Настало время написать об этой шарашкиной конторе,иначе не назвать. За 20 лет общего рабочего стажа, я в первые столкнулся с таким пакоснтым и дрянным коллективом,из 30 человек могу выделить нормальных только пятерых. Подбирались эти люди такой же не нормальной начальницей склада, а звать ее Нелли. Человек БЫДЛО,не воспитанная, наглая,и что саиое главное тупая, хорошо играла роль в рекса питбуля,...»

Грамотное описание вакансии не передает сути, а именно нужны рабы, чтоб продавать на "холодных звонках". Чтоб все Ваши звонки заносились в отчет-базу, который сдаете ежедневно!!! Не трудоустраивают. При собеседовании завлекают бонусами, перспективой, красивыми словами. Зарплата один раз в месяц 15 числа, но не факт, что ее вам выплатят! Оставаться после 18.00 считается нормой! Про "дружная боевая команда" и "молодой, дружный коллектив"- вранье. Каждый сам для себя, гляди, чтоб не подставили. Руководство всем и всеми не довольно, считает, что все работают плохо, даже старенькие, зато собой очень довольны. За 20-25 тысяч хотят, чтоб человек занимался абсолютно всем круглые сутки. После такого отношения, после всего увиденного и услышанного не хочется иметь никаких дел с такими "руководителями"!

Есть не значительные, но это все мелочи!

Проводятся нелепые мотивации работников. Только даже если и получается набрать необходимую сумму, (а сделать это не просто) то это не говорит о том, что Вы что-то получите. Просто идут на различные уловки, чтоб увеличить продажи, а платить не хотят. Противно!!
Идет постоянная текучка кадров. Набираются новые менеджеры, которые в основном проработав месяц, а то и меньше – бегут оттуда. Да!! и не вздумайте потребовать ЗП за отработанные дни! Вы же не выполнили план продаж, за что вам платить?! Поэтому ВСЕ, кто уходят не получают ни расчет, ни бонусы, НИЧЕГО!!! И это в порядке вещей для этой компании.
А руководители отдела продаж один смешней другого. Люди, элементарно не разбирающиеся в оборудовании, которое продает компания. И не хотят разбираться. Элементарную проблему не в состоянии решить сами. Как дети беспомощные)) Поэтому они усердно, на протяжении месяцев, придумывают различные отчеты и мотивации, дабы чем-то занять свое время, кроме личных переписок и просиживания ВКонтакте.
Руководство все пытается походить на большие компании. Ставит их в пример, требует такой же прибыли, внедряет структуру работы. Только упускает одно, АМВ трейд не ровня Торговому дизайну, Плэйсу, Звездам и т.д. И с таким отношением к своим работникам и поставщикам загнется раньше, чем хоть на немного приблизится к заветной мечте.
А пока они переняли только, то что в компании на одного менеджера приходится 2 руководителя. Нормально, ДА?
Ах, да. Сервис отсутствует совершенно. Потому что я не считаю, что 1 монтажник — это СЕРВИС.
Если вы не верите отзывам можете в этом убедиться просто придя на собеседование.
ДА, обратите внимание, как рьяно руководство оправдывает себя, в ответ на каждый негативный отзыв. Только и умеют, что кидаться пустыми словами и угрозами. Тяф тяф. Смешно.
Обещания не выполняются, все перевирается и искажается правда, ничего добиться и доказать не возможно. А сколько клиентов, которым не вернули деньги? Десятки.
Почему никто не пишет жалобы и заявления не понятно.
Я вот лично собираюсь писать в трудовую инспекцию, чтоб начали заниматься этой конторой.
Ребята, если кому-то поможет мой отзыв, и кто-то не наступит на эти грабли, и решит не устраиваться туда на работу, значит время было потрачено не зря.

Получила отклик, на своё резюме из этой компании, - решила позвонить. Айчер, она же Анна Владимировна, на мой вопрос, по поводу оклада, минут пять думала, а потом выдала мне цифру не фигурирующую, не в полученной вакансии на job-mo.ru, не в предложенной вакансии, на их сайте. На вопрос, почему одна и та же вакансия, оплачивается по разному, - ответа внятного не получила. Мне такая компания не подходит. Даже не стала засыпать её кучей вопросов по ТК....темнилы.

Нет

Хотелось бы расширения офиса!

Хотелось бы расширения офиса!

по чаще бы платили премию)))

Таких нет!

не знаю

Компания - аферист. Задолженность перед нашей у компанией у госпожи Павловой составляет больше полумиллиона. Анна Владимировна верните деньги.

Пока нет таких!

нет

1. Лишение премии за брак, нарушение правил внутреннего трудового распорядка 2. Требовательный руководитель