Добавить компанию Пресс-релизы Отзывы Зарплаты

Отзывы о работодателях

Их нет кроме того, что мен...
Специалист
31%
Красивый зам. управляющего Воронежским филиалом
Их нет кроме того, что меня не взяли на работу после 2 недель "кота за яица" по неизвестной причине. Якобы Сл. безопасности, дала такое заключение. Хотя у меня даже, кредитки вовремя оплачиваются. Короче мозгоебство полное. Готов поручится, что взяли другого хомяка. Просто "заряжали" сразу пачку.
--

Дата отзыва

2014-11-25

Рассказал бывший Специалист, Воронеж
О компании "mosalevas"
Не заметил.
Бухгалтер
46%
Все нравится.
Не заметил.
--

Дата отзыва

2012-06-20

Рассказал бывший Бухгалтер, Санкт-Петербург
О компании "MoneyJournal"
Обычное кидалово ....Денег не...
Диспетчер
45%
обещание высокого заработка
Обычное кидалово ....Денег не платят но каждую неделю кормят обещаниями о выплате зарплаты на следующей неделе ссылаясь на финансовые трудности и так может продолжаться очень долго.
--

Дата отзыва

2012-12-13

Рассказал бывший Диспетчер, Санкт-Петербург
О компании "MoneyJournal"
ООО "Авто-Лайф" - они же ОО...
Бухгалтер
36%
У одного диспетчера (девушки) был очень приятный голос.
ООО "Авто-Лайф" - они же ООО "Альянс-Авто", они же ИП Жуйков, они же ИП Соколов А.В.( последняя реанкорнация - февраль 2013) - фирма, одним из заработков которой является не выплата заработанных денег наёмным водителям. Фирма раз в 3 месяца меняет название (100% однодневки) и адрес "офиса"... В конце 2012 находились на Невском,1... с января 2013 перебрались на Малую Морскую,18. По телефону обещают з/п - от 1000 до 1500 руб за 2,5-3 часа работы в ночь. Правда в офисе дают бумажку в которой уже указано, что з/п составляет - 400-900 рублей за ночь. В "офисе" работают 2-3 молодые нимфы в чью обязанность входит раздача новоприбывшим кандидатам уже подписанных договоров о приёме на работу и "Правил внутреннего распорядка" компании. Наличие у Вас регистрации... водительских прав...каких-либо документов, удостоверяющих личность офисных нимф не интересует. В договоре сразу обращает на себя внимание пункт, по которому - в случае, если фирма не выплачивает Вам з/плату - всё, что вы можете сделать - это перестать на них работать. Никакой ответственности за невыплату или задержки с выплатой з/платы фирма не несёт. На мой вопрос по данному поводу нимфы мне ответили: "договор составлен юристом компании.... так надо... и не волнуйтесь - всё будет в порядке... на нас работает 150 водителей и никто не жалуется."
Аскетичность обстановки "офиса" (старая, убогая, разваливающаяся мебель) и полное отсутствие офисной техники ( даже стационарных телефонов - вообще это "фишка" данной компании с самого рождения) красноречиво говорит о том, что в случае необходимости эвакуация "офиса" не займёт и 3 минут.
В итоге отработал в этой шараге 3 месяца - с октября по декабрь 2012 года. Работал по графику 5/2 - 22-23 рабочих дня в месяц. Средний пробег машины - 100-120 км за ночь. Проблемы с зарплатой начались после первого месяца : "подождите, у нас финансовые трудности...у нас руководство в отъезде...у нас бухгалтер заболел"...Все вопросы по з/плате обсуждаются с офисными нимфами... которые в итоге начинают говорить " Вы же понимаете..мы сами наёмные работники...вопросами з/платы занимается "Руководство"....Но телефоны "Руководства" не выдают ни под каким "соусом". Я по наивности сначала верил и надеялся на лучшее....а зря...
По итогу ...после долгих скандалов мне выплатили з/плату за октябрь - 7000 рублей...я был в шоке...это в лучшем случае покрыло расходы на топливо. За ноябрь и декабрь з/плату так и не выдали ( а сегодня 07.03.2012). Последний раз мне удалось пообщаться с "офисом" по телефону 11.01.2013 и мне сказали, что по поводу получения з/платы они сами мне позвонят .....не раньше АПРЕЛЯ!!!! После этого все мои звонки по телефону игнорируются - просто кладут трубку.... Так что , Дамы и Господа!!! Если кто-то из Вас страдает бессонницей....приступами благотворительности....а также любит "поубивать" свою машину на шикарных ночных дорогах любимого Питера - и всё это за бесплатно - смело обращайтесь в ИП Соколов ( он же ИП Жуйков...ООО "Авто-Лайф"...ООО "Альянс - Авто") - Вас там ОЧЕНЬ ЖДУТ!!!! РАБОТА- ОНА КАК ИЗВЕСТНО - ДУРАКОВ ЛЮБИТ!!!!!!!!! ВСЕМ УДАЧИ!!!!
--

Дата отзыва

2013-03-07

Рассказал бывший Бухгалтер, Санкт-Петербург
О компании "MoneyJournal"
Скудная з/п
Бухгалтер
37%
Неплохой рабочий график
Скудная з/п
--

Дата отзыва

2013-06-02

Рассказал работающий Бухгалтер, Москва
О компании "MoneyJournal"
Шараж-монтаж.Денег потом своих не добъ?...
Диспетчер
40%
нет
Шараж-монтаж.Денег потом своих не добъешься
--

Дата отзыва

2015-12-08

Рассказал работающий Диспетчер, Санкт-Петербург
О компании "MoneyJournal"
Буду писать в прокуратуру - ОНИ М...
Бухгалтер
40%
У МЕНЯ НЕТ ПОЛОЖИТЕЛЬНЫХ ОТЗЫВОВ
Буду писать в прокуратуру - ОНИ МОШЕННИКИ
--

Дата отзыва

2016-05-17

Рассказал работающий Бухгалтер, Санкт-Петербург
О компании "MoneyJournal"
Предложили приехать на интервью, не ...
Консультант
40%
дружелюбное общение с эйчаром по телефону
офис в центре
конкурентные обещания по зарплате
приятное впечатление об интервью
интересные задачи
Предложили приехать на интервью, не смутились моими ожиданиями в 80 тысяч. Говорили о том, что в пуле кандидатов соискатели с запросами в 3 раза выше моих. На собеседовании присутствовали HR Дарья Орлова и генеральный директор Дмитрий Крутов. Предложили написать стратегию развития проекта и посчитать его бюджет: подготовила. Было интересно. Пригласили на защиту: соглашались с моим видением, генеральный директор сказал что предлагает мне работу и предложил написать письмо с перечнем необходимых инструментов. Сказал, что эйчар свяжется со мной и даст письменный job offer. И замолчали. Выждала сроки, выдержала паузу - написала сама - не отвечают, позвонила - попросили таймаут еще на день. В письме предложили работу с графиком part-time. Согласилась. Повторю: задачи интересные, руководитель толковым показался. Предложили написать свое видение работы - я ответила с просьбой назначить личную встречу. Ответа нет. Выжидаю день - звоню управляющему партнеру - говорит, занят. Звоню менеджеру по персоналу - занята, но обещает перезвонить. Это было 2 недели назад. Ответа не последовало.

Итог - руководители Mokselle - умные стратеги. Зачем нанимать на работу людей, если можно провести десяток собеседований, собрать планы разработки и улучшения проектов, а потом - слиться. Собираетесь к ним на собеседование? Приготовьтесь быть использованными!

Оценок ставить не буду так как в компании не работала.
--

Дата отзыва

2013-08-22

Рассказал бывший Консультант, Москва
О компании "MJF Teas,Dilmah"
Отсутствует обеденная комната, прих?...
Секретарь
40%
Есть чему поучится в компании, очень много высококлассных специалистов. Общительный коллектив, возможность повысить квалификацию и карьерный рост. Собственно то, что искал. В компании приветствуют инициативность, можно проводить личные эксперименты, нет строгого шаблона от которого нельзя отходить, как в других компаниях, главное что бы был хороший результат. Оплата вовремя, отпуск оплачивается.
Отсутствует обеденная комната, приходится ходить на обед в ближайшие кафе. Но это не так уж и проблемно.
--

Дата отзыва

2014-10-06

Рассказал бывший Секретарь, Москва
О компании "MJF Teas,Dilmah"
0%

Дата отзыва

2014-10-20

Рассказал ,
О компании "MJF Teas,Dilmah"
Постановка задач порой р...
Диспетчер
41%
Классный коллектив, почти все ребята веселые и общительные, а еще есть хорошие спецы своего дела у которых можно было чему то да научится. Корпоративные мероприятия весьма интересные, руководство постоянно работало на сплоченность коллектива. Высокие требования со стороны руководства, но спасибо за это, был хороший стимул для собственного развития.
Постановка задач порой раздражала, так как это было спонтанно и не совсем внятно. Постоянно изменялся регламент работы, приходилось почти каждые 2-3 месяца подстраиваться по новой, что не совсем удобно при большом объеме работы.
--

Дата отзыва

2014-10-21

Рассказал работающий Диспетчер, Москва
О компании "MJF Teas,Dilmah"
это конечно не минус, но КУХ?...
Продавец
33%
Работаю в Моксель больше года. И очень рада,что нашла такого работодателя. Приняли в коллектив,как родную. Все сотрудники позитивные, творческие,веселые, талантливые люди. Каждый день ставят новые задачи. Конечно не все получается, но для этого мы и работаем,чтобы достигать цели. Кто работает в этой компании, знают, что твоя карьера зависит только от тебя самого. Множество талантливых и умных людей, которые многому чему научат!
это конечно не минус, но КУХНЯ очень нужна... но у нас все впереди..
--

Дата отзыва

2014-11-04

Рассказал бывший Продавец, Москва
О компании "MJF Teas,Dilmah"
Минусов связанных с работой нет, тольк...
Бухгалтер
34%
Работаю в Моксель не так давно, но за это время сложилось очень хорошее мнение о компании. Коллектив очень дружный, профессиональный и каждый готов придти на помощь. Так же компания дает большую возможность для развития профессиональных навыков, а так же узнать что-то новое в самых различным направлениях маркетинга. Работа интересна, насыщенна, есть куда развиваться. Радуют корпоративные мероприятия, как для сплочения коллектива так и для развития каждого из сотрудников.
Минусов связанных с работой нет, только отсутствие открывающихся окон на улицу...
--

Дата отзыва

2014-11-04

Рассказал работающий Бухгалтер, Москва
О компании "MJF Teas,Dilmah"
Начну с того, что мне пришлось ?...
Секретарь
38%
Если честно, то никаких положительных эмоций не осталось после собеседования. Разве что то, что в принципе, оно было профессионально проведено с точки зрения hr.
Начну с того, что мне пришлось ждать, пока Дарья Орлова докурит на улице и проводит меня в переговорную. Поддержу человека, оставившего предыдущий отзыв и давшего точное описание ей: "вечно жующая кадровичка".
Изначально удивило то, что у этой компании даже нет доступа к сайтам по поиску вакансий/соискателей (hh/ru, superjob.ru), Дарья использует аккаунт со своего прошлого места работы, о чем не стыдясь сообщила, что уже является странным. Далее было достаточно красочное описание компании с презентацией уже выполненных заказов по разработке сайтов. Мы пообщались на тему подбора персонала, я позвонила выбранному Дарьей соискателю и пригласила его на вакансию менеджера по продажам услуг (что являлось моим тестовым заданием). Когда разговор коснулся условий труда стало совсем интересно) Компания черная. На период испытательного срока основная доля з/п черная. После прохождения испытательного срока сотруднику устраивается аттестация перед специально собранной комиссией, и если он ее успешно пройдет, то возможно доля белой части з/п увеличится. Для особо ценных кандидатов изначально доля белой части з/п может быть увеличена. В общем, как я поняла, если будешь требовать, а ты им нужен, то будут рассматривать всё индивидуально. Далее, на некоторые позиции они проводят собеседования не с целью найти сотрудника, а с целью своровать чужие идеи. Для чего кандидатам дают тестовые задания, а потом просто им отказывают в работе, а идеи используют. О чем тут в отзывах уже и писали! Собеседование закончилось тем, что я обещала подумать, хотя черная з/п меня категорически не устраивала.
Мне еще 2 раза Дарья перезванивала, говорила о том, что есть возможность принять меня на белую зарплату, что они во мне заинтересованы итп.. Но я в это место не пошла, и вам не советую. Осталось грязное, неприятное и негативное впечатление и о компании, и о сотрудниках, и о методах работы!
--

Дата отзыва

2015-01-24

Рассказал бывший Секретарь, Москва
О компании "MJF Teas,Dilmah"
Да компания та еще. Со стор...
Диспетчер
42%
Нету
Да компания та еще. Со стороны позиционируют себя как полноценная компания с достойными примерами работ и в роли лидеров рынка...но внутри компании помойка. На основе своего опыта хочу предостеречь, подумайте хорошо прежде чем пойдете сюда,думаю вам тоже не понравится когда з/п на полмесяца-месяц затягивают, где пытаются оштрафовать без предупреждения сразу на 5 тысяч если ты что то сделал не так, где могут не заплатить за какую либо дополнительную работу сделанную вами, ссылаясь что на испытательном сроке не платят за это, при этом не предупредив заранее))) А так же вечно недовольные лица некоторых некомпетентных начальников, которые ходят уже весь год в одних и тех же потертых джинсах и пиджаке. Компания еле в ноль выходит, поэтому бомжует так, посмотрим как дальше будут плыть) Лидеры рынка, оттуда все бегут за последние полгода оттуда ушло более 60 человек из 80 имеющихся осенью. Жаль что продукт хороший а ключевые лица компании "Быдло" и поэтому такой беспорядок...короче можно много писать но этого уже достаточно чтобы хотя бы не ходить к ним на собеседование и не повторять таких ошибок
--

Дата отзыва

2015-04-10

Рассказал работающий Диспетчер, Москва
О компании "MJF Teas,Dilmah"

Категории работодателей

Новые компании

ООО
ООО
ООО Аганнефтетранс
Золотые Руки
Интернет магазин часов Watcheshop
Strawbusta
Стайерпак гофротара
Сталер
Кабельный Завод «РусЭлектроКабель»
Рольштор защита от Солнца
Завод пиломатериалов
Веселая затея Краснознаменск
Окна Москва ОкнаМастер
Нижегородец
Производитель террасной доски МастерДек
Автостекло Бор
Кровельная материалы в Екатеринбурге
Наркологический центр в Спб
Хомутофф
Студия продвижения сайтов Be1st.pro