В нашу транспортную компанию устроилась работать на должность логиста Муравщик Евгения Юрьевна. Проработав 1 месяц на совещание она сказала, что увольняется. На наш вопрос что случилось, она ответила. что открывает свою транспортную компанию и сказала о том, что уже забрала нашу базу клиентов и водителей! Спустя месяц мы узнаем о том, что она клевещет на нашу компанию и выставляет негативные отзывы в интернете! Уважаемые работодатели и коллеги по транспортному бизнесу если вы не хотите потерять всю свою базу клиентов, то остерегайтесь этой женщины! Открыв свою компанию только одному Богу известно сколько людей она так же обдурит! Будьте осторожней!

директор Барейко Н.А.

колхоз,маленькая Белоруссия в большой Белоруссии

Обещали 5000 менеджером, пока приехал в контору уже оказалось что надо проработать 6 месяцев за 2500 и потом я буду получать какието баснословные прибыли.
Наладчиком тоже самой 5000.Но потом оказывается что надо ездить по всей Украине за 2500 и суточные 30грн + зам директора и начальник цеха только пользуются професионализмом наладчиков и соответственно бонусами. А сами в технике НУЛИ.
Тоесть это жадные собаки, выносящие тебе мозг.

Условия труда не соответствуют заявленным.

Ездил на сортировку углей под Szprotawa ( 51°33'18.93"N 15°35'17.39"E) (посредник в Украине - "Польша информ", в Польше - "OCS. POLSKA P.H.U. Ryszard Blaszczuk"). Не понравилось. Говорили, что работа в теплом цеху на конвейере, но факту на улице и в не отапливаемых помещениях. Говорили, что вес мешков до 10 кг, а по факту может быть и 25 кг. Угольная пыль через маску проникает и попадает в легкие. Теплую одежду нужно одевать свою, под наружную (которую выдает работодатель) - пыль на нее так же попадает. Нормы безопасности для взрывоопасных помещений не выполняются - светильники помещений не взрывозащищенные, электропроводка выполнена не в стальных трубах по меди. На рабочей площадке срач (свинофермы в Украине почище будут), хотя хозяин фирмы ездит на Porsche Cayenne (очень контрастно смотрится). Вообщем не рекомендую.

Нет, никаких все очень быстро и вниматель но !!!! Рекомендую !!!!

Хозяева фирмы Юрченко Алексей Петрович, Зотова Ирина Петровна (брат и сестра).
Директор Юрченко Алексей Петрович.
Алексей Петрович-полностью неадекватный человек. Девочки! Если вы не хотите, чтобы на вас орали, кричали, обзывали и матюкали, никогда не идите сюда работать! У него не существует нормальных слов для работников. Сестра не исключение. Он считает всех своих подчинённых скотами и быдлом, на которых нужно орать и матюгаться. Все свои ошибки он перекладывает на работников. Вам объяснят, что вы быдло, высчитают деньги за испорченное растение и выгонят. Деньги платит, но не то, что обещал при устройстве на работу. Он постоянно унижает. Орет на вас при всех матерно. Была бы мужиком, дала бы в морду. Он считает себя правым всегда и во всем (царек), даже если не понимает о чем говорит. Но виноваты, будите вы.
Фирма жлобская. Вас будут эксплуатировать как рабов. Без выходных и праздников (в том числе и религиозных). Разумеется, двойной оплаты (как в законе) за выходные и праздничные дни нет. Они не создают нормальных условий для работы, хотя офис богатый. Деньги нужно постоянно выпрашивать. Многие работники (все сезонные, кто на участках) работают без трудовой книжки. Вас просто там не существует. И на эксплуатации их он зарабатывает. Зарплата в конвертах. Цены на работы и растения для хозяина участка большие, а вам дадут копейки.

* Приходится часто согласовывать многие вопросы с головным офисом в Швейцарии

Пенсионного возраста генерельный директор - плох...Такого начальника не волнует, кто перед ним - он должен в любое время дня и ночи выполнять любое ее задание, которое может не только не входит в его обязанности, но и даже противоречить им. Человеческий ресурс не ценится ни в грош., то есть буквально - ни их здоровье, ни их жизнь. Сотрудники - по большей части разведенные женщины - или просто женщины преклонных лет - у большинства пугающая низкая самооценка и есть дети которых нужно кормить, это и держит их на этом месте.
Из молодых сотрудников- мало кто задерживается долго, ибо научиться ничего невозможно, корпоративная культура отсутствует, зарплаты до смешного низкие, персектив - ноль. ЗП черная, намного ниже рынка. Оборудование рабочих мест - доисторическое.

Зато находятся в центре!
Велкам!

Директор компании - Е. И. Башкирова - относится к своим подчиненным как к человеческому материалу, люди для нее не существуют. Точнее, существуют лишь для получения прибыли. Если, по ее мнению, подчиненный ее не приносит, то он выкидывается как отработанный материал. Атмосфера в компании - постоянные стрессы, причем неоправданные. Рабочий режим можно назвать "казарменным капитализмом" - приход-уход под роспись, отпроситься практически невозможно, даже к врачу, а если и разрешат, то потом этим же тебя и попрекнут.. То, что у сотрудников могут быть какие-то личные проблемы, Башкирову абсолютно не интересует. Считается, что подчиненные должны работать как папыкарло не только в установленные часы, но и задерживаться на работе, причем эти часы им, разумеется, не оплачивают. Сама Башкирова (в которой очень много актерства и лицемерия) любит ссылаться на практику работы в западных компаниях (которые на самом деле бывают тоже разные), при том что она сама и ее дочь-заместитель приходят на работу в удобное для них время.. Как говорится, что позволено Юпитеру... Очень любит прилюдно распинать другого сотрудника, перед тем как уволить, можеть вылить ушат грязи. Отношения между сотрудниками - недружелюбные, подозрительные, отсутствие взаимоподдержки, очень распространено стукачество - очевидно, все боятся потерять место. Зарплата - серая. Увольнение из компании воспринимается как большое облегчение в жизни.

Желаю удачи!

Генеральный директор этой шарашкиной конторы - Е. И. Башкирова. Навыков управление коллективом - ноль, сотрудников не ценит, наплевать на их здоровье, психологическую атмосферу в коллективе. Подчиненные для нее - это рабы, которых постоянно наказывает розгами, чтобы все выкладывались до последнего издыхания. Атмосфера в компании просто ужас: постоянный стресс, приход-уход под роспись, отпроситься к врачу нуу ооочень тяжело, хоть подыхай на рабочем месте, постоянно штрафуют просто потому что хочется.
Уже знакомая вам Е. Башкирова - энергетический вампир, любит при людно!!! оскорблять людей, не стесняясь в выражениях, увольняет вообще просто так: "завтра на работу не выходите". Зарплаты до смешного маленькие, так еще к тому же и серые. Там же работает заместителем ее дочь - М. Башкирова, на первый взгляд кажется, что вполне милая женщина. На самом деле по большому счету на бизнес ей наплевать, занимается откровенной фигней и постоянно перекладывает свои обязанности на других. Людей кидает по-страшному. Избалованная, не желающая взрослеть особа, похожая на девочку сорванца. Качество проводимых исследований данной компанией оставляет желать лучшего, зачастую все просто "подгоняется" как надо клиенту. В основном вся работа компании держится на пожилых женщинах, которые там давно работают и которым не куда уходить. Молодые специалисты там долго не задерживаются. Стоит так же отметить, что когда вы соберитесь уходить из данной компании, то на последок вас так обгадят, скажут, что вас на улице подобрали, что вы полное чмо, и если бы, не она, Е. И., то вы бы с голоду подохли, неблагодарная скотина (говорю дословно). Если же вы хотите быть с ней в хороших отношениях, то *опу младшей и старшей Башкировам надо просто вылизывать до блеска, тогда быть может вам и разрешат прийти на час позже на роботу, чтобы сходить к врачу:)))

Зато место расположение удобное:))
Удачи!!!

Младшая Башкирова - некомпетентна, текучка кадров запредельная (чуть ли не все из этой сферы успели кратковременно там поработать), зарплату могут задерживать ГОДАМИ. Мне лично выплатили какой-то задолженный мизер, по простой случайности, потому что родственник работал на одном этаже с ними в другой компании, и в курилке намекнул своей знакомой М. Башкировой что "так нехорошо".

Отсутствие соц. пакета/доп. привилегий/выплат, постоянные неоплачиваемые переработки из-за неграмотной организации процесса работы, низкого уровня автоматизации рутинных процедур, отсутствия теоретической поддержки; низкое качество полевых работ, отсутствие контроля работы интервьюеров; отсутствие Call-центра, а также других условий для качественного проведения проектов.

Приглашение на вакансию пришло на электронный ящик. Некоторые кадровики, узнав электр.адрес через сайты по поиску работы, затем обращаются прямо на электронку минуя сайт по трудоустройству. Но это не суть. Суть в том, что кадровик не адекватный : сначала приглашает на собеседование, а потом отказывает в прохождении интервью. Ссылаясь на то, якобы вы приходили в магазин, смотрели, спрашивали. Любой соискатель, ища работу, приходит в магазин, осматривается. Или они хотели, что бы мы действовали как тайные покупатели ? Вы итоге : даже отбилось желание работать и приносить доход этому индивидуальному покупателю. Кстати на счет вакансии. На сайте по поиску работу оформят, то как И.П., то как кадровое агенство, то озвучат место работы, то нет, то озвучат название магазина, то нет, что наводит странное впечатление.
Зарплата серая, около 10.

власть захватили в этой фирме мордва из саранска, всё они рулят, все начальники мордва. подтягивают своих везде, по блату. остальные должны пахать на них.