Монополисты, отдел кадров гнилой,Денис и Лариса собирают все сплетни в компании, Хайватов и Челомбитько не имеют суббардинацию со всеми на ты. Зарплату не выплачивают как положено всегда задержки, в офисе крик и ор! Компанию как следует стоит проверить !!!!!!! ЗП СОТРУДНИКИ НЕ ПОЛУЧАЮТ УЖЕ ДАВНО КАК ПОЛОГАЕТСЯ!!!!!!! ЗАДЕРЖКИ СЛИШКОМ БОЛЬШИЕ!!!!!!!!!! КОРМЯТ ЗАВТРАКАМИ!!!!!!!!! по 5-10 тыс удерживают с работников при увольнении......проблем куча.............гнилая компания, которая купила еще много сеть аптек, вас ждут большие проблемы.

Монополисты, отдел кадров гнилой,Денис и Лариса собирают все сплетни в компании, Хайватов и Челомбитько не имеют суббардинацию со всеми на ты. Зарплату не выплачивают как положено всегда задержки, в офисе крик и ор! Компанию как следует стоит проверить !!!!!!! ЗП СОТРУДНИКИ НЕ ПОЛУЧАЮТ УЖЕ ДАВНО КАК ПОЛОГАЕТСЯ!!!!!!! ЗАДЕРЖКИ СЛИШКОМ БОЛЬШИЕ!!!!!!!!!! КОРМЯТ ЗАВТРАКАМИ!!!!!!!!! по 5-10 тыс удерживают с работников при увольнении......проблем куча.............гнилая компания, которая купила еще много сеть аптек, вас ждут большие проблемы.

кого кинули на зарплату и угрожали срочно пишите заявление в ОБЭП!!!!!! думаю нас будет много!

Хамы каких свет не видовал. Региональный директор- Ефремова, не адекватная женщина , хабалка. Раньше, работая в 36,6 были перспективы ,было отношение хорошее, с появлением нового ген директора все с ног на голову перевернулось! Достойных и компетентных директоров посокращали, зато таких как Ефремова оставили, наверное чтоб еще больше текучка кадров из-за нее была! Раньше планы были адекватные, знали за что работаем. Сейчас товар дня-это основное! При чём для аптек с оборотом в 17 млн и аптек с оборотом 1 млн порог для начисления один- 4 тысячи баллов!!! это же нечестно! Зп всегда задерживают! Если ты и наберешь много баллов, сразу изменят мотивацию и придумают другие пороги для начисления премии! Обманывают сотрудников! Маркетинговый директор отдельный разговор! Грамматические ошибки в каждом письме, зато директор! Заключил договор и разрешил продажу в аптеках питания-орехи, конфеты и т.д! А когда прокурорские проверки начались, сразу "съехал"! Сказал прячьте как хотите питание, если у кого увидят проверки, штраф на сотрудников!!! Значит СРН за продажу питания и огромные зп директор получает, а штрафы на сотрудников! Ужасная компания!!! Счастлива, что ушла. Жаль что так долго отработала в этой компании с этими людьми!!!

для меня только плюсы

нет

иногда тяжело заставить себя пойти на тренинг лень матушка

для меня нет

для меня нет

Управляющие очень давят на работников, подставляют на деньги, особенно не советую идти в аптеки к управляющим Тарасенко ЕВ и Икрянниковой Н А Уж больно они мягко стелят, а потом жестко спать. Не советую идти на открытие новых аптек, все обещания об двойной оплате за открытие можно просто спустить в унитаз.

-----

не всегда адекватные клиенты

очень устаю по выхам, когда людей много

пока нет)

ООО!!!с чего бы начать.аптеки не загружены тем, чем должны быть загружены.люди приходят и уходят ни с чем. куча негатива. видать, пошли жалобы и эти товарищи (я про рук-во) прислали письмо со списком (жизненно важные лп) чтоб мы собрали все что есть по упаковке, дозаказали в срочном порядке то, чего нет, сложили в коробку и не продавали. перестраховались. не придраться чтоб на случай проверки. выручку они хотят чтоб делали продавая их высокомаржинальное говно, которое никому не нужно. Не продал 10 помадок в день за 350 р- штраф. Молодцы какие. Хорошо деньги отмывают. Хоть бы проанализировали товарооборот аптек как-то, месторасположение и прочее. Тайного покупателя не прошел- штраф, отчет раньше на минуту снял- штраф, план по товару дня не выполнил-штраф, на тренинг не пришел ( В СВОЙ ВЫХОДНОЙ)- штраф. Вокруг каждого покупателя плясать должен как индеец вокруг жертвенного огня. думаете вам за это платить будут? Не думайте. Будете делать всё-переставлять по куче раз витрины (на кой черт это надо-загадка.ну, куда несчастному провизору до гениев маркетинга ave), инкассации, переоценки, стоп-листы( вас оштрафуют, если увидят на витрине что-то из списка препаратов, которые в этих стопах находятся) куча отчетов, вечно неработающие кассы( оборудование старинное),скоро, наверно, и полы мыть придется потому как уборщицам не платят по несколько месяцев и те увольняются.( у них там такие финансовые пирамиды по ходу дела-жесть).к слову получите на руки дай бог 40000 зп за 15 смен в лучшем случае,если тайного покупателя пройдете и планы все выполните(возможно, немногим больше,зависит от категории конкретной аптеки). Зп, авансы задерживают. Кстати,в базе из неоткуда одни позиции появляются, а другие пропадают. И угадайте кто за все платит? Правильно. Ну вы поняли что это за сеть такая. Добро пожаловать не уважающие себя рабы.