Да их нет, все ок, только ссыкотно вдруг прокуратура пришла и в пятницу насяльника на ковер вызвали;( чую отзовутся кошке, мышкины слезы и незаконно спиленные премии, при просранном госзадании!!! Бочаров О. С назначением, просим вашего внимания так как мы с этой темы не слезем!!! Богза готовь три конверта.

Как и в любой молодой компании, требуется время для отладки процессов

Новый руководитель Департамента Предпринимательства начал своевольничать и убирать самые профессиональные кадры. Никогда не думал,что это коснется профессионалов. Он их меняет на бестолковую малолетнюю поросль. В нашем ГБУ начались чистка и ни чем хорошим для развития бизнеса это не обернется. Стали уходить лучшие! Своеволие и самодурство подвели уже многих в Москве. Уверена что не останется этот кадровый бардак безнаказанным! Всем кто читает пишите Мэру Москвы Сергею Семеновичу Собянину о беспределе в ГБУ. Верю в лучшее и желаю сотрудникам ГБУ стойкости!!!

Из-за того, что верхушка чего-то не поделила между собой, теперь страдают обычные люди. Департамент приказал сократить около 50% сотрудников МБМ. Спасибо Богзе и его воронежской братии за такой подарок на новый год.

Первое впечатление не могу сложить...

Сайт уже несколько лет не обновлялся. У самой компании несколько комнат в данном офисе. Сидят все скученно.
В отделе по работе с клиентами где-то 5 менеджеров. Оклад не большой, а белый так еще меньше (чуть выше прижиточного минимума). От этой суммы потом будут считаться ваша пенсия, больничные, отпускные.
Создалось впечатление, что эта работа для начинающих специалистов, в вакансии заявлено , что опыт "менее года".
Что больше всего вызвало неприязнь и желание не работать в этой компании-это руководитель отдела по работе с клиентами Ирина. Во время собеседования (около 25 минут) она очень часто кричала, даже орала на сотрудников и при этом не стесняясь никого и даже меня, чужого человека. Иной раз приходилось даже говорить чуть не на ухо эйчару, тк. просто было невозможно общаться. Сидел там видимо новый сотрудник-ему она объясняла что и как делать, но как она это делала. Приказным тоном, с неприязью, вообщем я подумала, что лучше бы меня не взяли, чем потом терпеть крики этой Ирины.

не вижу отрицательных сторон

Неудобные рабочие места, в офисе тесно, компьютеры тормозные, некоторым приходится ходить со своим ноутбуком. Маленькая зарплата, да еще и серая. Официальная часть выплачивается день в день, а серая с серьезными задержками Постоянные неоплачиваемые переработки Очень своеобразные руководители отделов внедрения и сопровождения, нужно найти подход и привыкнуть, чтоб наладить с ними отношения

Не вижу ярко выраженных отрицательных сторон

Работать в Юникосметик - это позор и стыд. Вы соскучились по колхозу , разрухе, глупости, тупости, хамству, испытываете ностальгию по ушедшим в небытие совковым временам? Тогда добро пожаловать! Здесь вы можете успешно деградировать и превратиться в человеко подобное животное которое состоит из лжи сотрудникам, водитель погрузчика для этих людей раб, Познакомитесь с М.Скрипковским..после чего поговорка "Внешность обманчива" утратит смысл, уверяю, не обманчива!..ну и так далее.

нет

Директор Малышок Валерий Иванович. Предупреждаю, ни в коем случае не устраивайтесь в эту фирму!!! Даже если это последняя фирма предлагающая Вам работу. В этой фирме директор обещает «золотые горы» - перспективный рост, соцпакет, машину для выездов по области и т.д. На самом деле – вновь пришедшие ДЕБИЛЫ ничего не умеют и не понимают, что им говорит самый умный директор, «много читающий полезных книг» в Кировограде. Менеджеры, помощники директора и агрономы меняются каждые 3-5 месяцев не выдерживая, оскорблений и зарплаты в 1000 грн. ( хотя обещает как минимум 3-4 тысячи грн.) Запросы на вакансию в эту супер-мега авторитетную фирму такие - высшее образование, желательно в сельском хозяйстве (хотя берет всех подряд через кадровое агенство «Успех»), свободное владение иностранным языком, водительское удостоверение и опыт вождения. И самое главное – Владение таким полезным навыком как ТЕЛЕПАТИЯ!!! Вы должны читать мысли своего директора до того как он их озвучит, и главное слушать и слушать, что он говорит (в среднем от 30 до 2 часов Вашего рабочего времени, в основном после окончания рабочего дня). Также проводятся, так сказать планерки, где самый умный директор говорит – Я ВСЕ ЗДЕСЬ ДЕЛАЮ САМ!!! Вы нечего не делаете!!! Вы безмозглые и занимаетесь ДОФЕНИЗМОМ!!! (часто употребляемое слово директором). Также приветствуется в присутствии всех – сидящих нажаловаться на другого. Зачитываются цитаты из книг, типа Законы Мерфи и т.д. Задержка зарплаты на месяц, выплачивают часть минималки (нужно чтобы налоговая проверила это предприятие), а если Вы захотите получить то, что обещал директор, ответ бухгалтерии звучит так: – Идите к директору, может, что добавит. Что не реально. Сто раз подумайте. Не стоит портить свою трудовую книжку и время на это ничтожное предприятие.

Недобросовестные работники, использующие возможности предприятия в корыстных целях. Директор настолько занят, что не замечает лжи и обмана своих подчиненных. Недостаточно честных и профессиональных работников. Коллектив требует обновления.

Компания ООО "Сила индастри" внесена в список неплательщиков, недобросовестных компаний. Многие проблемы с неплательщиками удается решить мирно, другие решаются - судебным путем. Во избежание новых неприятных сюрпризов мы решили предостеречь Вас от встреч с ними.

Людей не ценят,зарплаты не платят(задержка в среднем 3-месяца)и ту надо выпрашивать,тыкают по 200-500 грн. Правит кондитер-троечник но оооочень длинным языком а не начальство!!!Выводы делайте сами)))