Как клиент и работник не советую эту компанию... 1Плохая организация в компании..... 2 Постоянные штрафы,все сотрудники работают в напряжении..... 3 Директор Хисматов Руслан ведет себя,как не руководитель!!!!!!!!!!!!!! Вообщем гавно,а не компания.......

Как клиент и работник не советую эту компанию... 1Плохая организация в компании..... 2 Постоянные штрафы,все сотрудники работают в напряжении..... 3 Директор Хисматов Руслан ведет себя,как не руководитель!!!!!!!!!!!!!! Вообщем гавно,а не компания.......

без причины увольняют,не вдаваясь в обьяснения за что.что бы не повышать квалификацию и соотвественно заработную плату специальста просто уберают.очень много штрафов и правды не добится,берут менеджеров которые не соответствуют занимаемой должности.при проверках воруют золото.

Бардак!!!!! Штаймиллер просто БЫДЛО! Офис морозится по любому поводу! Работников поувольняли не за что просто потому, что для кого-то рожей не вышли! Обидно за труд девочек и нароботанную клиентуру! Условия работы приблеженные к боевым, если вам скучно дома можно поработать в этой компании бесплатно, т.к. При увольнении вам зарплату все равно не дадут!

Работаю в другой сети ломбардов, но...проблемы те же:
уволят после 2-3 лет работы. почему? много уже знаешь. сильно умные никому не нужны на отделениях.
зарплату при увольнении не платят - списуют на штрафы.
региональдые директора, региональная служба безопасности страдают херней.... им нечем заниматся, скучно...
менеджер чаще нормальный чем плохой, но с него три шкуры сдерут, превратят в полного урода, при увольнении пару тысяч штрафа тоже вешают не переживайте...
специалисты на ломбардах чаще сливают своих "подруг" чем вам кажется. тут тебе улыбается, а там уже звонит куда надо...
о штрафах целая епопея...
извините, таков бизнес,

Проблемный вопрос официального трудоустройсьва, но это касается только "Кассы займа."

Есть менеджер Штаймиллер Р.Н гребаный еврей!козел каких поискать еще надо занимется махинациями золото ворует потставляет сотрудников.Снимает штрафы денюшки ложет себе в корман причем директор (Хисматов) об этом не знает.И всех сотрудников подозревает в том же,наверное по себе судит!! Слышал что в Николаевской обл.подставил сотрудника кинул его на деньги,человека того уволили.А самое главное что Хисматов поверил Штаймиллеру ,ачеловека уволили не за что.Хотя все знают что зделал это Штаймиллер ВОР!!!!!!!

А минусов гораздо больше.1)Низкая з/п за 150 часов работы в месяц 1875 грн. И это 10 часов в помещении,которое по размерам как скворечник и сквозняки со всех сторон.Летом еще ничего, кондиционер есть (который дует тебе в голову из за маленького помещения), а вот зимой это просто Антарктика. Но девочки спасаются дуйками и каминами (камины которые кстати с дома приносят).То что компания обесчает премии и бонусы это миф.Они могут быть,но такие копейки, что вы и не поймете, что это вообще было.За полный объем работы- бонус или премия жалкие копейки до 300 грн.И то если за что либо не оштрафуют.При этом аванс 100-200 грн. и з/п раз в месяц с задержкой на неделю.Начальство не волнует,что мы платим за туалет и это в месяц дополнительные расходы с зарплаты.Помимо дороги добавляется статья расходов на туалет-100 грн. в месяц.При этом чтобы вас оштрафовали не обязательно «провиниться»,а приказы на штрафы кстати приходят гораздо раньше зарплаты.Как только подходит время премии-сразу «придумывают» штраф.И не докажешь-хоть кричи.А это обидно, когда добросовестно работаешь.Убогие условия.Хоть бы уже чай,кофе выделяли на отделение и деньги на туалет.Жадные жлобы.Хорошо хоть можно выходить 4 раза в день на 15 минут в туалет.Обеда нет.Клиенты разные,но о них позже.
2)Менеджер впринципе нормальный-работать не мешает.Замечания и советы справедливые.И по делу.Лояльный руководитель-«пытается» вникать в проблемы самой специфики работы.Но почему то обсалютно нейтральный в ситуациях когда сотрудника необосновано обвиняет вышестоящее начальство-никакой защиты от него не дождешся.Хотелось бы чтоб он «мог замолвить словечко» о добросовестной работе своих подчиненных когда их штрафуют,но этого не происходит.Пропал стимул стараться.Начальство не считает нужным с нами как либо контактировать и что либо объяснять-тренингов и обучения нет,приказы каждый день новые и только с "выгодными условиями компании".Дресскод это смех.В «убогом помещении» где видна макушка только мы обязаны сидет в белой рубашке и брюках, простите а вы создали условия для дресскода?Утеплите помещения и на корпоративную одежду с логотипом компании потратьтесь уже и будет вам «дресскод» и красиво. А так экономите на сотрудниках и хотите офисную одежду на них, которая стоит денег.Ломбард-это не банк даже и не офис.Возможно менеджер сам вынужден мирится с этим «театром абсурда».
3)График обесчают 3/3 это ложь.Потому что постоянно кто то увольняется не выдержав такие условия.Или кого то увольняют.И начинают «дергать» нас на замены не считая это как переработку и достойно оплачивая,а все те же 125 грн. смена.Никакой личной жизни.
4)Клиенты.В понимании нашего руководства это простите «безграммотное быдло»-которое видит сумму и обсалютно не смотрит на процент.А они у нас самые большие в отличии от конкурентов.И просто привлечь нового клиента не реально.Только голову морочить людям приходится и красиво рассказывать,а те кто уже поняли «фишку» уходят от нас.Но мы работаем-бизнес есть бизнес,но у нас зажрались.
В общем убого все товарищи очень убого.

Позор!!!Позор!!!Позор!!!Позор этому Укр-Кредит-Сервису.
Фу!!!Портить репутацию среди работодателей за какие то 2000 грн. наживы-это надо быть такими мелочными...Уровень "торгашей подзаборных"."Донецкие кидалы"-по другому их не назовёшь.Извините-просто злости не хватает. Зарплата.Обещают премии и обманывают своих сотрудников.А отдачи требуют на все 200 %.А самое позорное, что эта конторка при увольнении не отдаст вам ЧЕСТНО ЗАРАБОТАННЫХ ДЕНЕГ (будет до последнего выискивать проколы и к чему бы придраться, но не найдя их просто "упадут на мороз" присвоив себе чужие копеечки).По человечески после увольнения ни поступали нискем-ни одного человека не найдётся, кто бы ушел от них довольный и с добрым отзывом. НЕ СОВЕРШАЙТЕ ОШИБКУ ПРИДЯ РАБОТАТЬ В ЭТУ КОНТОРУ-У НИХ ПРОБЛЕМЫ С ДОКУМЕНТАМИ. АБСОЛЮТНОЕ ИГНОРИРОВАНИЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА УКРАИНЫ С ИХ СТОРОНЫ,

Компания-анти мечта работника. Оформления нет. Рабочий день с 10...до 10! Заработная плата платится тогда, когда захочет неуравновешенный ПО . Или не платится вообще (мой случай).

Не проводятся тренинги, не грамотные супервайзеры, компания построена на личных отношениях, директор сует свой нос куда не надо, обманывают людей по поводу зарплаты, официальное трудоустройство абсолютно отсутствует, только обещаю и много.

не платил деньги вот этот человек Мартухович Юрий Викторович

Чудак с ошбкой в первой букве,имеет обыкновение брать заказ и исчезать с деньгами ближе к моменту его сдачи вместе с закупленным инструментом.Всех на него работавших бросает совершенно спокойно ,наплевав на всё.Главное-деньги.Как оказалось за ним тянуться уголовные дела ещё в Белоруси,он там в розыске.Будьте внимательны.

руководитель ищет не ассистента, а любовницу. При чем все это завуалировано. Девушку приглашают в офис на собеседование к Сергею Михайловичу. Приличный офис, приличные сотрудники, известная компания. На собеседование вешается лапша на уши по поводу зарплаты, потрясающих условий труда: визажист, финтес, квартира за счет компании рядом с офисом (ул. Новоалексеевская, д.21), перечисляются стандартные требования к кандидату. Предыдущий помощник якобы выходит замуж и уезжает в Рязань, слишком поздно предупредила, поэтому необходимо быстро подобрать замену. Руководитель обещает перезвонить, проинформировать о любом принятом решении. На следующий день Сергей Михайлович звонит, просит подъехать на Староалексеевскую улицу, под предлогом того, что там "в префектуре у него встреча". По указанному адресу подъезжает на черном тонированном джипе BMW X5, номер "777". Сажает в машину, говорит, что в юности занимался хоккеем, и Ты очень похожа на какую-то там знакомую, и личный фактор сыграл роль, что у него есть еще одна кандидатура с опыт работы исполнительным директором. Далее недвусмысленное предложение: "если ты согласишся на встречи личного характера - я тебя беру на работу". Очень неприятно и нереально страшно - в какой-то подворотне, в тонированной машине до тебя начинает домогаться отвратительный мужик лет 40-ка. Девушки - берегитесь, не ездите к нему на собеседования.

Разместила своё резюме в интернете с фотографией. Позвонил Сергей Михайлович, пригласил на собеседование. Я вбила в интеренет его номер телефона, и наткнулась на этот сайт. На собеседование я не поехала. Он мне перезвонил, и, когда я отказалась от работы, предложил встретиться, "Чай попить, цветы подарить, т.к. он "офигел" от моих внешних данных, в молодости занимался хоккеем, я похожа на его первую любовь...." Я язвительно заметила, что у него бедная фантазия, и намекнула про "Антиджоб". Был крайне удивлён. Судя по временным рамкам, он уже пол-года не может найти себе любовницу. Наверное, он действительно, невыносим. И с бедной фантазией.