Полный беспредел,зарплата мизер, директор эгоистка! Я поработал неделю ето кошмар, мне жалко тех людей которые там работают.

нет

Не отвечают телефоны Одесского офиса, который день подряд невозможно узнать о результатах собеседования. Люди - мусор для них, скорее всего. Думаю, может и хорошо что меня туда не взяли?

Начнем:
1. Белоглазов просто не в теме продаж, но знает как тырить все по филиалам и списывать затраты на МХП, увольнять рабочие кадры, дабы не мешали процессу. Уверен, еще пару лет и пипец бизнесу Касюка Ю.А.
2. Обратите внимание на ротацию с февраля этого года, особенно в Киеве (филиал), более 25 человек. Там сейчас, тупая криворожская срань по фамилии акинчиц ( маленькая буква, это не описка).
Это просто тупое быдло, которое кореш 1-го. Это нечто, даже не знает о корп почте, и не отвечает на письма. Работая на этой позиции с февраля, тупо сидит на офисе и дрочит.
3. Так можно многих перечислять, пример, додух т.о директора филиала и скипальская, гл. Бухгалтер., которая спит с ним и кидает все его косяки в зп работникам.
Можно много писать..., кому что интересно отвечу.

Должности продаются и покупаются - можно устроиться на работу, только если заплатить за это кому надо.

Начнем пожалуй с уклона на рабство...управление по средствам "дам премию, заберу премию" причем здесь хрена угадаешь с какого хрена заберу... Если вдруг где какой косяк будут чмырить пока сам не уйдешь) В компании отличилось такое быдло как Немченко А.А любитель в глаза говорить одно чтоб Мае угодить совсем другое... После его прихода начали уходить до боли родные люди... Да и в общем пока есть на ком ездить быдло МХП будет процветать!

Коллектив - это серпентарий. Этим коллективом правит 2 человека в том числе кадровичка Мариночка. Аргументирую. Марина подставила несколько человек, которые не хотели уходить по-хорошему, следующим образом: Придя к ним в гости на чай подкинула им жизненно важные документы "МХП". Потом организовала проверку правоохранителями и... о боги!!! документы эти оказались дома у этих людей. Эти люди были уволены по статье. В офисе обстановка с начала работы до окончания супернапряженная. Начальник тупое мурло, которое идет на поводу у серпентария и сам участвует в этом празднике жизни. Большая текучка. Успешно работают только свои. Кто хочет там долго продержаться желаю отсутствия самооценки и огромного толстого панциря.

Коллектив одно змеиное кодло, особенно бесит семейный подряд Глущенко:Сергей-ст.логист,который по поводу и без бычит и каждый раз говорит что ты дыбил, целый день он шарит по своем "дешевом" телефоне или слушает музыку, помочь ,рассказать он не может тупо может послать, его женушка Наталья -выдра -логист ,которая озадачена только каталогом Орифлейм, модой и беседой по телефону,при этом она ВООБЩЕ ни чего не делает, может на грузить диспетчера своей работой и потом еще предьявить и наорать что ты дыбил и не так все делаешь, так же там работает ее папа-водителем ,на очень хороших маршрутах, а на Нашей Рябе работает диспетчером сестра Наташи Глущенко ,которая в очень тесно-телесных отношениях с ст.логистом на Рябе .Короче не работа а онди уроды Глущенки. Не советую работать в этой конторе где человека ни за что считают и постояно говорят что он ДУРАК

Собеседование с hr-менеджером (предположительно): представилась просто именем Елена (информацию о ее должности она не предоставила). Дала мне анкету "проф. задание" и ушла. Забрала ответы -ушла-пришла. В итоге она то уходила, то приходила. Привела зама отдела- сошлись на том что отправят меня на 2-й тур, так сказать, и то через 2 недели когда главный отдела приедет из отпуска)))Результат:мне не дали НИКАКОГО ответа. Я считаю что это: 1. отсутствие корпоративной культуры, 2. не профессионализм hr-менеджера
Кстати, уровень ЗП как и в остальных компаниях))))

Просто хотелось написать о наболевшем....Крутой офис,крупная компания,сразу видишь перспективы. Собеседование:Блондинка, покачивая ручку в руках, задает вопрос: "Есть ли у Вас амбиции, перспективы? "Выбрав какой то презрительный тон.Нет у меня их,нет...Я уехав из своего города, пытаясь вырваться из бедности, без какой либо поддержки,без каких либо связей,хочешь найти достойную работу,бьешься как белка,головой об стекло...теряешь сознание,подымаешься и дальше идешь...Что Вы вообще знаете об амбициях и как Вы попали в эту компанию? Как обычному человеку,без багатенького папеньки,недавно закончившему институт попасть к вам в фирму? Как нужно проявить свои амбиции? Спеть,станцевать? И что бы вы делали без связей? Претензий к компании нет,виновато во всем наше государство,даже человек который пытается как то жить,перекрывают кислород.Я бы хотела очень у вас работать, но как? Ведь была бы ребенком какого то мажора, ползали бы уже перед мной по пластунски

Вообще не заметил.
Конечно, предприятие находится на окраине Киева и 56к относительно редко ходит. Но это уже придирки от меня)

Вы тут все такие классные,чего же в глаза этим людям не скажите???-потому что вы крысы боитесь...Бойтесь крысами и помрете.Директор конечно перебарщивает иногда,насчет завсклада вранье что он наркоман,во первых с разу по человеку видно,во вторых вранье про судим, у него круг общения такой,а он сам по себе серьезный очень,аккуратный,вежливый мужик.Он всегда во всем всем помогал,с ним работал в одной структуре,щас уже почти год на МХП ОФ работаю.Так что прикройте свои ванючки и лучше работайте при новом руководстве.

в 10 раз увеличились обьемы работы. а зарплата такая и осталась! патрульный охраны Кочетов А Н был ни однократно замечен под воздействием наркотических и алкогольных опьянениях и при этом пишет не понятные акты за санитарные нормы не зная даже продукции в глаза!

директор горбенко пид.... редкий.машины не обслуживаются!!!филиал убивает.недавно заставил все наклейки с машин и с формы снят!говорит если кого то на посту убьют то что бы не знали что это с рябы!!!взял мойку в аренду,а там моют машины как зря заставляют их перемывать по нескольку раз, утром на загрузке по будкам лазят апарыши!!!!

Нахальный отдел персонала, возомняют из себя Бог знает что. На вопросы отвечаю грубо, с такой интонацией "мол как вы мне все надоели". А так покопаться так там работают либо чьи то родственники, либо друзья, без знакомой фамилии в резюме, отдел персонала и рассматривать его не будет. Так что не советую трать время.