Допомога при поверненні заборгованості з заробітної платні, захист трудових та інших прав. Профспілка "Асоціація праці". 063-417-43-30; zahist888@gmail.com.

...

Периодически приходят умные ребята (правда так же быстро и уходят), современный офис

Что-то я вот уже 4 года работаю и никто меня не вышвыривает, несмотря на то, что косяков напорол я более чем достаточно. В родственных или половых связях ни с кем из руководства не состою

Столько всего было за время работы в "Полилоге". Но почему-то помнится только хорошее. Хороший коллектив, вполне адекватное начальство, проблем с выплатой з/п не было. Вообще атмосфера приятная в офисе. Уходить не хотелось совсем.

Блин, ну вот такой бред пишут исключительно те, кого уволили после испытательного срока, обиженные, агрессивные (ну так бывает, ребята, это жизнь, иногда люди не проходят испытательный срок). А вернее отзыв про этот испытательный срок написал один и тот же человек во всех черных списках!) Видимо сильно обиделся... И вообще, это тупо черный пиар, е-мое))
Все неправдааааааа! Сама лично работаю в Полилоге 6 лет! РАБОТАЮ!, и поэтому меня никто уходить не хочет и уходить сама не хочу. пока)
Людей на испытательном сроке, кстати, 20% от всего коллектива. И только потому, что компания развивается с колоссальной скоростью, а т.е. увеличивается в штате каждый месяц.
Список клиентов прекрасен! Все проекты отличные, интересные, значимые. И самое главное, проекты есть всегда! Будут всегда!
Ведь именно поэтому компания в кризис не разорилась, а наоборот возросла. И сократилось только 2 человека, остальных компания бережно "хранила", холила и лелеяла.
Всем желаю удачи! Кто узнал, привет!)

Офис оборудован неплохо, хороший менеджер по персоналу.

Конечно комментарии разные прочитала и хочется добавить от себя. (последний комментарий написан год назад)
Началось с того, что приветливая, жизнерадостная, любящая свою компанию девушка (hr) пригласила меня на собеседование. Что-то мне из предложенного не подошло, но как она воодушевленно рассказывает, сразу хочется идти и работать именно в эту компанию! Утром эта же девушка разбудила меня звонком: Мы вас ждем! Вы придете на встречу? (Как я могу не прийти после этого?) Пришла в 10 утра, долго ждала руководителя департамента, и где-то в 10-15 зашла ко мне HR извинилась, что руководитель задерживается и начала со мной общаться. Выслушав меня, рассказала плюсы компании, цели, клуб внутренний (не помню называние, какой-то культурный), обучение, корпоративы, проекты etc. Честно, сразу захотела с этого же дня работать в агентстве. Потом со мной общался мужчина и мы расстались на том, что меня пригласят к вышестоящему руководству. Но моя компания сделала мне предложение от которого я не смогла отказаться, поэтому я созвонилась с Полилогом, извинилась и договорились что не теряем контакты друг друга. Удивительно мне, что мне пожелали удачи на прежнем месте!!!! Вы чуете какой грамотный подход? Сразу понимаешь, что работают в этом агентстве профессиналы!

Коллектив сплоченный, корпоративный дух развит. У компании здоровые амбиции. Зарплатой вознаграждают впрочем как и другими поощрениями (отгул, отпуск в любое время года) Рабочий день удобно составлен. Задержки редки, но их оплачивают. Деньги всегда выплачивают вовремя. Если у вас есть идеи для реализации, вам туда, всю почву для развития предоставят.

Дружный коллектив!Приветливые секретари!Хороший менеджер по персоналу!Офисы оборудованы неплохо!Уютно!

понравился БЦ и то, что рядом набережная! красивый вид! но 15 мин.ходьбы от метро!

Приятный офис с красивым видом из окна

не скрою, их нет.

Уходила по собственному, но с большим не желанием. Коллектив (в то время когда я работала) просто замечательный, все просто "болеют" за каждый свой проект. Работа безумно интересная. Клиенты... разные. Зарплату всегда платили во время. Может быть не всегда было согласие с руководством и коллегами, но в процессе работы всякое бывает.
В целом компания хорошая и если будет своя фирма, то многое возьму с Полилога за образец.

В любой организации есть:
1. Те, кто любит свою работу и готов "жить на работе", но сделать все идеально.
2. Те, кто устраивается на работу, чтобы просто пересидеть время с 10 до 19 и получить за это деньги.

Когда я пришла работать в Полилог, я хотела именно работать. Поэтому за то время, что я работала там, именно старожилы и "истеричные тетки" стали для меня опорой в работе. Я всегда знала, что никто в Полилоге не будет делать за меня мою работу. Но еще я всегда знала, что если подойти к коллегам, то мне обязательно помогут (советами и рекомендациями, утешением на крайний случай). Коллектив никогда не отказывает в помощи. Достаточно только попросить.
А мои коллеги всегда знали, что если я работаю над каким-то проектом, то постараюсь сделать свою работу идеально и на них не ляжет бремя моих обязанностей. Поэтому коллектив и руководство иногда закрывало глаза на мелкие недостатки в моем характере, небольшие опоздания на 15-20 минут из-за пробок в Москве, недостаточный уровень моих профессиональных знаний (я пришла в Полилог практически после ВУЗа).

И да, я была одной из тех, кто терпеть не мог новеньких, которые пришли перекантоваться. Не потому что они вставали и уходили, когда рабочий день закончился. Не потому, что они "не подлизывались" к руководству. Не потому, что у них была личная жизнь за пределами офиса, а у нас якобы нет.
А потому, что они целую неделю писали одну презентацию и ни больше ничего не делали. Потому что они уезжали на весь день делать интервью с экспертом, а потом оказывалось, что его даже на сайт вешать нельзя, не то чтобы инфопартнерам отдать в печать. Потому что они вечно ныли, когда их заставляли делать таблицы и составлять списки (и Боже упаси заставить их сделать таблицу в нормальном, читаемом виде!). Они не прижились в Полилоге просто потому, что 20% сотрудников выполняют там 80% работы.