Сплетни. Весельский совершенно не разбирается в людях. В офисе все стучат друг на друга и это приветствуется. Но самый главный доносчик самодура Цыбур, она , как никто умеет всё представить в нужном для неё ракурсе, ссылаясь на психологические тесты. Очень удобно для себя подтасовывает результаты. Жаль только линейный персонал, зарплаты небольшие, при большой текучке и объёмах работы.

не помню)))

Не место для лентяев ))

Все описанное выше похоже на саморекламу. Ну уж все в мармеладе...

Нереальные расценки, спроса на услуги никакого, про ставку обманывают, проценты смехотворны. Работа за копейки и во всем вас же обвиняют!!! Смысл - дармовая рабочая сила за счет текучки

МОШЕННИКИ

голубеф пидор

Месторасположение офиса. Иногда задержки с выплатой зп из-за зависимости от платежей клиентов.

компания уже находится не загородом. а жаль - там был лес рядом)

Иногда задерживают з.п. в зависимости от поступления денег от клиентов.

За последние 6 мес. поменялось несколько системных администратора текучка кадров наблюдается во всех подразделениях. Непонимание руководством специфики работы системного администратора. Переработки не оплачиваются.

Колектив супер, але відстояти норми невзмозі. Всі проекти розробляються через "зад", порушення норм, невиплати зарплат, велика течія кадрів.

Робота на когось - це виконання певних обов'язків в обмін на попередньо домовлену зарплатню. Коли влаштовуєшся на роботу, тобі називають одну суму, ти сумлінно виконуєш свою роботу і все здається чудово, але коли діло доходить до виплати грошей, то з'являються одразу якісь проблеми, замовник не платить грошей, з тебе знімають гроші за штрафи про які ти перший раз чуєш. І це тільки перше враження.
Весь робочий процес витягує в плюс робочий колектив (співробітники всі реально дуже круті), але на це і розраховує директор, щоб була хоч якась ''замануха'' попрацювати на благо ?к?о?м?п?а?н?і?ї? директора.
Директор вимагає від своїх ?р?а?б?і?в? працівників результату, який треба видати ''на вчора'', а в свою чергу не виконує жодної із своїх обіцянок. Неврівноважена людина із емоційними сплесками, які нічим не аргументуються, просто так захотілось. Вранці може з тобою привітатись і запитати як справи, а по обіді прийде і накриє трьохповерховим матом за те, що йому щось не сподобалось. Часто переходить на особистості в суперечках. Єдиний плюс це колосальний досвід роботи в надшвидкому режимі, але навіть він зводиться до нуля, тому що все в апріорі робиться не по нормах і так як було вирішено на нараді між представником замовника та директором.

Безответственное руководство! Директор неадекватный в буквальном смысле. ЗАРПЛАТЫ НЕ ПЛАТЯТ. Обещаниями кормят выплатить "завтра". Не верьте и бегите оттуда. Текучка кадров огромная. Работа до поздней ночи-стабильно- никем не ценится.

Неврівноважений директор, матами криє всіх начебто всі його підлеглі це власні раби, обіцянки ніколи не виконуються, ЗП просто потрібно вимолювати, дають тільки тоді коли у співробітників навіть немає коштів на прожиття і то частину,а все інше в якусь пятницю....(( виплати з затримкою на декілька місяців це норма.ОМИНАЙТЕ ЦЮ КОМПАНІЮ ДЕСЯТОЮ ДОРОГОЮ!!!!!!!!!