабы-значит должны все исполнять по первому нашему желанию и не важно что взбредет в их "умные" головы!
У одной такой головы, по фамилии Бекетов Н, есть даже высшее образование, специальность правда интересная-Менеджер по специализации менеджмент, учеба конечно прошла у него успешно-он за месяц диплом получил, всем бы так, и даже таксистом не работал всю жизнь :-)
Есть и еще одна умная голова в этом заведении, она правда работала раньше продавщицей, но с приходом вышеописанного "товарища" стала его правой рукой, начальник АХО, как можно подняться по служебной лестнице не имея образования и стажа, не понятно, но лучше у нее спросить, кстати имя ее Байрамова Ирина.
Если человек работает на совесть, руководство стремиться выжать с него все соки, забывая про премии и чаще всего "вознаграждая" урезанием зарплаты. Зарплата выплачивается практически во время, но почему-то постоянно не столько, сколько написано в договоре. Про переработки вообще говорить опасно, переработал-молодец, но мы тебе не заплатим и отгул не дадим, не нравиться увольняйся.
Имейте ввиду, что если что-то пропало, у вас или в этом "заведенице" спишут с зарплаты у вас и выговор влепят, чтоб повадно не было.
Если все таки решили устроиться туда работать, прочитайте ради интереса договор в котором сказано, что ты не имеешь права уходить с работы, даже если рабочее время закончилось, ты обязан спросить у своего руководителя-можно ли идти домой, как в том анекдоте-работайте негры, солнце еще высоко.
И еще, имейте ввиду, что текучка кадров там огромная и увольняют оттуда только по статье, с которой не примут в нормальной компании.