Таке враження шо коментують одні обіжені, невже все так погано?я працюю більше року і задоволений.. і раджу тим,хто негативить взяти себе в руки..якщо ви професіонал своєї справи , то вам всюди відкрита дорога

працював тут , поки не виїхав за кордон , то не було ніяких проблем ніби і батько працює водієм на даний час також влаштовує все

Працюю на економ-сервісі, Галтрейд одна з небагатьох компаній в ІФ ,що дає не погану можливість заробити, ту прозора мотиваційна програма, завжди вчасна і прозора оплата праці, і з графік задовільняє , до 19 00 повністю справляюсь

Приймають на роботу без досвіду роботи, "безкоштовно" навчають.

Шановний анонім, дякуємо Вам за відгук. Виникають певні запитання та заперечення щодо його змісту.Дійсно ми запрошуємо до нас на роботу працівників навіть без досвіду роботи,але які мають потенціал, бажання працювати та навчатись, і більше того - це навчання не те, що безкоштовне,але ми ще й оплачуємо цей період,коли людина освоює роботу, і поки не приносить прибутку компанії! Щодо ЗП в нас повністю прозора політика нарахування заробітної плати, тому я з вами не згідна.Але цілком погоджуюсь, що це робота для тих кому потрібні гроші, хто хоче добре заробляти, інакше навіщо тоді працювати, для того вона і є робота, щоб заробляти гроші! Поняття "блату" в нашій компанії не існує, це повна нісенітниця.Який зміст іншим працівникам доробляти за когось роботу?!!! кожен має свою сферу відповідальності! І останнє...чи працювали б ви, шановний аноніме, в з 2014 року по цей час в компанії,що вас не влаштовує????І чи розвивалась би компанія такими темпами,якби було так, як ви пишете?? Не приємно, коли читаючи Ваш відгук в людей складеться хибне враження про нашу компанію. Тому тим, хто шукає роботу, рекомендую рости і заробляти разом з нами і створити своє власне враження про роботу в компанії "Галтрейд" !

Шкода що багато гарних людей мучаться там через безробіття !!!!

Я працюю тут приблизно більше року , і можу сказати, що маршрут який мені передали рік тому був не найкращим, але зараз працювати на ньому кайф , коли ти бачиш результат своєї праці. думаю, що "жирний" маршрут - це заслуга самого торгового,будь-який "жирний" маршрут був колись "не жирним",і з будь-якого "жирного" можна зробити "не жирний" при НЕ правильній роботі торгового представника.Так. що маючи голову на плечах можна добитись хороших результатів будь-де, на будь-яких маршрутах.Щодо знання акцій - то це зрозуміло, що це в моїх інтересах знати досконало умови акцій, тому що в кінцевому результаті це приносить мені прибуток,хоча ідея з рефератом мені не дуже до вподоби, але якщо торговий не розуміє що це потрібно йому для його майбутніх результатів - то це поганий торговий.

.дбри тим шо хоть гроші в часно платять

Работаю водителем со своим микроавтобусом , устраивает работа , в работе помогает экспедитор + оплата высокая , по сравнению с аналогичной работой по городу

Я на фірмі 4й місяць ....торговий який був до мене торгувати чомусь невдавалось бо я я в гірші місяця року почав торгувати в 1,5 рази більше....незнаю мені подобається, так мене дивує звичайно шо дуже багато нових людей хоча прайсу 4 роки, в інших командах взагалі практично всі старі...шо зрозумів - це те що об'єм залежить від мене в першу чергу, бо попередник мені казав шо самий гиблий маршрут і тут зробити нічо немож....багато змін проходить зараз, незнаю як до цього було, але змінилось багато керівників + переділили повністю всі маршрути де кожному торговому дали однакові маршрути по об'ємах, вже ніхто не зможе сказати шо в нього маршрут гірший а в мене кращий, багато міняють асортименту, тяжко трохи привикати до змін але після першого місяця змін бачу шо це дасть результат, особливо по моїй зарплаті( в кращу сторону) ..... радити чи йти чи не йти небуду, але бачу тут шо хто хоче і робить шось для того шоб заробляти той і заробляє

Офис удобно расположен, отличный коллектив, обучение тренером Максимом Курбаном, оплата 50% питания. Собеседование проходит в режиме 2-3х дневного 8-9ти часового тренинга при участии М. Курбана, где из 25 человек остается 2-3 человека, из которых в течении 2х недель еще будет отсев...

В компании я проработал около 6 месяцев отделе продаж. Ушел по причине перехода на новый проект и руководящую должность соответственно.Моя задача была - поиск новых дистрибуторов в разных регионах нашей Родины. Я искал , совершал первые сделки , обучал и передавал коллегам из отдела развития.

Скажу сразу – работа нелегкая. Компания торгует высококачественными, дорогими системами для обогрева: теплые полы, обогревающие кабели, терморегуляторы. Рынок высоконкурентный, кризис тоже дает о себе знать. Поэтому (как собственно говоря и везде) залог успеха – работа, работа и еще раз работа. Но при при должном подходе все должно получится. Компания держит свое слово – мотивация выплачивается на 100%.
Если идете в отдел продаж, учитесь делать холодные звонки с высокой конверсией.

У Калео Рус есть все инструменты для достижения поставленных задач:
1 Высококачественный продукт (в том числе эксклюзивные позиции).
2 Стремление к лидерству.
3 И самое главное – ВЕЛИКОЛЕПНЫЙ КОЛЛЕКТИВ.

Под руководством энергичной и прогрессивной бизнес леди Светланы Олеговны (собственник бизнеса и генеральный директор) трудятся лучшие люди планеты.
По поводу коллектива подробнее:

Лично у меня все получалось с отделом маркетинга . Ребята, вы самые креативные и искренне болеете душой за общее дело. Спасибо вам за продуктивное сотрудничество и поддержку.

С бухгалтерией было тоже полнейшее взаимопонимание. Девушки из финансового отдела всегда были готовы помочь, что очень важно в нелегкой работе продавца. Низкий вам поклон.

Я благодарю ребят из отдела логистики. Парни, ваша четкая работа и стопроцентное выполнение обещаний очень помогали мне в развитии новых клиентов.

Уважаемые коллеги из складского департамента , благодарю Вас за оперативную сборку заказов и дружелюбие.

Екатерина К., отдельное спасибо Вам за ваше понимание, поддержку и ваш неизменный позитивный настрой, который Вы даете сотрудникам Калео. Я никогда не слышал, чтобы так круто и искренне поздравляли с днем рожденья.

Отдел DIY . Руководитель департамента, маэстро продаж Артур. Тактик и стратег. На мой взгляд ты самый сильный и опытный продавец в компании . Твои советы очень помогли мне решать нелегкие задачи. Милые девушки из DIY, ваша энергия и ответственность просто поражает.

Мои коллеги из отдела развития: Денис, Наиль. Парни, у Вас все получится. Вы обязательно завоюете рынок. Рубитесь изо всех сил. Нам, развивалам отступать нельзя )))
Андрюха Белкин – РУКОВОДИТЕЛЬ сервисной службы. Я никогда не видел более ответственного сервисмена. Правда, правда. Спасибо тебе за интересные дебаты (ты очень знающий и интересный оппонент). Спасибо за клиентов, которые после разговора с тобой были готовы покупать самые дорогие полы. Желаю удачи в работе и невероятных творческих успехов.
Серега В. Артамонов – наш бессменный лидер. Наш специалист по раскрашиванию мира в самые яркие краски. Наш драйв и главный взрывальщик мозга всех времен и народов. Твое уникальное сочетание актерского таланта и профессионализма продавца рано или поздно приведут к тому, что именно ты станешь Директором по продажам. Спасибо тебе, дружище за помощь и поддержку. Уверен, что у тебя все очень круто будет.
Дорогая Елена Д. Твоя искренняя забота и защита подчиненных перед вышестоящим руководством является очень важны для ребят из отдела сопровождения. Они за тебя горой и они очень стараются делать планы и выполнять твои поручения.Благодарю за неоценимую подмогу. Без нее мне было бы нелегко.
Леха С. , привет тебе. Круто поработали)))
Мои дорогие коллеги, желаю Вам дальнейшего развития компании, роста заработной платы и финансовых всяких вознаграждений, душевной гармонии ……..иии с Наступающими Новогодними праздниками.
Навеки Ваш, Артем С.

пригласили, про опыт не спросили. на собеседование пришло более 30 человек. почти все положительные ребята.

работал в этой компании. платят честно. отношение хорошее. руководство адекватное и атмосфера на фирме приятная. к сотрудникам в плане обучения подходят серьёзно.

Не указаны