Контора рога и копыта, сам там не работал бог миловал, знаю очень много людей сварщиков и монтажников и все в один голос говорят контора рога и копыта. Зарплата копейки, бытовые условия скотские.

Уважаемый, бывшие работники треста кхм-пс. Давайте объединимся и напишем письмо в соответствующие органы, чтобы наши бывшие работодатели поняли, что нельзя к людям относиться, как к скотине. Присылайте свои отзывы о компании

Дефектоскопистам коротко и по факту ! зарплатой обманывают обещают 60т платят 40, договор липовый проживанием тоже обманывают , в эту фирму всегда требуются дефектоскописты потому что месяц два отработают и увольняются ! не рискуйте и не устраивайтесь в эту фирму !

хочу предупредить всех своих коллег кто будет смотреть отзывы об этой фирме ! лучше не устраиваться в это фирму ! в отдел кадров обещают проживание в квартирах зарплату 60 тысяч , на самом деле все выглядит по другому! большая текучка сотрудников разных профессий в этой фирме ,потому что отработав два три месяца люди увольняются по разным причинам но в основном потому что обманывают зарплатой ! ( дефектоскопистам )

в лаборатории полный бардак , больше 2 месяцев не кто не задерживается потому что свои условия работодатель не выполняет и самое главное зарплатой кидают !

обман полнейший зарплату получите только после 2 месяцев меньше в три раза о чем договаривались ! сотрудники меняется каждые два три месяца !

Все предыдущие комментарии верны и про смотрящих в рот, про явный и ничем не прикрытый подхалимаж к генеральному, про круг избранных, которых нельзя трогать и обижать! Зарплата 30х70 белая/серая, поэтому с серой части можно драть всякие вычеты и начеты, т.к. она считается премией. Об этом никого не предупреждают,когда вы устраиваетесь на работу. Сюрпризом также будет неоплачиваемый больничный (только с белой части по закону) и отпускные также. Поэтому 100 раз подумайте куда вы идёте!!! Если вам нравится себя не уважать или вы по природе раб то вам сюда. Жалко смотреть как карёжет людей здесь работа, кто ещё остаётся.Не понимаю только тех, кто может себе найти очень хорошую работу, но всё ещё здесь работаю

Работал я с Сырниковым Димоном на Ванкоре механиком. На своей шкуре все испытал. В объявлениях пишут – работа вахтой 2/1 или 3/1. Смешно. Вахта у тебя закончится – когда силы истякнут. Сырникову что будет – ничего. Он как офисный работник. Работает по 8 часов, суббота, воскресенье – выходной. В пятницу расслабуха – водки попить можно и в субботу – похмелиться. А ты в калывай по 14 часов в сутки, без выходных, ЗА ТРОИХ. Ну скок протянешь. А если Димон увидит что ты уже на исходе, поиздевается над тобой, потом найдет свежую рабочую лошадь, а тебя просто спишут. И с каждым отработанным месяцем Сырников урезает твою зарплату. Вроде Питер по расчеткам высылает одну сумму, а получаешь на 10 000 – 15 000 рублей меньше. Просто Сырников эти наличные деньги себе берет, а в ведомости за тебя распишется. Кто в СПБ знает твою подпись.
Никогда Спыну Е. не выиграть го .заказ и не стать подрядчиком. Нужно пересмотреть свою кадровую политику по критерию профессионализма, а не родственных и дружеских связей. Рядом с нами работали подрядчика и контролировали нашу деятельности. Работа у них и у нас – как день и ночь. У подрядчика нормальная, отлаженная работа. А у Сырникова – бардак, оврал. Издеваясь над людьми, заставляя их работать за троих (а то денег у него в кармане будет меньше) – вот таким образом занимается строительством.
У нас сначала отношения были нормальными. Но когда я не согласился сдавать в аренду технику и делить с ним деньги дружеские отношения закончились. Сейчас ушел работать к подрядчику. Спасибо Сырникову Димону, что вовремя слинял от него.

Зарплата 50/50 (белая/конверт в виде "премий"). Отпускные не выплачивают в полном размере, т.к. "премии" за отпуск не положены, тоже и с больничными. Поэтому при приёме на работу смотрите, что будет написано в вашем трудовом соглашении, там как правило половина от заявленной суммы. Если не отгулял отпуск, то он сгорает, компенсаций нет. Практикуются переработки и депремирования (урезания зарплатной части в конвертах)!

Господа, будьте внимательны и учитесь на ошибках других!!! Компания - дочка одноименного треста. Кто занимается строительством - поймет. "Старшие братья" сидят на госсзаказах, а эта помойка прицепом тянется на субподряд. Т.е. своих заказов нет, кишка у них тонка. Ну и прогоняют через нее обнал. Как поговаривают "аборигены" эту компанию подарили Спыну поиграться. У этого дурака мозгов нет, вот он и играется, как малолетка своей пипкой. Соответственно и тянется к таким же, как и он: подлым, мелочным, беспринципным. Итак, топ-менеджмент компании КХМ-ПС: генеральный директор Спыну Евгений Андреевич - 32-х летний оболтус, который не имеет представления о том, как работает нормальное предприятие. Пытается работу работать, но из-за отсутствия мозгов вносит еще больший бардак в и без того уже жуткий хаос. Исполнительный директор - Яричин Дмитрий Сергеевич, - постоянно прогибается перед Спыну, плюет на всех остальных, с кем работает. Если он отдал вам указание, которое впоследствии не понравилось Спыну - будьте готовы к тому, что он в вашем присутствии откажется от своих слов и поимеет вас за то, что вы выполнили это указание. По-русски знает только предлоги, остальное - примитивный базарный мат, который слышно на весь офис. Директор по персоналу - Горностаева Юлия Степановна - главная трестовская алкоголичка и проститутка. Сладко поет и вешает лапшу на уши, выполняет любые указания Спыну, даже если они противоречат закону. Человек беспринципный и подлый. Собирает сплетни по фирме, перерабатывает, потом заливает в уши Спыну то, что ей нужно: казнить или помиловать. Этакая служба НКВД со сладкой улыбочкой и сиськами навыкат. Финансовый директор - Матус Елена Александровна - дура дурой, ничего общего название ее должности не имеет с выполняемой работой. Тупо прогибается под Спыну и все его капризы. По ушам проедет, как будто что-то понимает, но идиотизм ее приказов свидетельствует о том, что она даже не читает тот бред, который пишет. А Спыну подписывает не глядя и даже не перечитывает, что она там навояет. На объектах все сплошь друзья и знакомые Спыну. Обворовывают его, творят, что хотят. Люди пачками увольняются из-за них, Спыну ни разу ни за кого не вступился. Т.е. полная анархия. Один Собянин-дружок чего стоит! Успокаивает только одно, что своим воровством они быстрее разорят его. В общем, команды нет и не будет, у такого руководителя и подчиненные такие же. Грамотные сотрудники приходят - не уживаются с этим вороньем, их и выживают. Никак себе не может найти достойных специалистов, все "не такие", все тупые. Вы еще хотите там работать? Тогда не говорите, что вас не предупреждали!

С февраля 2014 года по январь 2015 года работала в контроле на НПЗ г.Орск, начальник Сырников Д.В.. Зарплату первую получила только через два месяца, так с задержками вплоть до увольнения платили. Трудового договора не было. В январе его рыжая шлюшка Лизка вызвает меня, говорит надо написать заявление о приеме на работу, я написал, поставила актуальную дату и что?????????????????? Такой крик Лизка подняла, поскакала к Сырникову Д. орать матом, он меня вызывает, в том же тоне со мной начал разговаривать (мягко сказать). Требовал поставить в заявление дату позднюю – февралем 2014 года. Я сказала, что я привыкла ставить настоящую дату. Все –после этого меня вывели за ворота проходной завода. Долг по зарплате за два месяца так и повис.

У Сурникова Белая зарплата -12500, остальное - в конверте. Обещает высокую зарплату, но в процессе заваливает работой, затем штрафует либо увольняет. Обещанной зарплаты поэтому не увидите. Зарплату, прописанную в договоре придется выбивать через Инспекцию по труду или через прокуратуру.
Обстановка такая - люди озираются, услышав шаги - не идет ли директор или его стукачи, боятся замечаний и штрафов. Думайте сами, нужна ли Вам такая работа.|
Самое удивительное - это постоянные сплетни и обсуждения сотрудников и их личной жизни, причем на высоких уровнях. Руководиетли сами придумывают разные дурацкие истории про людей и распространяет сплетни. Людей просто используют, а затем выбрасывают, вытерев о них ноги.

моего сына после 3-ех минутного собеседования приняли на работу пообещав 60т.р. в месяц + 300 руб на питание и т. д. По факту первую зарплату получил почти 2 месяца спустя и частями за октябрь и ноябрь 2014г. А с 20.12.14г всех распустили по домам на новогодние каникулы, 30.12.2014г на карточку поступили деньги, а 15.01.2015г. по почте из Питера получил трудовую с увольнительной записью. За весь период работы получил всего 60т.р. Так, что ребята, смотрите сами. Условия труда опасны для жизни, снабжение стройматериалами с большими перебоями. Слишком часто перекидывали с объект на объект. Удачи всем!

.Работал в этой компании снабженцем….. покупал и сдавал ТМЦ на склад… . .со склада ТМЦ отпускала кладовщица, но как??? Просто, как дома выдавала задвишки и многое другое, без карточек, без росписей, просто так…. Потом оказалось, что на мне висят ТМЦ на сумму почти под миллион рублей. И самое удивительное, каждый месяц сумма увеличивалась,,,, Начальник Сырников Дима успокаивал меня, говорит, не переживай, все нормально….., не смог, слинял от туда рыба гниёт с головы-когда-то правильно подметили. Начать описание необходимо с руководителя. жадный до денег , идущий по головам. Вместо того, чтоб повышать свой уровень и уровень корпоративной культуры, он готов увольнять мало-мальски несогласных с его методами руководства неугодных сотрудников. Только после увольнения человек врядли получит что-то из причитающейся ему зарплаты, так как он, сам того не подозревая, на работе официально не оформлен, документов, подтверждающих отработанное время в компании у него нет и ничем он это подтвердить не может. Отсюда и бешенная текучка кадров. Что же касается работников фирмы, то тут необходимо сказать о том, что у счастливчиков-официально оформленных, заработная плата все равно "черно-белая", причем соотношение естественно не в пользу работника (хоть бы тут выиграть ;)). Устраивает только тех, кто любит лизоблюдство, а человека, который хочет и может работать на полную отдачу, имея для этого и опыт , и образование, а главное желание приносить пользу той компании, где работаешь-там не место.Если вы не хотите стать жертвой произвола, самодурства, ежедневно унижаясь, прося зарплату "хотя бы за позапрошлый месяц" -не задумываясь проходите мимо лозунга "Промстрой-МЫ СТРОИМ ВАШИ ПЛАНЫ", потому что этот лозунг уже давно имеет смысл "ПРОМСТРОЙ-МЫ РУШИМ ВАШИ ПЛАНЫ".

Увидел, что компания выложила вакансии и решил не молчать, чтобы никто больше не "попал". Работал в этой компании 3 месяца и изложу только факты:
1. Рабочий день не нормирован, будете работать по 12 часов в день, а то и все 15 часов без выходных и праздников.

2. Сырников Дима очень держится за свой статус управляющего из-за чего постоянно хамит работникам,персоналу гензаказчиков что приводит к конфликтам.
4. Персонал так-же не застрахован от отъявленного хамства и неуважения со стороны директора.
5.По повод снабжения хочу сказать несколько слов. По договору субподряда ген заказчик снабжает субчика всеми материалами и оборудованием. Кто следит за расходованием и списанием материалов. Да никто. Кладовщица сидит себе в вагончике теплом, нос не высунет на мороз, отдаст ключи всем кто ее не попросит, зачастую работяги приезжают, берут ключи у кладовщицы, едут на склад сами (без прорабов) берут со склада все, что угодно, загружают в машину, кто их проверяет что взяли и куда взяли, можно задвижку взять и не одну и задвинуть куда нибудь. Не свою же. Спрашивается какого ляда там нужна кладовщица, какой учет и каких материалов вести.
6. По ЗП ситуация следующая:

а)если работаете по сделке и СРАЗУ не договоритесь о документальном подтверждении работ, проводимых на объектах, можете не сомневаться - вы не получите ничего.

б)Если работаете на окладе - за переработки и выходные вы не получите ничего.
6. ЗП полулегальная: окладная часть где-то 8000р., а всё сверху директор называет премией и материальной помощью, её вы можете не получить!

Общее впечатление-мелкий предприниматель, пытающийся влезть в крупную игру, не отошедший от подростковых "понтов", могущий "кинуть" на деньги, что он и делает! Свидетели у меня есть и подтвердить мои слова могут!