Съемный офис на Большой Печерской, дешевые перегородки вместо кабинетов.
Все бегают, суетятся, нервничают.
Со мной общалась картавая недалекая кадровичка, задававшая шаблонные вопросы. Насторожил ненормированный рабочий день и скромная оплата, переработки не оплачиваются.
Судя по тому, что вакансии у них периодически мелькают - имеется текучка кадров.
Пожалела потраченное время на этот гадюшник.

Заработная плата 10 000, далее подробно - 80 холодных звонков в день - перерыв 30 минут Принцип такой из тебя выжимают все соки - увольняют. За счет этого компания держится. Компания постоянно меняет название, прорабатывает отзывы

Отказали в приеме на работе после стажировки , не обьяснив причины. На звонки не отвечали. Лиш смс что мол извините вам отказано.в глаза это не было сказано, поэтому считаю руководство быдлом....
Культура общения персонала какбудто в сизо,и главных в том числе, сплошные маты...а ведь готовят еду:(
Хорошего почти нету. Как они собирались брать сотрудника не обучаючи его, не рассказывая, все время им нету?!

При устройстве на работу не заключают трудовой договор , никаких условий для работы , на складах полный бардак ,недостачи, пересортица,грузчики таджики-нелегалы ,которые живут на рабочем месте,зарплаты не дождетесь,в общем полное кидалово , зарплату за отработанное время я так и не получила , согласна в этой фирме эта система.

Такой "шипящий змеюшник", который сидит в офисе склада ещё надо поискать!!! Тупизм офисных работников склада в Виноградово выше всяких пределов!!! А ген. директора на Новый год на Кубу за долги из страны не выпустили-это говорит обо всём остальном!!!

Нестабильное положение компании в силу молодости и активного роста.

Комания на грани исчезновения, вероятно! Счета не оплачивают уже более квартала!!! Избегают общения с перевозчиками, игнорируют! При редкой возможности пообщаться, директор обещает начать отдавать долги. Называет даты погашения свой долга, потом преносит даты снова и снова!!! О Кредите не думает! Нагло пользуется чужими деньгами! Живёт за чужой счёт! Припераешь к стенке отвечает, что денег нет и бросает трубку!! Грубое, хамское отношение ко всему прочему....

Я работала пару мес.и то мне только за один заплатили,долг когда заплатят не известно!!!У меня даже на транспорт не была денег добираться до работы.Коллектив отличный а вот начальство херовое!!!Желаю Петровичу не процветание а жить так как я жила когда там работала на копейки и думать что купить ,что бы у него в кошельке пусто было когда он ходит в магазин!!!!!

Сижу читаю отзывы об этой "чудесной" компании и решил тоже поделиться своим опытом. В конце июня 2014 года мне поступил отклик на мое резюме на вакансию Менеджер по продажа авто в Автоцент Сити. Сразу скажу, опыт продаж автомобилей нет! В отклике было сказано, что компания благодарит меня за отклик на вакансию и они с радостью готовы со мной встретиться. В контактах был указан контактый номер Грузиной Марии, по которому я сам должен был им позвонить!!!!(Это первое, что меня насторожило) В первый раз встречаю компанию, которая якобы заинтеерсована мной, но при этом я сам должен звонить! Хорошо, я человек не гордый, я перезвонил, на что мне сказали, что сейчас они заняты и перезвонят сами...Прошел день, второй...никто не перезвонил. Звоню повторно. Ответил мужской голос, я сообщил, что хочу записаться на собеседование, после чего мне сразу сказали приходите к 11:00!. На вопрос могу ли я перенести встречу, мне сказали, что собеседования у них проходит только в 11:00. Такое фиксированное время собеседование заставило меня задуматься во второй раз. Я стал узнавать, куда именно мне необходимо подъехать так как ни адреса, ни условий труда, мне не сообщили. Я долго пытался узнать адрес, но сотрудники уверяли меня, что они уже выслали мне подробную инструкцию, хотя на почте ничего не было. Но это уже мелочи...Дальше было интереснее...Я решил устроить небольшую внеплановую проверку тех автосалонов, в котором мне, возможно, пришлось бы работать! Первым оказался автосалон на л. Антонова-Овсеенко, 15/1. Сразу отмечу, что с парковком около автосалона проблемы. Если вы назначили встречу с клиентом, то ему еще придется искать где оставить свой автомобиль. Внутри автосалона. а это была суббота, была гробовая тишина. Из клиентов было всего пару человек и это в выходной день. Если в выходной так мало клиентов, то как там работать в будни! Ассортимент автосалона не велик - Шевроле и Опель. В автосалоне на Каширке, было немного получше, были места для машин, два отдельных автосалона: Шеролет, Опель и отдельный Фольтсваген. Но поток клиентов был невелик, а с учетом колличества рабочих столов, там за каждого клиента видимо надо драться. Но особого энтузиазма в глазах сотрудников я не увидел. А в отделе Фольтсваген вообще не было клиентов. Если будете устраиваться, проще и быстрее будет продать Опель, чем Фольтсваген. Почитав все отзывы о данной компании и взесив свои впечатления от увиденного я решил не тратить свое время на данную компанию, т.к. вряд ли у них хороший оклад, оплачиваемый отпуск, больничный и прочие блага для трудящихся. Вот и сказки конец! Спасибо всем, кто прочита отзыв до конца. Надеюсь он будет вам полезен.

Отрицательных сторон очень много, начиная с условий труда ( по оргтехнике плачет помойка,летом духота,зимой холод и постоянный сквозняк,сотрудники постоянно дышат выхлопными газами, т.к. а/м перегоняют в зале постоянно). А о расчете з/п вообще песня, планы выставляются ближе к середине месяца, чтобы понять сколько поставить, чтобы сотрудники не смогли выполнить и получить достойные деньги. Там работа для студентов, которые хотят переждать пока учёба в институте не закончилась. Руководство сотрудников которые напрямую приносят деньги компании, за людей не считают, так расходный материал. А по поводу очереди на вакансии,это сказки, там очереди на увольнение, записываться надо чтобы забрать ТК!

13октября я зашла оплатить платежи.Продавец Эльмира или Эльвира.Было нас человек 4в очереди.за соседней стенкой пекут лаваш,горелым пахло но через 10минут всё прошло.мы стояли всё это время в ожидании прошло ещё 40минут.И когда прошло ещё 30минут не предупредив ни кого в очереди хотябы за10минут что у неё технический перерыв отказалась принимать квитанции сылаясь когда захочу тогда и не буду работать.Мы стояшие в очереди просто ушам не верили.Ладно я молодая у уйду а пожилые бабушки,и дедушки столько время стояли и им отказано.ОЧЕНЬ ЖАЛЬ ЧТО НЕУВАЖЕНИЕ К ПОЖИЛЫМ.И ЭЛЬМИРА РАЗВЕ ЧЕЛОВЕК МОЖЕТ ТАК ХАМИТЬ ЛЮДЯМ.БЕЗОБРАЗИЕ.БУДУ ЖАЛОВАТЬСЯ ЕЩЁ.

Отрицательных моментов не замечено

Валентина Логвиненко и HR- аровка Наталья Гапон -- во главе с Ашфак Резви - налоговой нет на них, ! зарплаты серые, используют незаконно 2 недели во время стажировки, а потом набирают новую раб.силу бесплатную!!!!

Прошу удалить вакансию оператор call центра компании МЛДЦ , так как работодатель использует данный информационный ресурс для привлечения на стажировку кандидатов не с целью дальнейшего отбора и найма на работу, а в качестве временной бесплатной рабочей силы, после 2-х недельной стажировки, компания производит набор новых кандидатов, якобы на стажировку и пользуется ими для приема входящих звонков на первой линии и дальнейшего переключения на медицинского координатора, данная работа не требует особых знаний, поэтому любой кандидат может выполнять прием звонков на горячей линии. Однако, должность вакантна уже более нескольких месяцев.

Подтверждаю всё сказанное в предыдущем отзыве. Компания по прежнему занимается грязными делишками. Размещают свои вакансии только на сайтах rabora.ru msk.job.ru job-mo.ru Потому что с приличных сайтов их выгнали поганой метлой плюс там нужно платить за контакты соискателей.
ЭкспресМедГруп кидает людей не круглый год а только когда постоянные сотрудники уходят в отпуск или сейчас например им очень нужно чтобы кто-то отработал майские праздники.

Вот полюбуйтесь в данный момент компания ищет или лингвиста на телефон или врача с мед образованием. Два одинаковых объявления на две абсолютно разные вакансии. Вы подумайте как это вообще возможно??? А потому что работа элементарная и с ней любой справится. Им пофигу кого нанимать, студентов лингвистов или студентов медиков, лишь бы люди оказались наивными достаточно чтобы проработать 1-2 недели без оформления. Тексты объявлений что для врача в офис что для оператора колл центра идентичные.

http://postimg.org/image/fy69x7z93/

http://postimg.org/image/qt655nodz/
Еще раз повторяю, берут всех подряд без опыта, без конкурса, без проверки английского языка. На собеседовании очень подробно расспрашивают вас сколько хотите получать какой график вас интересует, рассказывают что у них мало работы, ночью можно спать, говорят возможно совместительство. Короче пообещают вам что угодна лишь бы вы согласились.
ЗАПИНАЮТСЯ ТОЛЬКО КОГДА НАЧИНАЕШЬ СПРАШИВАТЬ ПРО ОФОРМЛЕНИЕ. НЕ ГОВОРЯТ ТОЧНО СКОЛЬКО НУЖНО СТАЖИРОВАТЬСЯ. Цитата "зависит от вас и от того как быстро сможете влится в работу, минимум неделю"
Логвиненко прячется от соискателей, видимо боится что поймают и побьют где-нибудь в подворотне. Наталья из отдела кадров тоже по телефону звучит неуверенно и запуганно, нужно было мне уже на этом этапе понять что-то не так.