Я думаю, следует все же пересмотреть принципы оптимизации расходов и оптимизировать их не за счет переводчика. Также, не стоит без конца дергать переводчика и высказывать упреки клиентов.

Обучение - из 3х положенных дней максимум 2, а дальше сам выкручивайся, коллектив сплетники и подхалимы, переработки оплачивают в конце года (если повезёт) или уменьшают кол-во часов (при часовой оплате), слишком много пафоса, повышение оклада зависит от желания менеджера, большенство менеджеров делают вид, что очень заняты, сидя по 2часа в столовой.
"Миссия компании" (улучшить жизнь людей), которую пропагандируют множество плокатов, заменена торговлей.

1) если работаешь 24 или 32 ч/нед будешь работать и в праздники
2) если уволишься оттуда, оооооочень мало шансов вернуться обратно
3) отпуск бронировать надо сильно заранее, чтоб не упустить возможность отдохнуть в том месяце, в котором хочется (ну естественно после отработанных 6 мес)

Компания КОШМАР!!!
Испытательный срок 3 месяца, через 1,5 месяца, сообщили что испытательный не пройден. Причин не объяснив.
Сказали что деньги перечислят на карту, перечисли спустя неделю!
НЕ ДОПЛАТИВ 15.000руб.
Елена Петрова - сущий ад, мнение меняет на день по нескольку раз. И срывается на сотрудников. Есть еще женщина занимающаяся финансами, они с Еленой всегда вместе ходят. Так вот она, еще хуже. Самомнение зашкаливает, таки было бы за что.

Взяла на себя смелость копировать сюда, написанное ранее, другими людьми.
Потому что компания одна, и очень хочется что бы о ней знали.
Вот и ссылка в подтверждение, что я написала не от себя, а лишь копировала.
http://orabote.net/feedback/list/company/76824

- Лыжный мир, он же одло.
Проработала здесь месяц, уже на второй неделе поняла что, пора искать новую работу, пора БЕЖАТЬ...поскольку работать под руководством в лице Елены - это, не уважение к себе ни как к человеку, ни как к дизайнеру. У Елены, полное отсутствие собственного мнения она слушает Ирину (финансовый директор), каждое ее слово, приводится в исполнение. В дополнение, хамство со стороны Елены, она может написать, что сотрудник тупит и достал. В телефоне у нее было записано "имя сотрудника РАБ". Я вообще поражаюсь, это насколько нужно быть душевно травмированным, что бы быть настолько ГНИЛЫМ. Должна признать в отсутствие человека она обливает его с ног до головы.
Я провела небольшой опыт, поскольку уже не понимала, толи мне так не нравится руководство, толи я сошла с ума. Делали ребрендинг компании: под надписью логотипа идет красная черта, мы играли с цветами, уже не первый час, и я решида сделать два логотипа с абсолютно одинаковой по длине, ширине и по цвету линии. Так 10 минут стояли Елена и Ирина и определяли, какая из них ярче))

В дополнение по мелочам:
Сели батарейки на клавиатуре и мышке, я неделю говорила что мне нужно их заменить, в итоге получила ответ. Тебе нужно, иди и покупай.

Нет микроволновки, есть на рабочем месте запрещено. Спасибо что хоть дышать можно.

Вывод: берегите нервы, и обходите данную компанию стороной. Как дизайнер, вам не дадут возможности развиваться, руководство, меняет абсолютно все на савой лад, нет никакого корпаративного стиля, ни понимания что это такое вообще, потому что логотип можно писать и в ширь и в кривь, цвета менять как хочется.

Источник:
http://orabote.net/feedback/show/id/254702

Нет бизнес-плана, нет маркетингового плана, нет цели. Постоянное топтание на месте.
В отношении руководства: некомпетентное, реализующее себя за счет оскорбления сотрудников, эмоциональное начальство в лице Елены. Если у нее настроения нет или "выпал" из ее "круга", то все - пиши пропало. И тут уже не влияет качество работы на то, останешься в компании или попросят.
Командировочные и расходы в командировках оплачиваются не всегда (хотя об этом речь шла)
Много внеурочной работы и работы не связанной с занимаемой должностью: и курьер, и грузчик, и штамповщик и прочее. совещания, порою затягивающиеся на часа 2-3, не считаются рабочим временем.

Отрицательная сторона - генеральный директор Елена Сергеевна Петрова. Человек некомпетентный во многих сферах, в которых безапелляционно навязывает свое мнение, грубый управленец, никакой мотиватор. Когда я устраивался, де факто руководил владелец компании Андрей Павлович, но потом он отошёл от дел, и наступил ад. Приведу примеры отношения: Елена Сергеевна приезжает ко мне в отдел с инспекцией и, вместо того чтобы спросить как продажи, нужно ли что-то, она отодвигает шкаф и проверяет нет ли там пыли с приказом немедленно почистить. Или на совещании обсуждает, надо ли повесить обратно внутреннюю дверь (которую сняли, т.к. мешала проходу) - в итоге повесили обратно )))) Под конец "руководство" украло из шоу-рума один кроссовок, чтобы доказать мне, что есть идиоты, которые могут красть по одному кроссовку и ждать, пока на витрину выложат пару от него(!!! ))). Однажды уволили водителя, т.к. он "развалился" на офисном диване. Вобщем всё это смешно, если бы не было так грустно, а именно форма этого ежедневного пресса, которая отнимала время, нервы и не давала возможности воплотить идеи. Второй сайт интернет-магазина мы переделывали 10 раз, вместо того чтобы один раз сделать на нормальной современной платформе. Коллеги в центральном офисе вообще были под постоянным гнётом, боялись на почту лишнего написать )) Стукачество (извиняюсь за выражение) процветало. Цена на продукцию задрали, рынок совсем потеряли, что делать никто в руководстве не знает, а подчиненным слово не дают. Штат раздут где не надо (например, есть директор магазина, в котором 2 продажи в неделю, или зам.начальника отдела розничных продаж, занимающаяся закупкой лампочек в магазин втридорога по товарнику, которая так увольняет продавца, что тот идет в прокуратуру, есть даже сотрудники, роль которых я так и не понял за год работы, видимо знакомые), а нужных должностей вообще нет - маркетолог, веб-дизайнер, сис.админ, менеджер по развитию.

Корпоративов мало.

Теперь это называется клиенто-ориентированность. Это когда уволить тебя может не директор, а недовольный клиент.

Господа соискатели работы!! Хочу предостеречь вас от трудоустройства в компанию "Бизнес-ИНФО" по адресу Невский проспект д.111/3. Директор Ибрагимова Зифа Мушарафовна с дочерью Юлией.
1."Серая" зарплата, да и то не выплачивается вовремя, обман при расчетах бонусов. А уж если решите получить расчет при увольнении, то сразу можете о нем забыть...в лучшем случае по минимальной ставке.
2. Ни о каком карьерном росте и речи нет, т.к. правит только Юлия, а у неё все буквально дураки и идиоты, притом, что может и при всем коллективе унижать и оскорблять сотрудника. Обстановка в компании очень морально сложная, угнетенная.
3. Будьте готовы к куче работы не входящей в ваши обязанности и естественно не оплачиваемой дополнительно....
4. Не дай бог вам заболеть, вы должны быть роботом...
Не тратьте свое время даже на собеседование, на котором врут.

Самые наглые вруны руководители-директора в этой компании, некомпетентное руководство, на собеседовании обозначают одни условия, якобы великолепная возможность и карьерного роста и возможность заработка, на самом же деле - сотрудники-только рабы, которые должны тупо подчиняться, а платить за работу будут копейки, и то выпросить нужно.

На собеседовании менеджер по подбору персонала Виктория Заяц клятвенно уверяла меня, что все отрицательные отзывы бывших сотрудников о компании, выложенные в интернете-это наглая ложь.
В действительности -практически все оказалось правдой.
Поэтому если вы, уважаемые соискатели, хотите быть обманутыми работодателем-вам 100% дорога в ООО "Бизнес-ИНФО".
Никогда бы не подумала, что взрослая женщина, руководитель компании,(я про Ибрагимову М.М.) может так классно с милой улыбкой врать-но тем не менее может и делает это виртуозно.
Меня лично она обманула сразу по нескольким пунктам :1.По размеру заработной платы. 2.По бонусам 3.По оформлению(не был заключен трудовой договор) 3.По функционалу
Я выдержала в этой «чудесной» конторе полтора месяца в должности руководителя отдела по работе с клиентами и считаю это своим личным достижением, потому что в компании дикая текучка, крысы бегут с тонущего корабля. При мне ушло со скандалами 2 сотрудника, а 2 новичка сбежали после нескольких пробных дней(и правильно сделали).При том что компания совсем небольшая..
Кстати, в качестве "культурной программы", (точнее БЕЗкультурной) все сотрудники этой «чудесной» конторы регулярно являются свидетелями безобразных ссор и склок между директором компании Ибрагимовой М.М.и исполнительным директором Ибрагимовой Ю.Г.
Дамы не стесняясь в выражениях устраивают свои семейно-рабочие разборки при всем персонале.
Ну и конечно логично, что отношение к сотрудникам аналогично отвратительное, раз уж мама и дочь позволяют себе оскорблять друг друга в присутствии подчиненных. Они почему то считают это нормальным стилем общения.
Да, и не рассчитывайте на профессиональное развитие и карьерный и/или материальный рост .Его в компании нет. И не будет. Лет через 5(это еще оптимистичный прогноз) сожрут ее крупные сетевые компании с аналогичным набором услуг, действительно хорошим уровнем сервиса и адекватными расценками.
Я подписываюсь своим настоящим именем, потому что все что я написала выше-правда.
И мне очень хочется, что бы нормальные люди не вступили бы в это….нечто под названием ООО «Бизнес-ИНФО».

ни когда ни кому не посоветую работать в этой "конторке". Начальство неуравновешено, в компании денег нет, поэтому постоянные проблемы с выплатой зп, а кого-то просто кинули на деньги. Однозначно, рыба гниет с головы!

Отсутствие такого обучения, какого бы мне хотелось(т.е. оно присутствует в виде - смотри как я делаю и запоминай, а завтра сам будешь делать). Не налажен процесс (часто в итоге ты крайний), возможно со временем наладится... ОБЕЩАЮТ ПО ТЕЛЕФОНУ ОДНО, НА МЕСТЕ ОКАЗЫВАЕТСЯ ВСЁ НАМНОГО ХУЖЕ (ЗП, условия работы)!!! И последнее. Поработав в этой организации не более месяца (находясь на испыт. сроке) решил уйти. Организация не вернула деньги за бензин и амортизацию (якобы они платят это только в середине след. месяца). Через полтора месяца после ухода я всё-таки дозвонился и услышал от зам.ген.дира К.Н.С., что деньги не получу в любом случае! Они решили, что я их кинул (т.к. вложили якобы в моё обучение много сил и средств). А деньги на бензин на испыт. сроке я тратил свои и ездить приходилось много. Контроль поездок ведётся самим работником... Короче в плане работы контора - ПОЛНОЕ КИДАЛОВО!

Маленькая зарплата( стартовая 25 тыс,позже при сдаче так называемых категорий поднмается макс до 32),использование личного авто,никакого обучения,всем на все пофигу.,оч рад что свалил.